399家企事業單位齊聚！貴陽貴安赴西南大學“覓”賢才

三月的山城春意正濃，青年學子的求職熱情更勝暖陽。3月31日，貴陽貴安2026年高校畢業生引筑系列綜合性招聘會在西南大學北碚校區舉行，這場跨越黔渝的引才活動，以滿滿的誠意向重慶高校學子拋出橄欖枝。399家企事業單位齊聚于此，帶來1418個優質崗位、4105個用人需求，現場人流如織，求職、攬才的雙向熱情格外高漲。

走進招聘現場，貴陽貴安市屬事業單位、重點院校、航空航天領軍企業等優質企事業單位悉數參展，專業涵蓋教育、醫療、大數據、現代農業等熱門賽道，設置的招聘崗位學歷梯度設置科學合理，適配各層次人才發展需求，其中博士崗位需求149人、碩士崗位需求1306人、本科及以下崗位需求2650人，讓每一位懷揣夢想的學子都能找到契合自身的就業平臺。

“今天的招聘會，前來我們展位咨詢、投遞簡歷的學子絡繹不絕。”中國電建集團貴陽勘測設計研究院有限公司招聘主管張璇介紹道，此次企業帶來了AI算法工程師、項目現場管理、造價管理等近十個核心崗位，覆蓋公司全業務板塊，專業需求覆蓋面廣。

作為國家“雙一流”建設高校，西南大學人才底蘊深厚、資源富集，學校開設106個本科專業，其中國家級一流本科專業建設點62個、重慶市一流本科專業建設點81個，在校學生總數達5.96萬人，普通本科生超4萬人，僅2026屆黔籍畢業生就有1061人，成為貴陽貴安此次省外引才的重點對接群體。

“我在西南大學攻讀碩士學位，一直關注家鄉的引才政策，這次家鄉走進母校引才，我第一時間就趕來參加。”西南大學碩士畢業生陳婧悅難掩內心的喜悅，她此次聚焦家鄉教育領域，專門投遞了優質學校的高中語文教師崗位，立志回到家鄉投身教育事業。

從英國利茲大學畢業的張吾可得知家鄉舉辦了招聘會，專程到現場求職。“我主修對外英語教學，目標就是尋找英語教師相關崗位，目前已經投遞了三四份簡歷。”她告訴記者，一直想回鄉發展，此次貴陽針對碩博畢業生推出的免筆試、住房補貼等一系列貼心人才政策，讓她對返鄉就業充滿期待。

除了海量優質崗位，活動現場還設置了特色禮品區和政策咨詢專區。刺梨果凍、刺梨原汁、牛奶等貴陽特產免費向學子發放，讓大家在求職之余，品嘗到地道的貴州風味；一旁的政策咨詢區，工作人員為學子悉心解答人才落戶、租房購房補貼、創業扶持等問題，讓大家對貴陽貴安的就業政策有一個全方位了解。

招聘會舉辦期間，黔籍畢業生代表座談會也同步召開。會上，貴陽相關負責人詳細介紹了本次招聘會的崗位設置、貴陽貴安產業發展現狀及核心人才政策，3家重點用人單位代表則結合企業發展規劃、崗位需求、人才培養體系做專項推介，最后黔籍學子代表也紛紛發言，分享自己的求職規劃和對家鄉發展的感受。

西南大學國家治理學院行政管理專業大四畢業生張榮浩便是其中之一。“希望借助此次招聘會搶抓返鄉就業機遇，”他表示，貴陽貴安在人才引育留用方面的舉措十分到位，對青年人才極具吸引力，這也堅定了他返鄉就業的決心。

“自2024年貴陽貴安升級人才政策以來，貴陽貴安已構建起覆蓋高校畢業生實習、求職、入職、成長的全生命周期人才政策保障體系。”貴陽市人才服務中心副主任劉定發介紹，高校畢業生來貴陽貴安發展，可享受豐厚的人才政策補貼，其中博士研究生可獲19.92萬元補貼，碩士研究生可獲8.5萬元補貼，本科畢業生可獲3.7萬元各類補貼，全方位為青年人才發展保駕護航。

據了解，本場招聘會共接待各類人才8826人次，其中：其中博士56人次，碩士3640人次，本科及以下5130人次；初步達成意向2847人次，其中：博士37人次，碩士1636人次，本科及以下1174人次。

接下來，貴陽貴安2026年高校畢業生引筑系列活動還將持續走進上海、沈陽、廣州等地的各大高校，以優質崗位、暖心政策為牽引，打通人才與城市對接的“最后一公里”，搭建起人才與城市雙向奔赴的堅實平臺，持續為貴陽貴安高質量發展注入源源不斷的青春活力與強勁人才動能。

來源 | 知知貴陽

編輯 | 覃會

統籌 | 干江沄

編審 | 趙禾稼