問:“你們基層現在收到的文件減少了嗎?”
答:“紅頭文件是少了,但工作提示增多了,并且似乎成了常態。”
問:“還成了常態,都有些什么形式?”
答:“有正式機關函頭的工作提示,有微信群或單個微信里的工作提示,還有白頭紙的工作提示。”
問:“為什么會有這么多呢?”
答:“一是精文簡會指標的約束;二是覺得是履行職責的需要;三是好像對基層不放心,不提示不行。”
問:“有哪些情形下提示會更多?”
答:“越是重點工作的越多,越是專項活動的越多,越是問題突出的越多......”
#基層工作新變化 #工作提示常態化 #紅頭文件減少 #白頭紙工作提示
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