只要不掀桌子不捅破窗戶紙,公司照常欠薪、員工依舊上班維持表面上的風平浪靜;
怕就怕,被長期欠薪的打工人已經受不了了,開始在網上到處掀桌子,鬧得人心惶惶!
中TJ某局快2年沒發工資了,過年也沒發!
所有無序發展的行業最終一定會是一地雞毛,企業經營困難,面臨倒閉破產風險,員工發不出工資,生活困難;
而這正是建筑行業當下的寫照,小編摘取了近期評論區的一些留言,讓人震驚,原來很多看起來很不錯的建筑企業,背地里欠薪居然這么嚴重!
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湖北的網友說:我是中T的正式員工,項目副職、勞務派遣、臨時工還好些,工資不會拖欠太久,正式員工的工資拖欠都是以年為單位的,現在我們的公積金才交到23年9月份,說是離職退休時會給一次性補繳;
說實話看到這條留言還是蠻震驚的,不是說勞務派遣和臨時工是最沒有保障的兩種用工方式嗎?
怎么到了中T這里,反而不怎么會拖欠他們的工資,而逮著正式工薅呢?
江西的網友說,他所在的中TJ某局已經快2年沒發工資了,今年過年也沒發,真是絕了;
重慶的網友說:某建工下屬集團,去年息崗了4個月,息崗工資到手2690,社保正常繳納沒有克扣;
不管是息崗還是待崗,抑或是欠薪其實都是一種強烈的裁員信號,尤其是前兩種是為了降低裁員賠償,后一種純粹是為了勸退員工。
所以,即使是中字頭工程局也不再穩定,欠薪、待崗隨時都可能發生!
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