中國移動2025年錄用名單公布，央企果然越來越難進？

中國移動2025年錄用名單公布，央企果然越來越難進？

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中國移動2025年錄用名單公布，結(jié)果卻讓人大跌眼鏡！和去年相比，這次招聘的人員學(xué)歷要求大升級，本科畢業(yè)生竟然全部出局，這究竟是怎么回事？

仔細對比中國移動2025年與2024年的招聘結(jié)果，我們發(fā)現(xiàn)，今年招聘的人員全部是碩士和博士學(xué)歷，沒有一位本科畢業(yè)生。這一變化無疑提高了入職門檻，顯示出中國移動對人才素質(zhì)的高要求。同時，招聘人數(shù)也明顯降低，2024年招聘了320人，而今年總體人數(shù)降低了20%，競爭愈發(fā)激烈。除了研究院、北京公司、設(shè)計院這三個大戶，集團總部的招聘人員也不少，排名第四位。這和集團總部的定位有很大關(guān)系，作為公司的核心部門，集團總部需要更多高素質(zhì)、高學(xué)歷的人才來支撐其發(fā)展。此次招聘結(jié)果的公布，無疑給那些想要進入中國移動的求職者帶來了新的挑戰(zhàn)和機遇。

現(xiàn)在已經(jīng)十月中旬了，基本上2025屆的國企央企秋招要塵埃落定了。很多應(yīng)屆生投了一大堆簡歷，到最后連面試都沒有進去，這是非常正常的，因為國企央企現(xiàn)在一年比一年難進了。

就算很難進，很多應(yīng)屆生也努力想進國企央企的門，除了國企央企有的可以解決北京戶口，給一個拿得出手的行業(yè)名片，其他優(yōu)勢已經(jīng)不再明顯了。

感覺現(xiàn)在不是特別優(yōu)秀的簡歷沒辦法進國企央企，但是也不是全然沒機會。還是建議考慮一些冷門崗位，冷門崗位招不滿人就很有可能招收不是強相關(guān)的專業(yè)的應(yīng)屆生，而且對于新員工的包容度更大。先進來，再談別的。

中國移動2025年的招聘變化，既體現(xiàn)了公司對人才的高要求，也預(yù)示著未來職場競爭的激烈。對于這次招聘結(jié)果，你有什么看法呢？快來評論區(qū)留言討論吧！

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作者@好5G ：資深分析師｜特約撰稿人｜新媒體專欄作者｜手機評測專家