縣城教師轉(zhuǎn)崗：雖然教師職業(yè)很辛苦，但大多數(shù)老師表示真不想轉(zhuǎn)！

教師轉(zhuǎn)崗的風終于吹向了我們這里，領(lǐng)導(dǎo)開會鄭重宣布，大家要做好轉(zhuǎn)崗的思想準備，我們這里很快也要開始了，珍惜你們最后的教師生涯吧！

雖然教師職業(yè)非常的辛苦，老師們平時怨聲載道的，但是當轉(zhuǎn)崗真的來臨，很多老師都表示，我真的不想轉(zhuǎn)，我想繼續(xù)辛苦我的教學(xué)職業(yè)。

為什么有了機會跳出教師行業(yè)？很多人卻不愿意了呢？教師這個職業(yè)真的有很大的吸引力嗎？其實原因也很簡單。

第一：大多數(shù)都是女教師，當老師對孩子的教育和學(xué)習更友好。

學(xué)校里大多數(shù)都是女教師，女教師最大的優(yōu)勢就是對孩子的教育了。

很多老師辛辛苦苦從鄉(xiāng)下調(diào)進縣城，目的就是為了孩子的教育。這樣一邊工作的同時也可以照顧好孩子，孩子學(xué)習上有什么問題，也能在第一時間和老師做好溝通。當然，最重要的是，她們對教學(xué)太熟悉了，知道怎么輔導(dǎo)孩子的學(xué)習，讓孩子能夠輕松快樂的學(xué)習和進步。

很多老師每天都很忙碌，早上和孩子一起上班，下午和孩子一起放學(xué)，整個小學(xué)生涯就是這么度過的。但能工作的同時陪伴孩子，何嘗不是一種幸福呢？

第二：老師有寒暑假，這個真的很讓人不舍。

寒暑假三個月絕對是老師這個職業(yè)最吸引人的地方之一，很多老師不愿轉(zhuǎn)崗，就是對寒暑假太不舍了。

寒暑假三個月，能干的事可太多了：帶孩子旅游、給孩子補課、自己做個兼職或者進行各種學(xué)習等等。最重要的是，寒暑假身心會得到徹底的放松，沒有任何壓力和束縛，也不用擔心下崗和待遇問題。

對于很多行業(yè)的人來講，放個十一假就很幸福了，可想而知整整三個月不工作是何等的幸福！

第三：老師待遇現(xiàn)在真的比很多事業(yè)單位要好。

這幾年老師們的待遇雖然沒有大幅度的提升，但是和其他事業(yè)單位比起來，還是好太多了。

首先老師們有延時服務(wù)費，雖然不太多，但每個月也有一千多元，一年就是一萬多元。其次，老師們有職稱，盡管晉升有困難，但只要努力還是有希望實現(xiàn)的。除此之外，鄉(xiāng)村老師還有下鄉(xiāng)補貼，班主任老師還有班主任費等等。最關(guān)鍵的是，未來老師工資很可能實現(xiàn)省級統(tǒng)籌，這可是其他事業(yè)單位比不了的，永遠也不可能實現(xiàn)的。

年輕老師要努力提升自己，為自己多爭取不轉(zhuǎn)崗的資本。

很多地方對轉(zhuǎn)崗已經(jīng)做出了指示，年輕老師會優(yōu)先轉(zhuǎn)崗，特別是這些年新入職的大學(xué)生。所以年輕老師要想留在教師崗位上，必須努力提升自己，讓學(xué)校有留你的資本。

多學(xué)習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)能力，快速成為學(xué)校的骨干力量。如果真的有實力，學(xué)校也會想辦法留住你。無論怎么轉(zhuǎn)崗，學(xué)校還是需要老師的，尤其是優(yōu)秀的老師。

教師職業(yè)就是如此，雖然大家都知道很辛苦，但真正讓你放棄，很多人又不舍得了。教師轉(zhuǎn)崗讓很多老師開始審視自己的工作，一定程度會讓很多老師更加珍惜這份工作，未來也會更加努力地工作，從這個意義上講，讓教師轉(zhuǎn)崗還是很有意義的一項決策！

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