【招聘】北京師范大學(xué)化學(xué)學(xué)院陳遠(yuǎn)均教授課題組誠(chéng)聘博士后/科研助理/博士研究生

北京師范大學(xué)化學(xué)學(xué)院陳遠(yuǎn)均教授課題組誠(chéng)聘博士后/科研助理/博士研究生

一、導(dǎo)師&課題組介紹

陳遠(yuǎn)均，北京師范大學(xué)化學(xué)學(xué)院教授，博士生導(dǎo)師。2020年在清華大學(xué)化學(xué)系獲得博士學(xué)位，師從李亞棟院士。2021年初至2025年初，分別在加拿大多倫多大學(xué)和美國(guó)西北大學(xué)Edward H. Sargent教授課題組從事博士后研究工作。2024年入選國(guó)家高層次青年人才。2025年初加入北京師范大學(xué)化學(xué)學(xué)院。

迄今為止，在國(guó)際著名學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI論文54篇，論文總被引14000余次。其中以第一作者和通訊作者在Nat. Catal.（2 篇），Nat. Nanotechnol.，Nat. Sustain.，Nat. Synth.，Nat. Chem.，Nat. Commun.（2 篇），J. Am. Chem. Soc.（4 篇），Angew. Chem. Int. Ed.（6 篇），Joule，Matter等國(guó)際著名學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI論文24篇，15篇入選ESI高被引論文。已授權(quán)中國(guó)發(fā)明專(zhuān)利3項(xiàng)；申請(qǐng)美國(guó)發(fā)明專(zhuān)利5項(xiàng)。擔(dān)任J. Am. Chem. Soc.，Angew. Chem. Int. Ed.，Nat. Commun.等學(xué)術(shù)期刊的審稿人。曾獲得京博科技獎(jiǎng)-化學(xué)化工與材料京博優(yōu)秀博士論文金獎(jiǎng)（2020年）、清華大學(xué)優(yōu)秀博士論文、北京地區(qū)廣受關(guān)注學(xué)術(shù)論文獎(jiǎng)、清華大學(xué)未來(lái)學(xué)者等榮譽(yù)。

研究方向：圍繞“原子尺度材料設(shè)計(jì)與性能研究”這一研究主題，面向能源電催化反應(yīng)，以單原子催化劑、單原子合金催化劑、納米催化劑等功能催化材料為抓手，基于對(duì)反應(yīng)機(jī)理與構(gòu)效關(guān)系的深入研究，設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)高效催化劑和催化反應(yīng)體系，以實(shí)現(xiàn)化學(xué)品的綠色化學(xué)合成以及碳資源的高值化利用。

誠(chéng)邀加盟：課題組研究經(jīng)費(fèi)充足，現(xiàn)誠(chéng)邀有志之士加入，包括博士后、科研助理及博士/碩士研究生，共同開(kāi)啟科研新征程，歡迎廣大青年學(xué)者踴躍加盟。

詳細(xì)信息請(qǐng)參見(jiàn)課題組主頁(yè)：https://www.x-mol.com/groups/chen_yuanjun

二、崗位信息

• 博士后

申請(qǐng)條件:

1.已經(jīng)獲得或即將獲得化學(xué)、化工、材料等相關(guān)領(lǐng)域的博士學(xué)位；

2.身心健康，工作踏實(shí)，有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。具有良好的學(xué)術(shù)研究背景、較強(qiáng)的創(chuàng)新活力和科研熱情，具備獨(dú)立開(kāi)展研究工作的能力；

3.具有良好的科研項(xiàng)目工作經(jīng)歷，擅長(zhǎng)以下相關(guān)技能優(yōu)先考慮：

（1）具有扎實(shí)的電化學(xué)基礎(chǔ)，在二氧化碳電還原、氧氣還原等電催化方面有研究經(jīng)歷；

（2）催化材料制備，尤其在單原子、雙原子、團(tuán)簇等原子級(jí)分散催化劑制備有經(jīng)驗(yàn)；

（3）原位拉曼、原位紅外光譜等原位表征與分析；

（4）有機(jī)電化學(xué)合成、有機(jī)電化學(xué)體系構(gòu)筑；

（5）高分子合成、離子交換膜制備、離子液體制備、COF材料合成等；

（6）電化學(xué)反應(yīng)器設(shè)計(jì)、電化學(xué)器件放大；

4.在國(guó)際高水平學(xué)術(shù)期刊以第一作者發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文，有較強(qiáng)的英文閱讀與寫(xiě)作能力。

崗位待遇：

1.薪酬：根據(jù)北京師范大學(xué)博士后管理相關(guān)規(guī)定提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：

（1）若入選北京師范大學(xué)“勵(lì)耘博士后”計(jì)劃，年薪30萬(wàn)元，另有5萬(wàn)/年的租房補(bǔ)貼、子女就讀北師大幼兒園或小學(xué)（昌平校區(qū)）等優(yōu)惠政策；

（2）若入選全國(guó)博士后管理委員會(huì)“國(guó)際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目和“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”者年薪提高至35萬(wàn)元（稅前），提供租房補(bǔ)貼5萬(wàn)元年，并可安排博士后公寓，解決子女入學(xué)；

（3）若入選“A類(lèi)博士后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為年薪資助計(jì)劃”，年薪25萬(wàn)；

（4）珠海博士后薪酬為40萬(wàn)元/年或30萬(wàn)元/年。

（5）具體薪資待遇一人一議。除薪資之外，將根據(jù)研究貢獻(xiàn)、科研進(jìn)展和項(xiàng)目申請(qǐng)等發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

2.戶(hù)口：在站期間，戶(hù)口可遷入北京；出站后，博士后人員及配偶、子女可按國(guó)家政策申請(qǐng)辦理北京常住戶(hù)口，適合計(jì)劃在北京落戶(hù)生活的年輕學(xué)者。

3.個(gè)人培養(yǎng)計(jì)劃：將為博士后提供個(gè)人發(fā)展計(jì)劃和個(gè)人職業(yè)能力提升計(jì)劃，主要包括：（1）提供個(gè)人學(xué)術(shù)能力培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)；（2）面對(duì)有挑戰(zhàn)研究課題，合作導(dǎo)師會(huì)親自參與實(shí)驗(yàn)，共同探索；（3）課題組將全力支持申報(bào)國(guó)自然青年科學(xué)基金、博士后科學(xué)基金、北京市相關(guān)基金等；（4）博士后出站后，導(dǎo)師將全力支持和積極推薦申請(qǐng)高校的職位和工作；（5）支持參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議。

• 科研助理

申請(qǐng)條件：

具有化學(xué)、材料、電化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，熱愛(ài)科研、踏實(shí)認(rèn)真、能夠獨(dú)立思考、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

崗位待遇：

提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇（薪資根據(jù)科研能力一人一議），表現(xiàn)優(yōu)異的優(yōu)先考慮招收為博士生或者推薦到國(guó)內(nèi)外知名高校攻讀博士學(xué)位。

• 博士研究生

申請(qǐng)條件：

具有化學(xué)、材料、電化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，熱愛(ài)科研、踏實(shí)認(rèn)真、能夠獨(dú)立思考、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

三、應(yīng)聘方式

1、有意申請(qǐng)者，請(qǐng)直接將個(gè)人簡(jiǎn)歷（含學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要研究經(jīng)歷、發(fā)表論文及獲獎(jiǎng)情況等）及代表性成果發(fā)送到老師郵箱（yuanjun.chen@bnu.edu.cn），并在郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位-姓名。

2、初選通過(guò)者將安排面試。應(yīng)聘資料將予以保密。

3、崗位應(yīng)聘截止日期：長(zhǎng)期有效，招滿(mǎn)即止。

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