在山東退休，第1筆養老金領5500元，醫保返款只有100元，合理嗎？

在山東退休，第1筆養老金領了5500元，醫保返款只有100元，合理嗎？

“在山東第1筆養老金領到了5500元，本來這件事挺高興的，但是等到看到醫保返款之后，心里瞬間沮喪了，沒想到只有100元，那這兩者的差距是不是太大了，合理嗎？”這是近期一位山東的朋友和我分享的。

他能領到5500元的養老金，在山東養老金計發基數不足8000元的情況下，就說明他平時的繳費基數是不低的，而這個5500元的養老金還屬于偏上的水平。

但他每月的醫保返款100元，卻不是與他本人養老金水平有關的，而是山東統一的規定，因此，這種情況是合理的。

相信在之前很多人都覺得，自己的養老金水平高，那么醫保返款金額一定也會比較高的。

那事實也確實是如此，在各地醫保改革之前，咱們就拿山東來說，有部分地區的醫保返還金，是按照本人養老金比例的4.5%劃入的。

如果按照當時的劃入比例，他的養老金5500元，每月是能夠劃入247.5元的，都超過200元的水平了，比他現在劃入的100元，高出了將近150元了。

但是這也僅僅只是之前的劃入標準，咱們不能夠把目光停留在之前的，畢竟現在山東的醫保已經改革了，退休人員的醫保返還金也發生了改變。

改革之后，山東的醫保返還金劃入方式是按年齡分階段劃入的，而這位朋友每月劃入100元，因為他是屬于70歲以下的退休人員。

如果是對于70歲以上的退休人員來說，每月返還的金額就提高到125元了。

而這種返還方式，不管你的養老金是5000元還是1000元，只要能夠有醫保返還金，那么劃入金額都是統一的100元或者是125元。

那相信看到這里，有部分人就會覺得，這樣子一來，是不是醫保繳費就白交了呀？每月只劃入這么低。

咱們要知道，醫保待遇除了醫保返還金，還有其他的呀，退休人員更多的是要關注其他的醫保待遇。

比如門診統籌報銷提高，住院報銷比例也比以前更高了，醫保個人賬戶可以全家共濟了，這些也是實打實的醫保待遇啊。

并且山東的醫保返還金，對比其他地區來說，并不算太低的，比如安徽的醫保返還金只有70元，江西的77元，比山東的醫保返還金還低了30元左右。

所以，山東目前的醫保返還金，對比其他地區來說，這個返還金額是并不算太低的。

說到最后，咱們再來說一點，那就是對于山東的醫保最低繳費年限，截止到目前來說，山東的醫保是需要男性繳滿25年，女性繳滿20年的。

但是從2026年起，最低繳費年限就提高到男性30年，女性25年了，并且實際繳費需要不低于10年。

只有滿足了這個條件，在達到法定的退休年齡時，才能夠辦理醫保退休手續，每月才有可能會領到醫保返還金的。

當然這一點是咱們所說的題外話，大家額外注意一下就可以了。

不管怎么說，第1筆養老金能夠領到5500元，并不意味著醫保返還金也能夠更高的，畢竟這兩者的關系目前是并不大的。

而山東的醫保返還金，對于70歲以下的人員返還100元，這個是統一的規定。

但是咱不能因此就說是不合理的，這種看法是不正確的，畢竟現在大多數地區的醫保返還金，在同一個地區，退休人員劃入的金額都是一樣的。

看了上面的內容，如果大家還有其他的問題疑惑，或者養老金計算方面的咨詢，可以點擊下方的專欄，就可以享受一對一的專欄咨詢啦！