長治一公司，工人聚集堵門，現場秩序混亂

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2026年1月16日，沁源縣公安局聰子峪派出所接到報警：轄區某煤業有限公司門前，80名工人聚集堵門，現場秩序混亂，嚴重影響企業正常運營。接警后，沁源縣公安局高度重視，第一時間啟動應急處置機制，指令聰子峪派出所民警火速趕赴現場。

經初步了解，事件起因是工資拖欠糾紛，臨近農歷新年，工人們返鄉心切，多次協商薪資無果后，無奈采取了過激維權行為，迫切希望能拿到勞動報酬順利回家過年。

民警迅速開展核查工作，經查，該煤業有限公司將消防工程發包給某集團，某集團又將工程分包給第三方包工頭，由包工頭組織80名工人以計時工模式施工，雙方合同明確約定按工程進度結算款項。但工程竣工后，因對結算方式的理解存在分歧，雙方核算出的工資金額相差40萬元，款項支付就此陷入僵局，這也成為此次欠薪糾紛的核心癥結。

民警一邊傾聽工人訴求，耐心安撫激動情緒，細致解讀過激維權的法律后果，引導工人們通過合法途徑維護自身權益；一邊迅速疏散現場聚集人群，劃定安全區域，快速恢復企業正常生產經營秩序，有效遏制了事態進一步升級蔓延。

為從根源上化解矛盾，沁源縣公安局牽頭召開緊急研判會，深度剖析糾紛癥結，確立“多方聯動、依法調解、快速處置”的工作思路，迅速啟動跨部門聯合調解機制。聰子峪派出所主動對接當地政府、人力資源和社會保障部門，組建專項調解工作組，全面梳理事件脈絡、厘清各方權責關系，形成了上下聯動、左右協同的化解格局。

專項工作組成立后，兵分多路同步推進工作：深入施工工地與80名工人逐一面對面溝通，詳細登記每名工人的工時、薪酬標準、應得工資等核心信息，精準摸清工資訴求底數，建立詳細臺賬實行動態跟進，確保不漏一人、不漏一筆；多次約談煤業公司負責人、某集團代表及第三方包工頭，逐一核實合同條款、工程進度、資金流向及結算爭議焦點，依法界定各方責任邊界。

針對集團與包工頭的結算分歧，工作組主動對接煤業公司總部，專題通報事件進展及潛在社會風險，推動總部派出專項對接人員赴沁參與調解，成功打通糾紛化解關鍵環節。

調解過程中，工作組始終秉持“公平公正、依法依規、兼顧各方、民生至上”的原則，多次組織各方開展面對面協商。針對40萬元工資差額這一核心爭議點，人社部門結合相關法律法規及行業規范，逐條款解讀、逐標準明晰；政府工作人員耐心疏導各方情緒，搭建高效溝通橋梁；公安民警全程把控現場秩序，強化釋法明理，引導各方摒棄分歧、換位思考。

經過多輪反復磋商、精準施策，煤業公司、某集團及第三方包工頭最終達成一致調解協議，明確按實際施工量及合同核心約定核算工資總額，足額補足工資差額。

協議達成后，工作組連夜推進工資核算、公示等流程，全力壓縮辦理時限。1月21日晚至1月22日，工作組全程現場監督薪資核算、公示、發放全流程，每一筆款項、每一份清單都仔細核對，確保工資數額準確無誤、公開透明。

在工作組的見證下，八十名工人逐一簽字確認，足額領到共計100余萬元的勞動報酬。拿到工資的那一刻，工人們臉上洋溢著安心的笑容，紛紛向公安及相關部門工作人員表達感謝，帶著這份溫暖與安心，他們順利踏上了返鄉團圓路。

讓每一份勞動都被尊重

每一段團圓都有保障

更讓這個冬日的溫暖

隨返鄉的腳步抵達每一個期盼的心田！

來源：平安長治