這位1975年1月出生的浙江大姐,2025年1月滿50周歲辦理退休,她從1991年12月就開始參加工作并繳納社保,累計繳費年限長達33年2個月(約33.1667年)。退休時,其個人賬戶累計儲存額為123318.06元,全程平均繳費工資指數為0.7249,1997年底前的平均繳費工資指數為0.9491。
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根據浙江省的養老金計算規則,這位大姐的養老金由五部分組成,我們帶入數據逐一計算:
1. 基礎養老金:計算公式為(全省上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數化月平均繳費工資)÷ 2 × 繳費年限 × 1%
基礎養老金 = (8310 + 6024.12) ÷ 2 × 33.1667 × 1% ≈ 2377.28元。
2. 個人賬戶養老金:計算公式為個人賬戶儲存額 ÷ 計發月數。
個人賬戶養老金 = 123318.06 ÷ 195 ≈ 632.40元。
3. 過渡性養老金:計算公式為退休上年度全省在崗職工月平均工資 × 1997年底前平均繳費工資指數 × 1997年底前繳費年限 × 1.4%。
1997年底前繳費年限為6年1個月(約6.0833年)。
過渡性養老金 = 8310 × 0.9491 × 6.0833 × 1.4% ≈ 671.34元。
4. 過渡性調節金(浙江特色):計算公式為基準調節金 + 本人平均繳費工資指數 × 繳費年限 × 調節系數。
基準調節金480元,調節系數3。
過渡性調節金 = 480 + 0.7249 × 33.1667 × 3 ≈ 552.14元。
5. 基本養老金補貼:根據浙人社發(2011)22號文件規定,固定為 150元。
合計月養老金:2377.28 + 632.40 + 671.34 + 552.14 + 150 + 0.04(見分進角)= 4383.2元。
在浙江省,每月4383.2元的養老金處于中等偏上水平。
雖然浙江經濟發達,部分地區退休金較高,但考慮到這位友友的平均繳費指數僅為0.7249(屬于中低檔次繳費),且在50歲較早退休,能拿到4300多元實屬不易。總體來看,這筆退休金對于一位50歲退休、繳費指數不高的女性來說,是非常可觀的,足以保障在浙江體面的退休生活。
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