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據(jù)法國媒體消息,近日法國雇主聯(lián)合會(Medef)提出的一項建議——創(chuàng)建一種更容易被解除、以對抗青年失業(yè)的無固定期限勞動合同(CDI)。2月2日(周一),法國總理府(馬提尼翁宮)向媒體透露,這一提議,目前“并不在政府的工作議程之上”。
同一消息來源補(bǔ)充稱:“總理當(dāng)前的優(yōu)先事項,是推動正在進(jìn)行的關(guān)于‘協(xié)商解除合同’(ruptures conventionnelles)的社會伙伴談判順利結(jié)束。”并強(qiáng)調(diào),“當(dāng)前的緊迫任務(wù)是讓談判達(dá)成結(jié)果”。
應(yīng)政府要求,工會與雇主組織自今年1月起展開談判,目標(biāo)是在協(xié)商解除合同的員工補(bǔ)償機(jī)制上節(jié)省4億歐元。這一談判預(yù)計將于2月底結(jié)束。
根據(jù)上周三(1月28日)在另一場雇主與工會會議上發(fā)放給工會組織的文件,Medef提出創(chuàng)建一種“在最初幾年內(nèi)可無需理由解除的無固定期限合同”,并規(guī)定在解約時根據(jù)員工工齡提供“隨工齡遞增的補(bǔ)償”。
這一設(shè)想在上周六(1月31日)引發(fā)了法國總工會(CGT)和學(xué)生工會UNEF的強(qiáng)烈不滿。UNEF甚至揚言,若該提議推進(jìn),將發(fā)起“大規(guī)模動員”。
該方案與2006年由時任總理多米尼克·德維爾潘推出的“首次就業(yè)合同”(CPE)存在相似之處。CPE當(dāng)年曾引發(fā)法國歷史性的大規(guī)模青年抗議,最終在實施前被政府廢除。
CGT在周六(1月31日)發(fā)表的聲明中表示:“就在我們紀(jì)念反對CPE勝利20周年之際,Medef竟然膽敢重提舊案”,并批評該方案“甚至比CPE更糟,因為后者只有兩年的試用期”。
上周五(1月30日),Medef在接受法新社采訪時回應(yīng)稱,目前這些建議只是為了“引發(fā)討論”,以應(yīng)對既不在就業(yè)中、也不在學(xué)習(xí)或培訓(xùn)中的青年群體(NEETs)所面臨的問題。
此外,Medef并未參與政府發(fā)起的“工作、就業(yè)與退休”會議。該會議已于近期啟動,并于上周五(1月30日)確定了持續(xù)至6月的工作計劃,其目標(biāo)并非達(dá)成協(xié)議,而是尋找各方之間的“共識點”。
(歐洲時報/ K 編譯報道)
編輯:K
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