花開并蒂！龍泉驛教育再獲佳績：兩項案例入選2025年四川省基礎教育創新實踐案例名單

近日

四川省教育廳公布了

2025年四川省基礎教育創新實踐案例名單

涵蓋10個類別

全省共計100項優秀案例

龍泉驛區2項創新實踐案例成功入選

成都市龍泉驛區教育局、成都市龍泉驛區教育科學研究院“整體育人：全域提升課堂育人質量的龍泉實踐”案例入選“聚焦群眾關切，推進基礎教育擴優提質”類別；

成都教科院附屬龍泉學校“‘AI 智調作業’機制：學情驅動的精準作業設計與雙減提質實踐”案例入選“狠抓‘雙減’落地，確保學生在校內學足學好”類別。

讓我們一起走進上榜案例！

2010年8月，龍泉驛區小學教育開啟“頂層設計”綜合改革，歷經“辦學思想大討論”“頂層設計大論壇”“三性課堂大實踐”“整體育人大提升”四個階段。構建了“整體育人”改革實踐體系，重塑育人理念、統整育人內容、優化育人路徑、完善質量檢控、創新推進策略，促進育人質量的全面提升。

理念層面，以“整體育人”為核心，在課堂教學中落實全面育人、全員育人、全程育人。實踐層面，以“整合課堂”為基本樣態，育人內容、育人方式、評價變革協同聯動：

以“三課”（關鍵課、生長課、延展課）整體規劃單元育人內容。

以“四學”（個體首學、組內互學、組間群學、師生共學）推動實踐性學習中的行為育人。

以“兩評”（課堂評價、學生綜合評價）實現靶向矯正與全程生長。

區校協同與發展性教研優化為課堂改革持續發力提供有效支撐，實現教育質量跨越式提升。

成都教科院附屬龍泉學校自創校以來，一直堅持深化基于問題化學習的“對話輸出式高階思維課堂”的教育教學改革，探索技術賦能的“雙減”提質路徑。

“AI智調作業”機制的創新緣起，正是源于對現實困境的深入剖析與主動破題?！半p減”的核心在于破解“減負”與“提質”的矛盾。傳統作業“一刀切”模式難以滿足學生差異化需求。

學校立足校情，打造“AI智調作業”機制，以學情數據為核心驅動力，通過四大理念突破，重塑作業范式：

1

數據驅動創新

AI精準識別薄弱點，轉“教師想布置”為“學生需要”。

2

動態分層創新

按學情彈性分三層作業，解決“吃不飽”“跟不上”的問題，實現“減量不減質”。

3

智能反饋創新

及時批改，生成個人錯題報告與班級學情數據，推鞏固題，給出建議，促進“教學評”一體化。

4

生活場景創新

結合地域特色，轉知識為實踐，在真實情境中感知知識，提升核心素養。

成都教科院附屬龍泉學校將繼續堅守育人初心，深化技術賦能，為每個孩子的成長提供更精準、更優質的教育支持！

這兩項案例的成功入選，既是對我區教育改革成果的肯定，也為我區下一步深化“五育并舉”、推進教育數字化、提升全域課堂育人質量提供了典型經驗。

前路漫漫，我們卻已堅定啟程

龍泉驛教育將繼續步履堅實

成全每一個生命的綻放

教育最美的樣子

不是塑造“標準件”

而是點亮“獨一無二”

供稿 | 基礎教育科