李銳、月亮姐姐先后官宣離職，資深主持人差異開啟事業“第二春”？

前有李銳創業拿下超12億訂單，后有月亮姐姐變身個人工作室主理人，資深主持人告別了老東家，在新的賽道上開啟了事業“第二春”，這樣的轉型方式之于新生代主持人有何啟示？

讀娛 | yiqiduyu

文 | 小咕咚

前有＃村長李銳已從湖南衛視離職＃登上熱搜，后有#月亮姐姐官宣離開少兒頻道#引發熱議。

近日，李銳、月亮姐姐等知名主持人相關的消息在社交平臺上刷屏。

李銳于1998年進入了湖南電視臺，早年間主持了《晚間新聞》《商界驚奇》《新聞大求真》等節目，在湖南本土具有一定的知名度，后因在《爸爸去哪兒》中擔任村長而家喻戶曉，故而此番李銳官宣已離開湖南衛視，這一消息讓不少觀眾直呼不舍。

其實，李銳早在2058年低調轉型投身商界，如今是多家科技公司的副總裁/合伙人，涉足飛行汽車、人工智能、新能源汽車等領域。在李銳官宣離開湖南衛視受關注的同時，#村長李銳在迪拜拿下超12億訂單#、#以為村長李銳被雪藏了實則當總裁了#話題引發熱議，有網友調侃：“不想做總裁的村長不是好主持人”。

同樣因離職受關注的還有曾在中央電視臺少兒頻道主持《七巧板》《動畫樂翻天》《大風車》《看我72變》等節目的月亮姐姐。在少兒頻道工作二十多年的她近期在社交平臺官宣離開少兒頻道，以主理人的身份加入"央視頻月亮姐姐工作室"，這樣平行的轉崗方式或可看作媒體融合的產物。

鐵打的平臺，流水的兵。從李銳的跨界創業到月亮姐姐的平行轉崗，一定程度上代表著資深主持人過了事業黃金期后的不同出路，這也讓不少網友感慨主持行業和其他行業一樣具有流動性，很少有主持人在一個平臺、一個崗位干到退休。

1

離職后的主持人，都去做什么了？

近年來，越來越多的主持人選擇離開原有平臺向外謀求的發展，外界也都很關注他們離職后的動向。根據讀娛君觀察，他們大都是以下三條路徑：

一是平臺系統內部轉崗。除了前文所提及的月亮姐姐從少兒頻道轉崗到央視頻這樣的案例外，還有因“懂小姐”出圈的劉燁于2023年官宣離職湖南衛視，后有重新入職芒果超媒旗下小芒電商，如今是小芒電商的總經理助理和初曦工作室負責人，在職期間還參加了《花兒與少年6》，#劉燁在花少一個人出去玩#、#劉燁花少6#上帝視角#等話題受到了關注。

二是跳槽到平臺。一般來說，主持人在不同平臺間流轉是常態化的現象。早前有朱丹早年在浙江衛視憑借《我愛記歌詞》這檔節目走紅，離職后簽約湖南衛視并主持了《中國最強音》；近年有馮禧因戀情爭議在合約到期后離開了湖南衛視，轉向簽約深圳衛視擔任主持人，參與了《大灣區旅行者》等節目。在讀娛看來，朱丹與馮禧的職業路徑有一定的相似之處，都有點出道即巔峰的感覺，在更換平臺后沒有過多亮眼的成績。

三是跨界創業。從老東家離職后創業的主持人可以說是“一抓一大把”——前央視主持人張泉靈在2015年離職后便進入創投界，以紫牛基金創始合伙人的身份成功轉型為投資人；前央視主持人王凱在離職后打造了“凱叔講故事”這一IP，專注打造優質原創兒童內容，如今已是兒童音頻領域的頭部擔當；因《我是演說家》《跨界歌王》等節目而知名度大增的栗坤在離職北京衛視后選擇創業，擔任《二龍湖·村暖花開2》《天書黎明》《外太空的莫扎特》等影視作品的出品人，并于2025年攜團隊入職阿里大文娛，成立耐飛視界工作室。這樣的跨界方式具有一定的難度，需要主持人自身有極強的綜合素質以及極具前瞻性的眼光，才能找準行業風向穩健跨界。

四是多棲發展，不少主持人在離職后不再局限于單一平臺，而是轉型為多領域發展的自由藝人，構建了“直播帶貨 + 商演主持+綜藝參與” 的多元職業矩陣。

前央視主持人李思思在離職前曾嘗試過臺前幕后兩手抓，同時擔任《衣尚中國》的主持人與制片人，但這檔節目的播出效果不甚理想，這似乎也為她后續的離職埋下了伏筆。如今，李思思一面經營著個人的社交媒體賬號，并開啟了直播帶貨，以"知識型帶貨"風格獲得了超千萬粉絲的喜愛，一面在線下開展商演主持、公益主持等工作，還在2024年參與了綜藝節目《這是我的島》。

無獨有偶，從湖南衛視離職后的梁田職業發展方向極為多元，不僅參演了《向延安》《瘋狂理發店》等話劇，還以嘉賓的身份參加了戀愛觀察真人秀《半熟戀人》找到了男朋友，與此同時，梁田同步運營個人的自媒體平臺分享個人生活，偶爾還在小紅書與粉絲直播互動。

從主持人轉型為自由藝人，跨度雖不大，但行業競爭力強，尤其是失去了平臺光環的支撐后，更多的還需要靠自己在各個社交平臺上“乘風破浪”。因此，絕大多數主持人都是通過吃老本的方式來獲得新的工作機會與變現渠道。

2

傳統平臺式微、新媒體快速崛起

加速主持人離職浪潮

一般來說，主持人官宣離職時，面向大眾并不會說到十分具體的原因，大都是以比較體面的方式告別過往。不過，透過這些主持人離職后的發展以及大環境的變遷來看，可以倒推出一些代表性的因素。

一方面，傳統媒體平臺資源不足。當下，隨著綜藝節目類型多元化，去主持人化已是常態化的行業現象，只有少數晚會需要主持人全程在場。在這一內容浪潮下，像何炅、謝娜等頭部主持人更多的是以常駐嘉賓的身份出現在節目，而中腰部主持人在平臺內的生存空間愈發狹小。外加不少平臺在主持人的選用與培養上還是傾向于年輕態的戰略，核心資源向新人傾斜，如湖南衛視新簽約的陳怡多、廖雨葦、張雅琪等新主持人便在各個大型項目中出鏡，這也一定程度上倒逼“高齡”主持人在晉升遇到“天花板”時主動另尋出路。

另一方面，當下，各大平臺都十分注重規范主持人個人行為，包括不能隨便接商演、不能隨意在社交平臺發言等，如早前湖南衛視對主持人兼職帶貨、廣告推廣等行為進行規范，要求主持人專注本職工作，為此多位主持人了清空在小紅書、閑魚等平臺的賬號。

一面是傳統媒體的種種束縛，一面是新媒體平臺的廣闊天地，越來越多體制內的主持人在積累一定的經驗與知名度后選擇“出走”，投向了新媒體平臺的懷抱。這得益于，主持人既有一定的知名度、公信力，又有專業口才與個人才藝，還能擁有更為自由的創作空間，更重要的是，脫離傳統媒體平臺束縛的主持人可以通過社交平臺與粉絲直接建立連接，為直播帶貨、知識付費等商業變現方式提供了更多的可能。

某種程度而言，像李銳自主創業、月亮姐姐離職轉崗不僅僅是個人的職業選擇，也是主持人行業的代表現象，也讓同行看到了不同的轉型樣本，為他們購物額職業規劃提供了參照。在未來，主持人行業肯定還會有更多的“李銳”踏上新的賽道，更多的“月亮姐姐”走向新的崗位。

THE END