王近山當兵團副司令，比起楊勇多了些感性？王宏坤：有些意氣用事

1949年，淮海戰役結束不久，全軍進行番號改編，編為四個野戰軍序列，組建兵團，縱隊改編軍，有些野戰軍下轄旅改為師的建制。

二野下轄部隊改為9個軍，組建3個兵團，司令員分別是陳賡、陳錫聯、楊勇。從戰斗力來說，王近山的排名是非常靠前的，但他為何沒有被提拔為兵團司令，只是擔任兵團副司令兼軍長？

王近山素有“王瘋子”的稱呼，就是打仗很瘋，很硬。我們僅說一下他在解放戰爭時期的戰績，就可以直觀感受出來。

抗戰勝利后，晉冀魯豫下轄四個軍區冀魯豫軍區、冀南軍區、太行軍區、太岳軍區主力分別改編為1縱、2縱、3縱、4縱。沒多久，以太行軍區又組建一支部隊6縱，從戰斗力與建軍時間來說，都晚于其他4個縱隊。

6縱首任司令是王宏坤，副司令是王近山。考慮到晉冀魯豫軍區后方需要加強，王宏坤就專職擔任晉冀魯豫軍區副司令，王近山擔任司令，杜義德調來擔任政委。

在此后的魯豫地區作戰時，6縱開始挑大梁，而且是主動要求。定陶戰役時，要打敵人精銳，王近山主動站起來要求6縱擔負任務，其他部隊配合。此戰6縱將敵人精銳誘敵深入到指定地點進行作戰，一舉殲滅敵人主力團，其他部隊配合得當，取得一次重大勝利。

此戰讓6縱與其他4個縱隊齊肩，老大哥部隊能完成的任務，交給6縱一樣沒有問題。這樣的指揮員放到哪支部隊都會被偏愛。

1947年初，豫北戰役發起前，因其司令部領任務導致車翻使得腿受傷，無法跟著部隊作戰。盡管離開6縱，政委代理司令，6縱的戰斗力依然沒有減弱，戰斗作風已經被帶起來了。魯西南作戰、挺進大別山作戰，6縱扛不少大旗，而且司令部首長也是跟著6縱行軍。

1948年，休養1年的王近山從后方回到前線繼續指揮部隊，參加襄樊戰役、淮海戰役等大規模攻堅作戰。

論軍事戰斗力，王近山僅次于陳賡、陳錫聯。那么，為何上級沒有讓他擔任兵團司令呢？

第一，感性大于理性，尤其作戰以外的問題上。王近山打仗是一把好手，這是毋庸置疑的，但他的老首長王宏坤回憶一件事。。

在襄樊戰役時，王宏坤為前線總指揮，統一指揮桐柏軍區部隊，6縱以及陜南12旅劉金軒部。此戰分為兩個階段，第一階段打谷城，劉金軒部發揮出色，占據頭功。在第二階段打襄陽城時，6縱作為攻堅主力，12旅與桐柏軍區主力作為助攻。

在攻城之前，三支部隊先后掃清樊城、襄陽外圍，其中桐柏部隊打樊城，6縱打襄陽，當樊城被解放后，部隊集中起來對付襄陽之敵。6縱打西門，陜南12旅打東面，敵人依托山勢地形，構筑不少堅固防御工事，給攻城部隊帶來困難 ，王宏坤看到傷亡，早已下令不打虎頭山，如今怎么還有人要打，問是哪支部隊的，王近山說是陜南部隊，讓王近山傳達命令撤下來。

劉金軒接到電話后，思想不通，還要繼續打，王近山急了，倆人在電話吵起來。劉金軒翻起王近山抗戰時期的老賬，因為這本老賬的結果是按照王近山的意見沒有攻下來，結果造成兩面受敵，有傷亡。對方揭短，王近山受不了，加上此前部隊受敵敵人化學武器苦，有傷亡，心里也窩著火，給王宏坤打電話：我不干了，不指揮了。

劉金軒與王近山的資歷差不多，此時的劉金軒是陜南軍區司令，12旅過去是陳賡4縱麾下主力旅，開辟陜南軍區后，編入地方部隊，但中野各大戰役都參加，如襄樊戰役、淮海戰役等。

從以上情況來說，王近山能打仗，會打仗，但與他資歷一樣的不少，有些甚至不買賬。他的性格也不善于處理人事，在一些問題上顯得不夠理性，更感性一些。如果放到兵團司令位置上，很容易一言堂，容易導致團結問題。

兵團與軍的區別在于，兵團是戰略性的，軍是戰術性的。要涉及的問題不僅僅是打仗，外事、內部團結，政治方面等都要有所具備。

解放后，他曾因感情問題與妻子關系很緊張，事情捅到上級那里，上級找他談話，希望他任何錯，完全可以緩和，內部解決。結果就是脾氣太硬，不管受到什么處分都要離婚，最終降為大校級，到農場當副場長，此后十幾年顯得默默無聞。

第二，當時最有可能擔任兵團司令，陳賡、陳錫聯、王近山、楊勇，老資格王樹聲、王宏坤不在野戰軍，陳再道調地方軍區。其他干部調資歷和職務、戰績也都沒有他們四位高。

陳賡擔任兵團司令毋庸置疑，資歷、職務、戰績都甩他們一大截。陳錫聯在土地革命時期，與王近山在一個師，陳擔任師長，王擔任副師長。抗戰時期，陳錫聯與王近山職務差不多。解放戰爭初期，陳錫聯擔任縱隊司令，他是副司令后提拔為司令。

倆人相比，陳錫聯過去職務早他一些，而且戰斗水平以及團結方面很突出。

接下來就是他與楊勇相比較，楊勇土地革命時期擔任師政委，抗戰時期擔任魯西軍區副司令兼旅長，冀魯豫軍區副司令。冀魯豫屬于一個二級軍區，比旅都級別要高。王近山過去也就是旅長，倆人在抗戰時期有差距。

解放戰爭時，倆人都是縱隊司令，論作戰水平王近山更突出一些，楊勇為何能當選呢？

冀魯豫軍區抗戰時期是115師部隊開辟的，抗戰勝利后劃歸晉冀魯豫劉鄧麾下，冀魯豫軍區走出1縱和11縱，按照團結的原則，是不是應該有這支部隊為代表的主官呢？

其次，楊勇過去擔任政工職務，善于處理人事工作，作戰方面不錯，能團結大家。也就是說楊勇在各方面的綜合能力均衡。

選配兵團司令不是越能打仗越好，需要把握總攬全局。因此，為讓王近山不被掣肘，擔任兵團副司令兼12軍軍長、政委，讓他充分發揮作用。