浩思動力蟬聯Great Place to Work“卓越職場”認證

近日，浩思動力（Horse Powertrain）正式斬獲全球權威機構Great Place to Work?（簡稱GPTW）頒發的“卓越職場”認證，這份榮譽不僅是對企業組織文化的高度肯定，更標志著浩思動力在員工體驗領域邁入全球領先行列。

作為全球最具公信力的職場文化評估體系，GPTW被譽為組織文化領域的“權威標尺”，其認證核心是員工真實反饋與系統化評估，覆蓋全球60多個國家，更是《財富》雜志“全球最佳工作場所”等頂級榜單的核心評估依據，深受世界500強及行業標桿企業認可，是衡量企業組織競爭力與雇主品牌的重要標準。

此次浩思動力成功認證，不僅彰顯了國際化企業的綜合實力，更印證了其在構建優質職場環境、凝聚員工信任上的扎實積累。

本次GPTW調研覆蓋浩思動力全球員工，共吸引16500名員工參與，參與率高達91%，每一份反饋都承載著員工對企業的真實感知，也構成了“卓越職場”的核心底色。

從調研結果中，我們看到了浩思動力的職場溫度與凝聚力：

?全球9成研發和生產制造基地成功獲得“卓越職場”認證，覆蓋面廣、認可度高；

?葡萄牙制造基地首次躋身所在國家GPTW榜單前十，實現突破；

?60項評估維度中，整體正向評價達79%，較去年提升3個百分點，進步顯著；

?88%的員工認可“總體而言，這是一家卓越的工作場所”，員工歸屬感拉滿。

對于浩思動力而言，這份認證從來不是終點，而是傾聽員工聲音、持續優化的新起點。

浩思動力全球人力資源負責人Juan Ferrera：

“這項調研遠不止是一項認證，它更像是一種傾聽員工聲音的‘溫度計’，幫助我們理解是什么讓浩思動力與眾不同，也指引我們不斷進化，成為更好的公司。”

浩思動力將以本次調研結果為依托，聯合全球員工共同推進行動計劃，在各個國家與全球職能體系中，持續深化職場環境與員工體驗的改進提升，讓“卓越”成為一種常態。91%的高參與率、持續提升的正向反饋、榜單的突破性成績……所有的榮譽都離不開每一位浩思員工的投入與信任。榮膺“卓越職場”認證，不是終點，而是浩思動力深耕組織文化、優化員工體驗的新起點。

浩思動力將持續以開放、協同、進化為方向，與全球員工攜手，打造更具活力、創造力與歸屬感的工作環境，以穩健的組織動力，助力全球動力產業高質量發展，書寫“卓越職場”的新篇章。