江蘇省泰州中學召開2025—2026學年度部門（年級）工作思路匯報會

2025年8月24日下午，江蘇省泰州中學召開2025-2026學年度部門（年級）工作思路匯報會，學校領導班子成員和全體中層干部參加會議，會議由黨委書記、校長陸瑢主持。

工作思路匯報共謀發展

黨委辦公室將進一步強化思想政治引領，筑牢意識形態陣地，加強黨員教育管理，深化黨建與業務深度融合，為學校持續高質量發展筑牢思想根基。

辦公室將繼續發揮中樞協調作用，做到胸懷全局、深入思考，掌握先機、贏得主動，堅持創新、大膽開拓，強化自律、樹好形象，全力做好學校高質量發展的保障工作。

紀委辦公室從政治監督、作風建設、監督執紀、自身建設、月度安排五個維度進行匯報，將聚焦關鍵領域監督，嚴明紀律規矩，深化廉政風險防控，營造風清氣正環境。

課程教學處將聚力教學質量提升、理科競賽突破、創新人才培養、校本資源建設、教學設施升級和人文素養培育，全力實現育人質量和社會影響力的躍升。

學生工作處將進一步構建德育隊伍全員化、專業化，德育管理精細化、系統化，德育課程全程化、序列化的管理體系，構建家校深度協同、五育全面融合的校園育人生態，助力學生全面而有個性的發展。

教師發展處將以教育家精神為引領，深化教師隊伍建設改革，構建分層培訓體系、強化教研活動實效、激發隊伍內生動力，推動教師隊伍從“規模增長”向“質量躍升”轉型。

國際處將聚焦“打造國際教育品牌”總目標，以“培養現代化人才”為育人目標，強化A-Level核心課程建設，建成高學術教育教學團隊，提升國際部知名度。

后勤管理處將以“服務師生、保障教學、降本增效”為核心，強化服務意識，深化精細管理，優化資源配置，為學校各項事業的順利發展提供堅實可靠的后勤支撐。

安全保衛處將著手細化部門安全責任、強化日常及關鍵節點安全教育、每月安全檢查加每日隱患清零雙加強，保障師生安全與校園穩定。

信息中心將把人工智能教育納入學校課程實施方案，構建“Al＋學科”課程體系，普及中小學人工智能通識教育，創建基礎教育省級人工智能實驗校。

工會將繼續暢通民主管理渠道，保障教職工權益，組織文體福利活動，建設溫暖教工之家，構建和諧校園。

團委將進一步加強青年思想引領，規范團組織建設，豐富校園文化活動，搭建實踐育人平臺，并積極多元推進制度完善，探索活動新形式，全面推進五育融合，促進學生全面發展。

婦工委將進一步維護女教職工權益，關愛其身心健康，選樹優秀女性典型，努力提升女教職員工的職業獲得感與幸福感。

高一年級將從以下六個方面發力，狠抓班主任隊伍建設、重點謀劃選科指導、抓實班風學風建設、規范備課組建設、加速青年教師成長、統籌競賽工作推進，為教育教學質量提升貢獻力量。

高二年級將圍繞“夯實基礎、銜接高三”主線，踐行“精準分層、動態管理”策略，全面優化常規管理、教育教學、培優備考等環節，為2027年高考奠定堅實基礎。

高三年級將積極做到：精心謀劃部署，凝聚備考力量；優化教學策略，提升課堂質量；精細學生管理，助力全面成長；聚焦尖子生培養，挖掘學生潛能。凝心聚力、群策群力，為學校2026年高考的輝煌貢獻力量。

分管領導點評共促成長

副校長周鑫森在點評中要求分管部門守規矩、重實效、強協同、謀長遠，上下一心、同心同向，為學校持續高質量發展貢獻部門力量。

紀委書記張文成在點評中高度肯定了分管部門的工作思路匯報，他要求所管部門完善規則、優化舉措、提供服務，進一步推動學校發展更上新臺階。

副校長黃波在點評中強調，要站穩學校、學生立場，強化服務意識，提高服務本領；強化溝通意識，優化溝通能力；強化目標意識，達成目標結果，惟實惟勤為學校發展高品質發展貢獻力量。

副校長楊立根在點評中要求所管部門需在課程規劃和開發、教學管理和指導、評價研究和反饋，課題申報和引領、教師培訓和賦能、教師評價和激勵等方面持續發力，促進教育教學質量提升。

校長寄語砥礪奮進

黨委書記、校長陸瑢作總結講話。她高度肯定了各部門（年級）為學校發展所做的具有前瞻性的思考和謀劃，認為這些思路為泰州中學高質量發展奠定了堅實的基礎。陸瑢指出當前泰州中學正處于提質增效的關鍵時期，全體中層干部當牢固樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁精神；全力營造風清氣正、務實高效的良好環境；著力錘煉真抓實干、攻堅克難的過硬本領和能力，協同合作、同心同德，努力為踐行辦好人民滿意泰州中學的總目標砥礪奮進。

本次匯報會，各部門（年級）明確了新學年的“任務書”和“路線圖”，各部門（年級）將進一步細化方案、壓實責任、協同發力，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風，將規劃的“藍圖”轉化為行動的“實景圖”，共同為推動泰州中學新學年的高質量發展而不懈奮斗！

文章來源：泰州中學發布

編輯：湯振泉