山東
1月15日，“楊毅侃球”球迷電臺最新一期節目中，媒體人邵化謙的一番言論引發籃球圈熱議。他明確表示：“楊鳴現在不會離任，但倘若他今天離任，明天至少有三家俱樂部會登門拜訪。” 這番話不僅凸顯了楊鳴在CBA教練市場的超高認可度，更揭露了聯賽當前“極度缺教練”的嚴峻現狀。
本賽季的遼寧男籃處境艱難，截至目前僅取得7勝7負的戰績，暫列積分榜第11位，與昔日三連冠王朝的風采相去甚遠。球隊遭遇核心球員離隊、外援適配不佳、趙繼偉長期傷缺等多重困境，攻防兩端問題頻發，甚至出現過單場僅得70分、本土球員合計得分不及外援的尷尬局面。戰績的起伏讓外界對楊鳴的執教壓力議論紛紛，但邵化謙的言論卻從側面印證了其執教價值的不可替代性。
邵化謙還回憶起過往細節：“當年楊鳴與遼寧續約談判未達成一致時，烏戈臨時帶隊半年，即便當時各隊教練員仍在任，已有多家俱樂部直接聯系楊鳴。” 這一往事足以說明，楊鳴的搶手并非空穴來風。作為帶領遼寧男籃斬獲多座總冠軍獎杯的功勛教練，他的戰術打磨能力、更衣室掌控力以及大賽經驗，在本土教練中實屬稀缺。而這背后，是CBA長期存在的教練人才斷層困境——優質本土教練稀缺，外教常因水土不服難以持久，年輕教練缺乏實戰機會，導致各隊陷入“搶帥難”的窘境。
如今遼寧男籃正處于重建陣痛期，楊鳴的留任對球隊穩定至關重要。盡管戰績低迷，但他對球隊體系的熟悉的和對年輕球員的調教，仍是球隊走出困境的關鍵。而邵化謙口中“三家俱樂部排隊爭搶”的場景，更折射出CBA教練培養體系的短板。聯賽要實現長遠發展，僅靠爭搶現有優質教練遠遠不夠，建立完善的教練培養機制、給年輕教練更多成長空間，才是解決問題的根本。
隨著賽季深入，遼寧男籃仍需在楊鳴的帶領下艱難爬坡。而楊鳴“戰績低迷卻依舊搶手”的獨特境遇，也為CBA敲響了警鐘：教練人才的儲備與聯賽發展速度嚴重脫節，已成為制約聯賽品質提升的重要瓶頸。
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