《年少有為》大結(jié)局，資本成就了兩類人，一類是裴謙，一類周暮巖

《年少有為》大結(jié)局，這部劇改編自青衫取醉的小說《虧成首富從游戲開始》，裴謙在遭遇職場裁員之后意外獲得一份來自司馬先生的反常規(guī)投資協(xié)議，從此開始了他荒誕的創(chuàng)業(yè)故事。

其實看的出來，這部劇的其實是在做比較，雖然都是資本投資但是結(jié)局卻千差萬別，首先就是裴謙被裁員的富暉集團(tuán)，繁重的工作任務(wù)，再加上末尾淘汰，給了員工非常大工作壓力。

雖然為資本帶來了很大的利益，但是卻非常有限。

而在像富暉這種壓力下成就一種人，就是周暮巖，這種人延續(xù)了富暉的工作節(jié)奏，不斷的壓榨員工，最后讓曾經(jīng)輝煌的天火破產(chǎn)。

像富暉這樣的資本需要的是利益，所以周暮巖為了獲取更多的利益給資本交差，就得不斷的壓榨員工，節(jié)省成本，更多的是為了控制員工，周暮巖其實也是資本得犧牲品，自己的工作節(jié)奏也不受控制。

而司馬先生則是用一份反常規(guī)的投資協(xié)議約束著裴謙，裴謙因為招募了一些被資本壓榨的員工之后，開始放飛自我，也因此讓員工感覺被尊重，為了能夠繼續(xù)留在這樣的工作環(huán)境中，不得不自覺的維護(hù)公司的利益。

最后的結(jié)果就是裴謙，自己也不得不被架起來為公司得利益出發(fā)，自己壓根無法控制整個公司。因為有協(xié)議在束縛著他。

一種是主動得獲得利益，一種是被動得獲得利益。一個目的產(chǎn)生兩種方式，最后卻是一種結(jié)果。

包括驚鴻或者富暉、天火都面對一樣的處境，而騰達(dá)的異軍突起表現(xiàn)另類，讓司馬先生看到了新的方向和希望。

從辛特助前后的轉(zhuǎn)變其實可以看的出來，她也是新模式的受益人，而且慢慢的在工作中找到了人情味和快樂，因此在裴謙決定重新運營騰達(dá)的時候，她還是選擇了留下來。