近日,有網友在問政贛州平臺留言:酒店經營不善導致倒閉30多員工安置問題, 贛縣康萊博酒店經營不善,倒閉后將員工分配到離家較遠地上班,否則要求員工寫離職單,并離職原因必須寫個人原因離職,否則不結算剩于工資。這算不算變相讓員工無法得到N+1補償呢?逃避責任呢?
贛縣區人力資源和社會保障局回復: 經核實,您家屬入職贛縣康萊博酒店,酒店因經營不善閉店,安置員工前往贛州市市區工作,員工不同意。若雙方無法協商解除勞動關系,您家屬可前往贛縣區政務服務中心9號樓二樓212提交仲裁申請書及證據材料,以維護其自身權益。2025年12月9日來源問政贛州
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.