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三月已來。
每到三月,大多數規上企業都會做一件事:上司公司、不管是A股、美股還是港股,都會陸續公布上一年財報。非上市公司,則多數會討論本年度發展的目標——這個目標基本是銷售額要達到多少,往往以數字來表達。
當然,上市公司也好、非上市也罷,是否公布年度“小目標”,是公司自己的事情,沒有必需的義務。
不過,定出一個小目標,不管算不算是“畫大餅”,對公司、對企業服務的對象都是一種提調,也會起到振奮人心的效果。
2025年,于東來先生提出胖東來“2025年銷售額盡量控制在200億元以內”,就是去年3月28日在其大本營許昌舉辦的“2025中國超市周”活動上,近乎是其公布了2025年的“小目標”。
今年,于東來先生曾宣布春節后退休,是不是節日一過就退、還是到了時間再辦手續,不得而知。與人力資源相關的是這幾天胖東來公布了員工休假制度的調查結果。
3月8日,胖東來商貿集團公布員工休假政策調整調研結果,82.38%的人選擇維持現有工資與休假制度,僅17.62%員工支持降薪增假方案。
所以,今年胖東來的小目標是什么,會不會還是借于東來先生之口發布,都是令人頗感興趣的事。
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于東來先生在2025年3月提出了小目標,他當時的說法是“今年我們規劃的銷售要在200億以內,盡量控制在200億以內,那就是10個億的凈利潤”,明確這是為了避免銷售額增長過快導致員工加班承壓,偏離企業價值觀。
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需要注意的是,這200億是銷售規模控制目標,非“銷售額到200億”贏利目標。
對于200億的小目標,于東來先生在10月14日“2025中國超市調改大會”上透露胖東來賬上有41億元且無貸款,重申反對盲目擴張,強調企業價值在于員工幸福與社會責任,非家族私利。
11月8日,有消息傳出胖東來銷售額提前突破200億元,提前53天實現200億銷售目標。
2026年1月1日,胖東來商貿集團正式公布2025年銷售數據,公司全年總營收235.31億元,,超額35.31億元,同比增長:38.71%(2024年為169.64億元)。
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更為關鍵的,是胖東來2025年營業收入的健康是十分健康的。
表1.胖東來商貿集團2025年營收結構
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“食材界”制表。表中百分比根據營業額計算,總和有出入。
媒體普遍聚焦于東來年初提出的“控速”目標與最終業績的巨大反差。于東來本人卻將此視為“打了敗仗”,認為規模過快增長違背了“員工幸福”的核心價值觀,可能導致員工過度加班。
在2025年國內連鎖商超普遍面臨增長壓力、甚至關店止損的背景下,胖東來以區域深耕、極致服務實現近40%的增速,再一次站在了“天花板”的位置上,成為零售業“現象級”的案例。
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2026馬年春節前,于東來先生于東來通過個人社交平臺發布消息,明確了三點:
第一就是他本人“到點退休”,
第二是明確“胖東來是學校性質,所以永不上市”,
第三是“完成已規劃樣本目標后,停止企業發展規模”,重申“不盲目擴張”的理念。
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盡管于東來大叔給胖東來的發展劃出了框框,但企業的發展是有其自身規律的。可以預見的是,有了2025年235億的基礎,2026年胖東來的營業額再次大幅上升是大概率事件。
支持這一推斷的有很多,去年12月23日,新鄉“三胖”店試營業(此前新鄉有2家店,當地人親切地稱為“大胖”、“小胖”),有報道稱該店截至年底銷售額達9,240萬元。
2026年位于經緯華悅廣場的鄭州首店開業,胖東來的門店將達到15家。拿2025年235億營收來平均,即便是15家店,平均單店年銷售額超15.6億元,顯著高于行業平均水平。
2026年,按照10%增長率的保守估計,胖東來營業額達到260億應該沒有問題。
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