干了9年的活,公司一句話就給你砍成5年工齡——這離譜事兒就發生在楊先生身上!2016年入職公司,一干就是快9年,結果離職時第一份證明直接亂寫工作主體,把他掛到入職時還沒成立的子平臺上,社保公積金中心看了直接說“證明無效”。
找公司重開證明更氣人:公司說2020年之前他是派遣員工,不算本公司工齡,可楊先生從頭到尾簽的合同全是跟這家公司簽的啊!
這一下不光社保公積金沒法追繳,新公司的定級和薪資都受影響,維權耗時間耗精力,不維權自己的權益直接打水漂。
現在有些公司是真敢在離職證明上“耍貓膩”,咱們打工人的合同、工作記錄可得攥緊了,以后可能就是維權的證據!
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