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綜合法媒TF1及Radio Sud報道,法國正經歷二戰后漫長的生活水平平臺期。前勞工部長辦公室主任、Quintet咨詢公司總裁安托萬·富歇(Antoine Foucher)日前表示,法國人的購買力在過去十五年來一直“原地踏步”,以至于產生“越工作越窮”的感覺。他并分析了造成這一“歷史性停滯”的原因。
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購買力年均僅增1%
曾任(菲利普政府)勞工部長佩尼戈(Muriel Pénicaud)辦公室主任的富歇,日前做客LCI節目時稱,“法國人并未變窮,但生活水平也未提高。”
“一直以來,每一代人都能通過工作過得比上一代更好,唯獨這一代不是。”他引用國家統計局Insee的數據指出,過去十五年,在職群體的購買力年均只增長1%,幾近停滯。
“這一代并沒有過得更差,但也是自1945年以來第一次,沒有過得更好。”“自1945年以來頭一回,工作不再能改善生活水平。”他總結說。
“工作不再值錢”
富歇強調,“自1950年以來,資本與勞動之間的價值分配并未變化:勞動者拿三分之二,股東拿三分之一。”如果說“工作不再值錢”,并不是企業減少了分配,而是繳費與稅收占比升高所致。
他進一步解釋,“稅費楔子”——即毛薪與凈薪之間的差距正不斷擴大:“50年前,每掙100歐元可留69歐元在口袋里,30年前還能留60歐元;而如今,只剩54歐元。”勞動的“回報感”被逐漸削弱。
而這反映出在職者負擔的社會支出越來越沉重。更令人擔憂的是,法國公共支出占GDP比重超過58%,而經合組織(OECD)平均水平為50%。
競爭力滑坡
其次,富歇指出,工資增長動能缺失,也是法國經歷“歐洲最嚴重的去工業化”、全社會技能水平下滑的后果。
“我們已經變成一個中等能力水平的民族,”富歇直言,這是源于對教育長期性投入不足。
“半個世紀前,法國兒童在能力測試中仍名列前茅;當時教育與養老金各占GDP約7%。如今教育依舊約7%,但學生規模已經擴大了三倍,而養老金開支已升至約14%。”
在OECD的成人技能國際評估(PIAAC)中,法國在職人口的技能水平僅列第25名。也就是說,“全世界有20到24個國家的勞動者,平均技能都比我們高。”
“當你在兒童教育上投入不足,同時又沒有在成人培訓方面進行特別的投資,就會出現這樣的結果。”富歇總結道,而“工資水平與技能水平在全球范圍存在直接關聯”。
富歇還指出,按照目前法國“再工業化”的緩慢進展,“恐怕要等到2064年才能回到若斯潘時代的水平”。
他警告,法國正陷入一個“惡性循環”:不公感加劇、階層下滑恐慌、預防性儲蓄攀升以及工作積極性消退。
在他看來,破解之道在于雙重改革:顯著提高勞動報酬,同時對超過50萬歐元的巨額遺產增稅(不影響普通家庭傳承)。“必須大幅提高勞動報酬,才可能讓延長工作時間變得可接受”,否則,“我們將在與其他國家的對比中繼續相對變窮”。
文字:開心妹
審編:Léa
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