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嗨!來讀書!新鮮的11月書訊準(zhǔn)時(shí)送達(dá)~
我們正生活在一個(gè)“高輸出、低覺察”的時(shí)代——或許該停停腳步,學(xué)會(huì)辨認(rèn)那些被社會(huì)、算法、期待塑造的“假驅(qū)動(dòng)力”,看見自己真正的渴望與價(jià)值。
十一月的新書,不同領(lǐng)域,不同話題,卻共同指向一個(gè)內(nèi)核:如何構(gòu)建堅(jiān)實(shí)地、屬于你自己的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)體系。
努力不該只是“更多”,而該是“更準(zhǔn)”;成長(zhǎng)也不只是追求結(jié)果,而是理解自己為何行動(dòng)、如何選擇。
這份書訊聚焦當(dāng)下個(gè)體的全景困惑:如何找到自我節(jié)奏、如何理解與被理解、如何高效協(xié)作、如何經(jīng)營(yíng)關(guān)系與財(cái)富、如何在不確定中做好選擇。
十一月,請(qǐng)把時(shí)間交還給自己。當(dāng)外部規(guī)則不斷重構(gòu),唯有理解自身驅(qū)動(dòng)力的人,才能在變化中穩(wěn)定更新,從“疲于追趕”回歸“從容生長(zhǎng)”。
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湛廬|11月書訊·BOOKS BOOKS
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以下好書已經(jīng)上架!
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01
人生驅(qū)動(dòng)力重啟
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限時(shí)福利,截至11月15日24時(shí)
這個(gè)“躺不平、卷不贏”的時(shí)代,許多人問題的根源不在于缺乏能力或毅力,而在于我們從未真正理解自己內(nèi)心的驅(qū)動(dòng)力。
本書可以幫你識(shí)別什么是被社會(huì)文化綁架的”偽驅(qū)動(dòng)力”,什么是真正屬于你的“內(nèi)核動(dòng)力”。它不是教你如何“更拼”,而是教你如何“拼對(duì)方向”。
本書將帶你深入探索人生七大關(guān)鍵領(lǐng)域人生目標(biāo)、人際關(guān)系、健康體魄、所思所感、工作選擇、財(cái)富追求、成就追求的驅(qū)動(dòng)力密碼,并提供“深思一刻”與“驅(qū)動(dòng)力行動(dòng)指南”等實(shí)用工具,幫助你識(shí)別阻礙、澄清方向、將動(dòng)力轉(zhuǎn)化為切實(shí)行動(dòng)。
02
「頂級(jí)男孩父母」最全指南
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養(yǎng)育一個(gè)男孩的父母,往往要接受這些挑戰(zhàn):好動(dòng)的性格、樂此不疲的探險(xiǎn)行、受到無孔不入的電子游戲和網(wǎng)絡(luò)色情片的影響??
作為男孩的父母,需要精心地挑選教養(yǎng)策略,給孩子的養(yǎng)育配備更科學(xué)、更符合時(shí)代的認(rèn)知。本書直擊困擾男孩的升學(xué)率下降、游戲沉迷、躺平啃老、社交孤立、體重超標(biāo)等問題,帶父母擊穿問題表象,從深層原因入手解決。
本書是心理學(xué)家津巴多和庫隆布共同打造的破局攻略,跟著大師學(xué)養(yǎng)育,培養(yǎng)男孩的責(zé)任感和心理韌性,讓你的男孩順利成材!
03
沒有好職業(yè),只有好選擇
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早在1978年,沙因基于對(duì)麻省理工學(xué)院斯隆管理學(xué)院44名研究生長(zhǎng)達(dá)十余年的追蹤研究,提出了“職業(yè)錨”這一概念。一個(gè)人在面對(duì)職業(yè)選擇時(shí)無論如何都不會(huì)放棄的東西,就是「職業(yè)錨」。
在《動(dòng)態(tài)職業(yè)錨》中,對(duì)傳統(tǒng)的職業(yè)錨進(jìn)行了重塑與拓展,明確列出8種動(dòng)態(tài)職業(yè)錨,精準(zhǔn)映射了當(dāng)下的復(fù)合型職業(yè)訴求。
也在AI浪潮、靈活用工、遠(yuǎn)程協(xié)作、職業(yè)流動(dòng)等等的當(dāng)代職場(chǎng)新語境中,為“如何在變化中保持自我”這一終極命題,提供了最具時(shí)代性的回答。
04
“全人生”視角的高級(jí)智慧
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《人性的掌控》是戴爾?卡耐基經(jīng)典《人性的弱點(diǎn)》的現(xiàn)代解法,由戴爾?卡耐基公司全球總裁兼CEO喬?哈特、董事會(huì)成員兼首席學(xué)習(xí)官邁克爾?克羅姆強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,傳遞卡耐基的一手智慧!
本書直擊現(xiàn)代人面臨的諸多情緒、人際關(guān)系問題,書中提供了系統(tǒng)化解決方案,讓你掌控人生的17條可落地原則!
作為卡耐基智慧的正統(tǒng)傳承,本書通過全新案例,讓卡耐基思想更適配現(xiàn) 代人需求,以“全人生”視角打通外在成就與內(nèi)在豐盈,讓你從“焦慮的一代〞蛻變?yōu)椤罢瓶厝松鲃?dòng)權(quán)”的自己。
04
一口氣想讀完的精彩博弈
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游戲是人類智力發(fā)展的核心,也是AI發(fā)展的核心。
本書以國際跳棋、國際象棋、圍棋、西洋雙陸棋、撲克、拼字游戲、橋牌這7種經(jīng)典游戲?yàn)榫€索,聚焦AI完成歷史性突破的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),作者用細(xì)膩筆觸真實(shí)還原無數(shù)世界冠軍、傳奇人物酣暢淋漓的智弈人生,
7種游戲?qū)?yīng)7大核心思維:國際跳棋的記憶力、國際象棋的領(lǐng)導(dǎo)力、圍棋的理解力??由簡(jiǎn)單到復(fù)雜,構(gòu)筑起人類思維譜系。AI 的每一次勝利,都證明它已解鎖了一種獨(dú)屬于人類的思維。
人類唯獨(dú)在橋牌領(lǐng)域仍優(yōu)勝的真相,直指認(rèn)知戰(zhàn)場(chǎng)的核心法則:AI 善于量化概率,復(fù)雜系統(tǒng)決策力才是制勝密鑰。
05
長(zhǎng)期主義的落地之道
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過去20年,柏基的長(zhǎng)期回報(bào)率,甚至超越了股神巴菲特的伯克希爾·哈撒韋!從蘇格蘭一家小型律所逐步成長(zhǎng)為全球資產(chǎn)管理巨頭,柏基被譽(yù)為“全球超級(jí)成長(zhǎng)股的捕手”“價(jià)值投資3.0的典范”。
柏基的投資哲學(xué)首次系統(tǒng)性拆解——《柏基投資之道》重磅面世!這也是一本關(guān)于“長(zhǎng)期主義如何落地”的方法論之書。
朱寧、何帆、但斌、沈明高、魯政委、梁宇峰、秦朔、楊宇東等30+知名學(xué)者、投資人與媒體大咖重磅推薦!
06
這個(gè)時(shí)代,早讀早受益
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作為《指數(shù)型組織》暌違10年的重磅升級(jí)之作,《指數(shù)型增組織2.0》出版了!這是AI時(shí)代的增長(zhǎng)新范式,是來自全球600+企業(yè)的高增長(zhǎng)密碼!
本書是薩利姆·伊斯梅爾與彼得·戴曼迪斯的首次聯(lián)袂之作,雷·庫茲韋爾傾情作序。
早讀早受益!無論你是尋求突破增長(zhǎng)瓶頸的企業(yè)家、需推動(dòng)內(nèi)部變革的管理者,還是關(guān)注技術(shù)趨勢(shì)的投資者、終身學(xué)習(xí)者。
人人都能從書中獲取指數(shù)思維!構(gòu)建低成本、高杠桿、快進(jìn)化增長(zhǎng)新范式的方法。
07
別再只會(huì)“拼體力”
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在低效的系統(tǒng)上努力,不如先修復(fù)系統(tǒng)。
對(duì)個(gè)體來說,最有用的建議是將重點(diǎn)放在效率上,即正確地做事。
對(duì)團(tuán)隊(duì)來說,個(gè)人高效是必要條件,但不是充分條件。合理使用系統(tǒng)和工具,這個(gè)團(tuán)隊(duì)里的每個(gè)人每周都能多賺一個(gè)工作日!
書中提出的“溝通—規(guī)劃—資源”(CPR)三層架構(gòu),首次系統(tǒng)整合個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的效率鏈路,提供從“修系統(tǒng)”而非“拼體力”的解決方案。
08
領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)階手冊(cè)
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本書作者深度訪談了全球600多位頂尖CEO和各行各業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,融合了他們的實(shí)戰(zhàn)智慧與深度洞察,積累了超過600萬字的采訪記錄!
覆蓋戰(zhàn)略、文化、變革、溝通、危機(jī)、自我管理……全方位揭示卓越領(lǐng)導(dǎo)力的核心機(jī)密。
微軟CEO薩蒂亞·納德拉、迪士尼CEO羅伯特·艾格、通用電氣CEO拉里·卡爾普等一眾商業(yè)巨擘現(xiàn)身說法,他們的成功與進(jìn)階,為你揭示了最真實(shí)、最鮮活的領(lǐng)導(dǎo)力底層邏輯。
提供了一份基于實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的、可操作的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展路徑。
09
“燒腦”愛好者反復(fù)閱讀
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中國“圣塔菲研究所”集智俱樂部重磅翻譯推薦,科學(xué)領(lǐng)域的新《達(dá)·芬奇密碼》。BBC年度最佳心理懸疑小說 ?《衛(wèi)報(bào)》五星推薦 ?《出版人周刊》年度最佳!
這本小說,從讀完第一章就讓人難以自拔。科幻作家陳楸帆盛贊:一場(chǎng)橫跨認(rèn)知科學(xué)、存在主義哲學(xué)與技術(shù)倫理的多維狂想。
謀殺、人性、懸疑、迷幻、層層反轉(zhuǎn)、思想密度爆表……閱讀體驗(yàn)堪稱《盜夢(mèng)空間》+《黑鏡》+《達(dá)·芬奇密碼》!這絕對(duì)是一部真正意義上的“燒腦文學(xué)”!
10
讓婚姻高效雙贏
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如何在親密關(guān)系里實(shí)現(xiàn)既要又要還要?很多人在親密關(guān)系中,都有“吃虧恐懼癥"。
本書精準(zhǔn)擊中親密關(guān)系中的常見誤區(qū)——“過度追求公平導(dǎo)致內(nèi)耗”,教你從斗爭(zhēng)模式走向合作模式,將“高績(jī)效團(tuán)隊(duì)模型”引入婚姻,重塑親密關(guān)系的運(yùn)行機(jī)制:共贏目標(biāo)、協(xié)同決策、正向反饋機(jī)制??
本書提供了全新的“80/80模式”婚姻理論,更通過18個(gè)實(shí)操練習(xí)、6大親密法則和大量真實(shí)案例,幫你在生活瑣碎與角色沖突中,重新建構(gòu)“我” 與“我們”的邊界。
本期策劃:蘆丁
編輯:蘆丁
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