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ANTA安踏

安踏體育成立于1994年，是一家集研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售運動鞋、運動服和配件的企業(yè)。目前，安踏體育已成為中國領(lǐng)先的運動品牌，產(chǎn)品范圍覆蓋服裝、鞋及配件，并于2008年推出兒童體育用品系列和時尚鞋品系列。

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? 崗位精選 ?

FILA KIDS-鞋產(chǎn)品崗（2026屆）

ANTA安踏

職位描述

1、整理和核對樣品及基礎(chǔ)資料，使與企劃資料相符；

2、了解每個月銷售的情況，掌握當季暢銷款和滯銷款，并分析其原因；

3、了解所在地產(chǎn)品銷售狀況及未來潛在需求，掌握整體市場趨勢走向，市場調(diào)查，了解本品和競品產(chǎn)品的銷售情況，掌握整體市場趨勢走向，在網(wǎng)絡(luò)上了解市場流行信息和流行趨勢；

4、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定每季產(chǎn)品的培訓資料；

5、協(xié)助制定產(chǎn)品企劃，評審設(shè)計圖稿及調(diào)整產(chǎn)品。

職位要求

1、良好的溝通表達能力和學習能力；

2、服裝設(shè)計、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

3、關(guān)注流行趨勢，邏輯能力較強，對數(shù)字具有一定敏感度。

工作地點

廈門

新零售崗（2026屆）

ANTA安踏

職位描述

1、新零售業(yè)務執(zhí)行與業(yè)績達成：執(zhí)行公司的新零售業(yè)務，包括但不限于抖音直播運營、小紅書內(nèi)容推廣、會員社群運營等，協(xié)同團隊達成經(jīng)營目標；

2、新零售數(shù)據(jù)分析與渠道拓展：分析新零售業(yè)務數(shù)據(jù)，評估營銷效果，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量與傳播策略，嘗試開拓新零售渠道的應用場景；

3、跨部門協(xié)作與領(lǐng)導力提升：與零售部門及其他相關(guān)部門緊密合作，作為公司社交電商部門的核心儲備力量，不斷學習實踐高效管理團隊的方法并不斷提升領(lǐng)導力。

崗位要求

1、2026屆統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，傳媒、市場營銷、廣告學、電商、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

*畢業(yè)時間為2025年9月至2026年8月（中國大陸以畢業(yè)證為準，非中國大陸地區(qū)以學位證為準）

2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和一定的自媒體創(chuàng)作能力，熟悉基礎(chǔ)的影像器材與后期工具；

3、熱情開朗，溝通表達能力強，團隊合作能力佳；創(chuàng)新思維強，敢于嘗試新事物；

4、接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派，熱愛零售行業(yè)且能夠接受前期終端輪崗；

5、對新零售行業(yè)有一定了解，熟悉新零售玩法及市場趨勢。

地點

覆蓋全國多個省份城市，以官網(wǎng)網(wǎng)申顯示為準。

實習銷售顧問（上海地區(qū)）

ANTA安踏

職位描述

1、負責迪桑特品牌零售工作，包括但不限于產(chǎn)品銷售，店鋪日常運營，貨品管理等；

2、根據(jù)銷售流程規(guī)范，完成顧客接待；

3、負責店鋪熨燙、出貨、歸位等工作，維持賣場秩序及貨品安全；

4、協(xié)助完成貨品陳列，維護店鋪整潔美觀；

5、上級交辦的其他工作。

職位要求

1、全日制在讀大學生，大專以上學歷；

2、每周可保證出勤2-4天，每天8小時；

3、熱愛時尚或鞋服零售行業(yè)，性格樂觀開朗、吃苦耐勞；

4、積極主動，有較強的溝通能力及服務意識；

5、具備良好的團隊合作意識及職業(yè)道德；

6、上班地點為上海區(qū)域內(nèi)店鋪，原則上就近安排。

工作地點

* 僅展示部分