《合約糾紛折射藝人與公司的利益博弈》
藝人與經紀公司的關系,向來是“造星時共生,成名后博弈”的現實寫照。鞠婧祎與絲芭傳媒的糾葛近期再度升級,從最初的合約到期爭議,演變為涉及協議真偽、收入分配的公開對峙,成為行業內利益失衡的典型縮影。
這場風波的導火索,源于絲芭傳媒近期對與鞠婧祎合作的媒體提起訴訟,主張自身擁有其多年獨家經紀權,要求下架物料并索賠。這一舉措打破了此前雙方“體面”的邊界,讓鞠婧祎選擇公開回應:不僅重申原合約已終止,更直指絲芭存在偽造簽名及授權文件的行為。
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回溯此前,鞠婧祎曾試圖溫和處理糾紛——合約到期前3天,她向絲芭發送解約函,列舉對方違約細節卻未對外公開,希望“念及多年合作”體面分手。但絲芭隨后的反訴及對合作方的起訴,徹底耗盡了她的耐心,才讓矛盾擺上臺面。
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絲芭曾曬出多年來向鞠婧祎支付的收入數據,試圖塑造“大方雇主”形象,卻因信息模糊引發質疑:數據未明確具體構成,是否包含爆款作品的分成、是否存在成本抵扣等關鍵問題被回避;同時,絲芭以“一手培養”捆綁情感,指責鞠婧祎“忘恩負義”,卻未回應藝人關于收入透明的訴求。此外,一份20年長約的真實性也存疑——鞠婧祎成名后為何簽署遠超行業常規的長約?這讓“偽造協議”的猜測更受關注。
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事實上,絲芭與藝人的利益糾紛并非個例。此前多位成員因合約問題陷入爭議:有藝人因不滿“自動續約”被索賠天價違約金,有藝人因限制發展被雪藏錯失黃金期。這些案例折射出絲芭的管理模式——以超長合約綁定藝人黃金生涯,再以違約金兜底,讓藝人難以脫離掌控。
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對比之下,趙露思的解約路徑則相對順利:憑借作品口碑積累實力,讓前公司在利益權衡中妥協,無需陷入公開對峙。這也說明,藝人自身的作品硬實力,是爭取合理權益的重要底氣。
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鞠婧祎與絲芭的糾紛,本質是藝人對“合理權益”的爭取,與公司對“搖錢樹”的掌控之間的博弈。目前雙方各執一詞,最終結果待司法裁決,但這場風波也再次提醒行業:規范合約條款、透明收入分配,才是藝人與公司共生共贏的基礎。
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