被KPI榨干的中國法官

截圖截圖自微博@笑面土狼

法官平均每個工作日結案2.3件，長期處于超負荷的工作狀態。

這是中華全國律師協會會長高子程，在今年兩會上的原話，聽起來只是一個數字，卻是無數法官生活的日常。

他們不是在開庭，就是在開庭的路上，不是在加班，就是在等加班的電話。

前不久，一位律師在周六收到法院傳票，以為印刷出了錯，打電話確認。

對方法官回復：對，就是周六開。

法院忙成這樣，已經不是新聞，而是被默認的常態。

圖自中央路圖

可翻開最高法的數據就知道，法院不是「想卷」，而是「被卷」。

2025年第一季度，全國法院受理各類案件1079.9萬件，同比激增近27%。其中民商事案件暴漲41%。

卻穩定在12萬人左右，幾乎沒有同步增加，最終就變成了：人均每天結案2.3件，甚至更高。

圖自最高法院

一些地區的基層法院早已突破極限，一年處理300件案子不稀奇，400多件也不罕見。

在我們之前關于法官的內容中，評論區最熱的一條留言，就提到他們當地法院每月每個法官1600個案件。

更夸張的事，跟帖中還有人提到一年3萬+件案件。

為了保證審限，法院不得不「加開加判」。

早上排隊開庭，晚上燈火通明寫判決，連雙休日都要拉出來湊審理時間。什么叫「司法為民」？這就是他們能做的全部了。

但這遠不是全部。

10年來法院收案數量變化趨勢

除此之外，還有一整套制度性的非審判任務。

開會、寫總結、扶貧、宣傳、拆遷、維穩、掃街……

某法院一邊組織法官街頭掃地做表率，一邊商事案件堆積如山，無人問津，你能說這不是荒謬？但他們每天都在經歷。

如果你還講程序，就無法按期結案，那考核就會把你拖下水。

《中國法官心理健康白皮書》說，43%的法官都有中度以上的焦慮。

這正是司法系統真正的悖論：制度要效率，法官要公正，而人本身卻正在被效率壓垮。

法官這一職業的吸引力，也在這一過程中被不斷削弱。

高強度的壓力下，不少法官選擇轉行。

與其年薪不到20萬、一年操持幾百案，還要面對接訪、維穩和考核，不如另謀出路。

首批入額法官中，碩士以上學歷者占78%，可五年后流失率已超15%。

再有理想主義，也擋不住現實的各方面的「負債」。

鄒蜀奇法官向記者展示一份64頁共3萬余字的判決書

我們需要一套完整的制度「供電系統」，來代替今天靠法官「用愛發電」的現實。

薪酬改革是一部分，不是為了漲工資，而是為了保住司法職業的基本尊嚴。

在德國，法官薪酬高于公務員平均水平；在新加坡，法官年薪是律師的1.5倍。

在中國，法官年薪不敵一線城市初級律師。

而43%的法官有中度以上焦慮，個別地方甚至出現產假法官在家寫判決、最終跳樓的悲劇。

我們不該等到「猝死訃告」刷屏，才開始同情。

編制要精準補血，讓案多人少的地方能人隨案走；考核要科學減負——刪掉那些裝點門面的非審判指標。

職業要體面有光，讓法官能專注法律，別再讓法官在鍵盤前死去，在表格中滅頂。

讓守護正義的人，首先被正義守護。

這不是一句口號，而是制度設計該承擔的責任。畢竟，一個法治社會不能靠燃燒個人去點亮正義。

如果你也曾見過、經歷過這些困境，又或者有更多想要說的，歡迎留言說說。

每一個真實故事，都是推動改革的火種。