退休十五載 果緣三千天——老黨員夏正安銀齡踐初心 夕陽映庫區

退休十五載 果緣三千天——老黨員夏正安銀齡踐初心 夕陽映庫區

在雪峰山下、資水之濱的安化柘溪庫區，有一位年過七旬的退休干部，十五年來奔走在山間果園、村組院落，把余生時光獻給庫區移民的增收致富，用專業技術澆灌鄉村振興的希望之花。他就是安化縣庫區移民事務中心退休干部、老黨員夏正安。2011年退休至今，他退而不休，余熱生輝，以黨建為引領、以科技為支撐、以服務為使命，每年扎根基層近200天，累計奔波3000個日夜，足跡踏遍14個鄉鎮、43個重點村與經營主體，用堅守與奉獻書寫了一名老科技工作者、老共產黨員的夕陽紅華章，先后榮獲益陽市最美老干部、益陽市老年科技精英、湖南省老年科技精英等稱號，成為安化庫區移民心中最可信、最可靠、最可敬的“銀發技術員”“產業引路人”。

一、初心如磐：退休不褪色 銀發映黨旗

夏正安是一名有著多年黨齡的老黨員，大學畢業后長期扎根農業技術推廣、鄉鎮治理與移民開發一線，對“三農”、對庫區移民有著割舍不斷的深厚情感。2011年，到齡退休的他本可以含飴弄孫、安享清閑，可當單位邀請他擔任柘溪庫區安化縣移民種養產業協會黨建指導員時，他毫不猶豫答應下來。他常說：“我是黨培養的干部，是學農出身的技術員，只要身體允許、群眾需要，我就不能‘躺平’，要為庫區移民再多做一點實事。”

擔任黨建指導員以來，夏正安堅持黨建引領社會組織、服務賦能產業發展，把黨組織的政治優勢、組織優勢轉化為移民產業的發展優勢、致富優勢。他每年用近200天時間，帶領協會同志深入庫區8個鄉鎮、10個茶果專業合作社走訪調研，摸清產業底數、傾聽移民訴求，把黨建工作做到田間地頭、做到群眾心坎上。

在他的推動下，移民產業協會不斷強根基、擴覆蓋面、提服務力：一是健全組織體系，完善11個移民分會，發展骨干會員300余戶，帶動庫區2萬多產業移民，建成柑桔、茶葉、水產等種養基地18個、總面積超4萬畝，其中柑桔基地3.2萬畝、茶葉基地1.2萬畝，筑牢庫區移民增收的產業底盤。二是搭建服務平臺，建成科普惠農服務站，租賃200多平方米辦公場地，設置辦公室、培訓室、圖書閱覽室、檢測室，聘請專職人員與技術顧問，常態化開展技術培訓、科技咨詢、樣品檢測，讓移民在家門口就能享受專業科技服務。三是打造示范樣板，重點建設雙豐新品種引進試驗示范園、王家界200畝果園流轉示范片、探溪村省力化栽培與機械作業示范片、煙溪鎮1000畝柑桔高位嫁接換種示范片、毛坪6000平米工廠化水產養殖示范點，以點帶面推動先進技術落地見效。四是創新科普載體，在集鎮、車站、碼頭等人員密集區設立8處固定科普宣傳欄，每年出刊4期；創辦《安化移民創新產業導刊》，年發刊200余份，直達40多個重點村場、合作社與種植大戶；編印種養技術農家歷每年5000—7000本、15萬多字柑桔高品質栽培技術手冊200多本，全部免費送到移民手中。五是開展“技術趕集”，抓住農事關鍵節點，固定技術趕集日，十五年來累計組織300多場次，接待咨詢3000余人次，發放技術資料近10萬份，把科技“及時雨”灑向庫區千家萬戶。

在夏正安的精心耕耘下，安化縣移民種養產業協會先后獲評縣科普工作先進單位、益陽市先進農村專業技術協會、湖南省農村專業技術先進單位，并受到中國科協、財政部聯合表彰，成為全國農村專業技術協會先進典型。而他自己，始終以一名普通黨員的身份沖鋒在前，用實際行動詮釋“退休不褪色、余熱踐使命”的忠誠擔當。

二、匠心筑夢：深耕果茶園 科技助增收

夏正安畢業于湖南省農學院，是科班出身的農業技術專家，又兼具豐富的基層實踐經驗。他深知，庫區移民文化水平、科技素質、操作能力參差不齊，良種良法覆蓋不足、技術落地“最后一公里”不暢，是制約產業提質增效的關鍵短板。為此，他把技術培訓、精準指導作為核心任務，實施科技挖潛、良種增效、綠色提質戰略，甘當移民群眾的“田間保姆”“果園醫生”。

十五年來，他合理運用培訓經費，每年舉辦茶果技術培訓班、現場講座、屋場果園座談研討會20余期，年均培訓移民2000多人次，編發技術資料3萬多字。從修剪嫁接、水肥管理，到綠色防控、貯藏加工，他都手把手教、面對面講，把復雜技術變成聽得懂、學得會、用得上的“土辦法”“實用招”，讓大批移民從“傳統老農”轉變為“職業果農”“技術能手”。

在品種改良與技術創新上，夏正安敢闖敢試、久久為功。他與團隊歷經十年選育，成功培育“阿香2號”柑桔新品種，通過農業部審核登錄，納入國家柑桔品種推廣名錄，為安化柑桔產業注入核心競爭力。他主持的《通豐植物營養液在柑桔提質增效上的推廣應用》項目，榮獲安化縣科技成果三等獎，推動桔園增產提質、節本增效。他大力推廣標準化建園、輪換結果、大枝修剪、綠色防控、生草栽培、物理防治等現代技術，牽頭制定阿香柑桔種植技術規程，實現庫區柑桔生產規范化、標準化、綠色化。

針對困擾果農多年的柑桔大實蠅難題，他扎根果園反復觀察試驗，總結出“春季滅蟲蛹、夏季殺成蟲、秋季撿蟲果”的全程綜合防控技術，簡便易行、效果顯著，得到湖南農業大學植保專家高度認可，相關桔園管理實操課程在中央電視臺7套農業頻道播出，惠及全省乃至全國柑桔產區。

為打破時空限制、實現全天候服務，夏正安緊跟時代潮流，靈活用網絡，牽頭建立18個果農技術微信群，覆蓋果農702戶。群主“老社長”是果農們最熟悉、最樂意稱呼的名字。他根據農事季節、天氣變化，及時在群內發布管理意見、技術措施、防控方案，每年推送8—10次專題指導，讓果農足不出戶就能“問診把脈”。在全縣柑桔重大病蟲害防控行動中，他帶領技術團隊深入庫區一線，協助鄉鎮落實會議精神、協調藥劑調運、開展監測預警與技術培訓，以全程跟進、閉環服務守住產業安全底線，贏得各級政府與廣大果農一致點贊。

三、丹心為民：情系移民戶 實干促振興

夏正安常說：“我是移民干部，心里要始終裝著移民；我是老科技工作者，腳下要始終沾著泥土。” 十五年來，他把庫區當家鄉、把移民當親人，常年翻山越嶺、走村入戶，與果農交朋友、聽真話、察實情，既做技術服務員，更當產業參謀員、民意代言人，用腳步丈量民情，用實干助力振興。

他堅持問題導向，圍繞庫區移民生產生活痛點、產業發展難點，深入開展專題調研，形成一批高質量調研報告與對策建議，10多項成果被各級黨委政府采納，為科學決策提供有力支撐。他撰寫的《萬里架金橋，共圓豐收夢》榮獲四川西部文獻“科學發展與構建和諧社會理論實踐成果”一等獎；《柘溪庫區安化移民產業發展調查報告》等5篇文章在《湖南移民》《湖南農業》《益陽科普》等刊物發表；《安化柑桔產業發展與對策》《做大做強安化水果產業的調研思考》刊發于《安化經濟》；《落實三大關鍵措施、防控柑桔大實蠅》在《益陽科普》推廣；《關于調動茶農種茶積極性的幾點建議》引起縣政府高度重視，交由縣茶葉辦組織實施。他探索總結的柑桔品改“五統一、四革新”技術措施，在全縣庫區柑桔品種改良項目中全面應用，推動老果園煥新顏、低產園變高產園。

作為縣庫區移民事務中心離退休干部黨支部書記、縣老科協會員、縣政府辦塊口老科協分會副會長、縣庫區移民事務中心老科協小組長、僑愛之家的優秀志愿者，夏正安積極發揮橋梁紐帶作用，凝聚老黨員、老專家、老技術員的銀發力量，組建志愿服務隊，常態化開展技術下鄉、科普惠民、結對幫扶。他還受聘擔任湖南阿香果品公司、湖南佳鑌碧源果業公司技術顧問，助力龍頭企業做強做大，帶動小農戶融入產業鏈、共享價值鏈，構建“企業+協會+基地+農戶”的利益聯結機制，讓移民群眾在產業發展中穩定增收、穩步致富。

春去秋來十五載，寒來暑往三千天。夏正安的足跡印在安化的山山水水，汗水灑在庫區的片片果園。他沒有驚天動地的壯舉，卻用日復一日的堅守、年復一年的付出，把退休生活過成了奮斗人生，把銀發時光變成了黃金歲月。在他的帶動下，柘溪庫區柑桔、茶葉、水產等特色產業蓬勃發展，移民群眾的腰包越來越鼓、日子越過越甜，鄉村振興的畫卷在庫區大地徐徐鋪展。

初心不改桑榆晚，為霞滿天映庫區。夏正安以老驥伏櫪、志在千里的昂揚姿態，以鞠躬盡瘁、死而后已的為民情懷，在退休后的十五載春秋里，書寫了一名共產黨員忠誠于黨、服務人民的時代答卷，展現了一名老科技工作者深耕一線、奉獻社會的責任擔當，點亮了庫區移民的致富夢想，也為廣大離退休干部樹立了不忘初心、牢記使命、退休不褪色、永遠跟黨走的光輝榜樣。他的精神，如同夕陽下閃耀的霞光，溫暖人心、催人奮進，激勵著更多人投身鄉村振興、服務基層群眾，在平凡崗位上創造不平凡的價值。

作者：劉軍麒

編輯：劉先森