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近年來,中共柳城縣紀委監委機關總支部委員會以“五基三化”建設為抓手,深化黨建與紀檢監察業務深度融合,通過建強戰斗堡壘、打造特色品牌,實現黨建引領業務“雙提升”,先后榮獲五星級清廉機關、柳城縣先進基層黨組織等多項榮譽,其經驗做法獲市級平臺推廣,成為全縣基層黨建工作的標桿典范。
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據了解,柳城縣紀委監委機關總支部委員會成立于2021年9月,成立之初有黨員67人,下設3個黨支部。隨著紀檢監察工作的不斷發展,2024年 10月增設3個黨支部,目前已擁有6個黨支部、125名黨員,隊伍規模持續壯大,組織體系日趨完善。成立以來,該總支部不僅自身斬獲多項榮譽,其下屬的第一、第二黨支部也獲評五星級黨支部,在2024年縣直機關黨建工作會、2025年全縣基層黨建“五基三化”鞏固年行動部署推進會等重要場合作典型發言,展現了過硬的黨建工作水平。
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“強化政治引領,筑牢思想根基”是該總支部開展工作的首要遵循。總支部嚴格落實“第一議題”制度,創新構建常委會領學、中心組研學、支部聯學、黨員自學的“四級聯學”機制,推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想走深走實。其中,《構建一體推進“三不”新時代反腐敗斗爭格局》理論文章在廣西“學百年黨史 建清廉廣西”主題征文活動中榮獲二等獎,理論學習成果豐碩。在組織建設上,總支部推動派駐機構全體黨員組織關系回歸委機關,出臺“五個一體化”工作制度,按照“一片區一支部”模式在5個紀檢監察協作片區建立黨支部,有效破解了黨建與業務“兩張皮”問題,實現力量統籌、監督發力、辦案聯動的全方位融合。同時,通過開展“監督一線樹標兵”“破案攻堅當先鋒”等主題黨日活動,配套建設各類運動場地,開展“一月一活動、一季一賽事”,極大提升了黨員凝聚力和歸屬感。
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建強骨干隊伍,是黨建賦能業務的關鍵支撐。總支部精心選拔年輕優秀黨員干部充實支部班子,通過“黨建創新大家談”“品牌創建集體議”等方式提升黨務工作者能力素養。創新推行“雙培雙促”機制,既把業務骨干培養成黨員,又把黨員放到核心崗位、重點專案中磨礪,打造“政治強、業務精”的復合型隊伍。借助“主業微課堂”“導師帶徒弟”以及系統培訓、跟班深造等模式,加速年輕干部成長。三年來,共發展黨員4名,培養新增業務骨干37人,涌現出全國集中整治先進個人等優秀黨員干部39人。在績效考核激勵下,2024年以來已有18名干部獲提拔使用,19名干部獲職級晉升,激發了隊伍干事創業的強大活力,推動柳城縣紀檢監察工作質效全面提升,榮獲廣西紀檢監察先進集體等集體榮譽20個,20多項工作亮點獲中央媒體報道。
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緊扣紀檢監察職能特質,總支部探索打造“黨建+”特色品牌,讓黨建優勢轉化為監督執紀實效。在“黨建+監督檢查”方面,組建監督護航黨員先鋒隊,聚焦群眾急難愁盼問題聯動攻堅,推動解決商品房不動產登記難、糖料蔗良種良法補貼兌現等實事182件,多個監督項目獲評柳州市優秀監督項目,1份紀檢監察建議書獲評全區優秀。在“黨建+審查調查”方面,成立執紀執法黨員突擊隊,攻堅疑難復雜案件,2024年全縣紀檢監察機關立案190件,留置8人,處分171人,追贓挽損突破2000萬元,嚴肅查處一批違紀違法典型案件,2起案件分別獲評全區、全市“精品案件”。在“黨建+巡察監督”方面,組建巡察利劍標兵隊,創新推行“碼上巡”“巡察整改答辯”等舉措,2021年以來發現問題2366個,推動解決村屯公益林資金沉淀、道路安全隱患等民生問題,巡察“利劍”作用充分彰顯。
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柳城縣紀委監委機關黨總支部以黨建為引領,以特色為抓手,不斷夯實基層基礎,推動紀檢監察工作高質量發展,為全縣經濟社會發展提供了堅強的紀律保障。
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圖文來源:鄧濤
值班編輯:徐科(采編部)
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責任監制:徐科
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