#海青點評#今天晚上看到這條信息,感覺有一些意外,但沒想到在社交媒體上,大家的關注度如此之高,也引發了熱議。說明大家對這位官員的關注度,然后就是杭州這座城市的魅力,大家密切關注杭州,自然而然就會特別關注杭州市長的一些動態。辭去市長職務不是小事,當然,也會給個人仕途帶來一些變化。站在我們的角度,希望這位曾經帶領杭州快速向前奔跑的市長能高升,當然,在什么崗位也都是為人民服務,平調也不錯。他在杭州任期間孵化出了杭州六小龍,也成為很多城市學習對象。對于市長來講肯定功不可沒,但話說回來,這也是整個杭州領導班子的功勞。從他的經歷能看出是一個從基層一步步走來的人,長期在浙江工作,也是特別了解浙江的人。
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我們先看一下他的個人簡歷:姚高員,男,漢族,1968年8月生,浙江慈溪人,1993年12月加入中國共產黨,1990年8月參加工作,浙江省委黨校研究生學歷。曾任杭州市人民政府市長。
然后看一下他的部分工作履歷:1986年09月-1990年08月,浙江師范大學政教系政教專業學習;1990年08月-1991年08月,平湖教師進修學校教師;1991年08月-1997年12月,平湖市政府辦公室干部、副主任;1998年08月-2000年11月,嘉興市政府辦公室秘書處干部、副處長、處長;2002年11月-2008年07月,嘉善縣委副書記、紀委書記;2008年07月-2009年11月,嘉興市外經貿局局長、黨委書記;2009年11月-2011年11月,嘉善縣委副書記、代縣長、縣長;2011年11月-2015年05月,嘉善縣委書記;2018年03月-2021年12月,溫州市委副書記,市政府市長;2022年01月-2022年11月,浙江省經濟和信息化廳黨組書記、廳長,省中小企業局局長(兼);2022年12月-2026年04月,浙江省杭州市委副書記,杭州市人民政府市長;2026年04月,浙江省杭州市委副書記。(以上簡歷以及部分履歷來源于網絡,僅供方便閱讀參考)
在當前這個時期,每一座城市都在加大步伐進行科技創新,這是跨越式發展的最佳途徑,在這個層面上講,深圳和杭州做得都很好。如果具體講講杭州,那這里不僅有高新企業,而且經濟特活躍,而且杭州也是一個特別適合生活的地方。不僅有西湖美景,還有數不盡的風情, 歷史人文又特別厚重,特別是南宋那一段歷史,對杭州的影響太大了。所以這是一個有歷史、有文化、有創新動感的城市。在這個地方生活幸福指數很高,因為在各個方面都走在了全國前沿。當你在杭州的每一條街道上漫步的時候,不管是一些老城區還是一些現代城區,總會讓你在內心里有一番感觸,就是杭州做到了文化與科技創新融合的一面。僅從這一點講,那中國還有一座城市做得也很好,就是江蘇的蘇州。 上有天堂,下有蘇杭,名不虛傳。對此,2025年九月份,我特意去深入調查了一下。
但在科技創新方面,每一座城市都在緊鑼密鼓,加大布局。由于每個城市的基因不一樣,所以培養出的新興公司也不一樣,畢竟杭州曾經出現過像阿里巴巴這樣的大公司,所以自然有著不一樣的生態。然而在新興科技領域也不缺人才,所以如今的杭州可以說能做到游刃有余,但有一些城市在這個方面很難融合。首先第一就是文化底蘊不夠,然后就是科技創新動力不足,這兩點就讓很多城市進展緩慢,因為巧婦難做無米之炊。但杭州不一樣,在杭州深度考察之后就會得出這個答案,所以能感受到杭州的那份創新動力。
如果你到了杭州,一定去西湖湖畔走一走,因為那是一種不一樣的享受。來到西湖文化廣場,可能感覺又不一樣了,因為這一片的商業非常發達,文化氣息也非常濃厚。有一天,我在這個地方,看到有四位阿姨正在排練節目,正在演唱《打靶歸來》。她們起初缺少自信,而且動作不夠協調,所以我也過去給她們指點一下,大家和睦相處。那一刻,我突然感覺到了杭州人的聰明豁達,因為有時了解當地市民就需要親身體驗,要和當地人頻繁互動,互動越多,了解越深刻。在這個地方游玩的市民不少,所以和他們交流的時候能感受到杭州的人文氣息。杭州這座城市在近十年得到了快速發展,當然,說到這個地方不能不感謝阿里巴巴,因為阿里巴巴凝聚了更多的人才,創造了更多新就業機會和高薪機遇,自然而然讓這座城市不斷地升級。在如今的科技創新方面,那么杭州也在高歌猛進,已經可以和深圳進行近距離競爭,所以這是一座有文化,有生活,有科技的城市。那一天在杭州西湖廣場引發了我的深思考,為什么這些年進入杭州的人越來越多,就是因為城市綜合競爭指數大大提高。 年輕人思想發生了變化,不再一個勁往北上廣深跑,而是選擇新一線城市中的佼佼者,于是浙江杭州迎來了新機遇, 在人工智能方面又走在了前列。當然,成都、重慶、武漢、南京、青島也非常好。
這幾年杭州發展速度很快,且不說在注重人工智能的杭州六小龍,單純以阿里巴巴為代表的那些互聯網企業依然非常強悍,因為瘦死的駱駝比馬大,但這些僅代表一些民營經濟層面的一些事。如果站在民生角度和城市經營來看,杭州的富裕就是因為創新加勤奮,老百姓手里有錢。因為在杭州打拼的人都很勤奮,這一點特別像深圳,因為你不勤奮,可能你就會面臨淘汰,因為大家都勤奮。當然,杭州和深圳還不太一樣,深圳更拼一些,因為深圳年輕人多。杭州中老年比例也很高,但這些年外來人口比較多,特別是一些外地的年輕人,他們強化了杭州人口結構,也就意味著會更加勤奮。本來杭州人就很勤奮,大家都知道浙江人在80年代就特拼搏。當然,那個時期的代表是溫州人,寧波人,但杭州發揮了文化的傳統優勢,然后借勢于強省會的發展機遇,自然而然沖了出來。到今天杭州城市規模已經不小了,和上海差不多了,在企業創新這個層面上越來越強。雖然這座城市也很注重生活文化修養,但畢竟擋不住源源不斷的年輕人涌入,只要年輕人大大涌入的城市,注定就是一個大PK的狀況。當然,僅僅勤奮也不行,還需要更多創意與市場結合的能力,但勤奮在當下是生存的前提。隨著AI的快速發展, 未來社會將發生巨變,如今考驗一個人的學習能力以及與時俱進的實踐能力。
到了杭州不能不去胡慶余堂,到了那個場景,你就有一種特深刻的感受,因為胡雪巖的很多理念都在此得到了展現,而且能保存的特別好好,不僅僅是場地,還有文化傳承,都說明了胡慶余堂的強大基因。在這個場地里還能看到很多領導去參觀胡慶余堂的照片,不得不說還是會讓人產生特別大的感慨,有文化的地方才會真正有生命力,也是一種真正魅力所在。西湖可以說是杭州的靈魂,也正因為有了西湖,那杭州也就與眾不同了。當然,杭州也是一座特別注重文化的城市,然而在挖掘上有很多獨到之處,所以在這個地方能感受到不一樣的氣息,文化基因貫穿其中。這是一座既注重文化發展又重視經濟突破的城市,所以特別有競爭力,除了北上廣深之外,杭州爆發力很強,也有不一樣的實力,所以會和另外幾座有實力的城市爭奪中國第五城,這些也都是城市基因所決定的一種結果。說的這個地方,吃水不忘挖井人,每一個帶領杭州向前奔跑的領導都值得尊重,因為將一座城市推到了這樣一個位置,這也是我看到姚高員辭去杭州市人民政府市長職務的第一反應。當然,也只是一些樸素觀點。#數字內容生產者##活著就是為了擺渡#
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