近日,確山縣開發區管委會在日常走訪中,再次為恒久制動、禾譽塑業、臺半微電子等重點企業精準對接了用工需求。這并非一次臨時行動,而是開發區“日常走訪-快速響應-精準推送-平臺聯動”常態化助企招工工作機制的又一次生動實踐,切實將“服務企業就是服務發展”的理念,落實在一個個具體的崗位對接中。
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開發區錨定春節期間是在外務工人員返鄉的高峰期,也是本縣企業招聘人員的黃金期,“分包鄉鎮推送機制”立即啟動——各科室長作為聯絡樞紐,迅速將企業的招聘簡章精準推送至鄉鎮,依托已建立的區鎮村組四級聯動網絡,促進企業用工信息在基層的快速滲透與擴散,將本地勞動力資源高效引流至企業,實現群眾家門口就業增收,打通人才供需堵點,助力企業欣欣向榮。
與此同時,開發區綜合服務中心同步跟進,細致收集并整理企業填寫的《企業用工信息采集表》,全面摸排崗位類型、技能要求、薪資水平等。目前已收集企業提供涵蓋生產管理、市場營銷、技能操作等各類崗位35余個,需求人數超170人。以此為基礎,積極與人社部門聯動,籌備參與計劃于近期舉辦的2026年“春風行動”專題招聘活動。
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這里沒有“臨時抱佛腳”,只有將企業“用工難”問題化解于日常的未雨綢繆與機制保障。這不僅是優化營商環境的具體實踐,更是推動開發區高質量發展的關鍵舉措。開發區將持續聚焦企業全生命周期需求,以更加貼心、高效的服務,護航企業輕裝上陣、聚力發展,為確山縣經濟提質增效注入源源不斷的人才活力和發展動力。(確山縣開發區 吳春陽 張夢艷 供稿)
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