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      2月9日徐聞縣招聘信息(6家招聘)

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      【商家推廣

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      【徐聞招聘】

      徐聞縣超級玩家電玩城

      招聘職位:保安、營業員、保潔員

      招聘人數:多名

      任職要求:男女不限,18-45歲,有無經驗均可,帶薪培訓。

      工作內容:

      ?營業員:引導游玩、設備巡檢、收銀售幣、場地服務
      ?保安:維護現場秩序、保障人員財物安全、巡查場地
      ?保潔:負責場館內衛生清潔、保持環境整潔

      薪資待遇:2800-3500元

      上班時間:10:00-22:30(三班輪班制)

      上班地點: 徐聞縣東平 一路100號

      電話號碼:13560237557、18312136289 微信同號

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      【徐聞招聘】


      徐聞縣木蘭釣蝦營地


      招聘職位:店長、服務員、后廚各1名

      招聘人數:3名

      任職要求: 年齡:18-32歲

      店長:男,能長期做,主要負責營地全面工作,指導客戶釣蝦,招待客戶。

      其他崗位:負責檸檬茶、小吃加工等,小白也可以,全部會教培訓, 熱情開朗,有責任心。

      工作內容:釣蝦,積極補位

      薪資待遇:店長是4000-6000元、服務員2800元左右、后廚3000元左右

      上班時間:倒班

      上班地點: 徐聞縣木蘭釣蝦 營地

      微信號 :13702479840

      電話號碼:13702479840

      招聘時長:2月7日-2月14日



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      【徐聞招聘】


      徐聞君宜酒店、聚源沐足

      招聘職位:酒店前臺

      招聘人數:3名

      任職要求:年齡23-40歲,工作認真負責,懂電腦識打字,有工作經驗優先。

      工資待遇:固定夜班3500元/月,三班倒固定工資3300元/月

      招聘職位:吧臺清潔

      招聘人數:3名

      任職要求:工作認真負責,有工作經驗優先。

      薪資待遇:固定工資3300-3500元/月

      聯系電話:13318028885(微信同號)

      工作地址:城東大道南段358號聚源沐足,君宜酒店

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      【徐聞招聘】

      徐城雷雨果菠蘿加工

      招聘崗位:打雜鐘點工 多名

      薪資待遇:10元/小時,包中餐

      招聘崗位:辦公室綜合人員 多名

      薪資待遇:120-200元 /天

      招聘崗位:機電綜合工 多名

      薪資待遇:150元/天

      招聘崗位:管理助理

      薪資待遇:面議

      工作要求:女性,45歲以下,2年工作經驗以上,工作認真負責,聽從安排。早上7點到下午5點半。

      微信聯系:13822572256

      (聯系我時請說明是在【徐聞綜合服務平臺】微信公眾號看到的)


      【徐聞招聘】

      青絕一品檳榔專賣

      徐聞總部

      招聘崗位:前臺售貨員

      招聘人數:3名

      工作要求:女,年齡18-25歲,五官精致,具備一定的溝通表達能力。

      薪資待遇:1800~4500元

      工作地址:徐聞縣城東大道一洲那棟樓趙一銘隔壁青絕一品

      聯系電話:18820688877

      免費試吃活動:青絕一品鮮果盒裝檳榔即將售賣,到店可免費品嘗,數量有限,先到先得(2月6日~8日)

      導航地址:


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      【徐聞招聘】

      廣東華熙節水科技有限公司

      招聘以下崗位

      崗位一:人事主任

      一、招聘配置管理

      1. 制定并執行公司招聘計劃,結合各部門人員需求,拓展招聘渠道(如網絡招聘、校園招聘、內推等),優化招聘流程,保障核心崗位及基礎崗位的人員供給。

      2. 負責招聘全流程管控,包括簡歷篩選、面試組織、背景調查、錄用通知發放及新員工入職引導,建立人才儲備庫,提升招聘效率與質量。

      3. 跟蹤新員工試用期表現,協調用人部門進行轉正評估,確保人員適配性。

      二、考勤與薪資管理

      1. 建立健全公司考勤管理制度,監督員工考勤執行情況,負責考勤數據的收集、核對與統計,處理請假、加班、調休等考勤異常事項,確保考勤記錄真實準確。

      2. 牽頭薪資核算工作,結合考勤數據、績效考核結果及薪資標準,按時完成全公司員工薪資的核算、匯總與上報,確保薪資足額、及時發放。

      3. 維護薪資核算系統,更新員工薪資信息,配合財務部門完成個稅申報、社保公積金繳納等相關工作,妥善保管薪資核算檔案。

      三、培訓與發展管理

      1. 制定公司年度培訓計劃,結合員工崗位需求與職業發展規劃,組織開展新員工入職培訓、崗位技能培訓、職業素養提升等各類培訓活動。

      2. 負責培訓供應商篩選、培訓課程設計與實施,跟蹤培訓效果,收集員工培訓反饋,優化培訓體系,提升培訓針對性與實效性。

      3. 建立員工培訓檔案,記錄員工培訓經歷與考核結果,為員工晉升、調崗提供參考依據。

      四、員工關系與工傷管理

      1. 搭建和諧的員工關系,負責員工入職、轉正、調崗、離職等全周期流程的辦理,解答員工關于人事政策、福利等方面的咨詢。

      2. 組織員工團建、節日慰問等活動,增強團隊凝聚力,收集員工意見與建議,協調解決員工與公司、員工之間的矛盾糾紛。

      3. 負責工傷事故的統籌管理,接到工傷報告后及時組織救治,協助員工辦理工傷認定、勞動能力鑒定及理賠手續,建立工傷事故檔案,分析事故原因并提出預防改進措施。

      五、安全管理

      1. 制定公司安全管理制度與應急預案,組織開展安全生產宣傳教育與培訓,提升員工安全意識與自我防護能力。

      2. 定期開展安全隱患排查工作,重點關注辦公區域、生產車間、宿舍等場所的消防安全、用電安全等,發現問題及時督促整改,防范安全事故發生。

      3. 協調處理各類安全事故,配合相關部門進行調查取證,落實事故處理結果,完善安全管理機制。

      六、行政后勤管理(飯堂、宿舍、衛生)

      1. 負責員工飯堂管理,監督飯堂食材采購、食品安全、菜品質量與價格,收集員工用餐反饋,協調優化供餐服務,保障員工飲食健康。

      2. 統籌員工宿舍管理,負責宿舍入住、退宿辦理,維護宿舍秩序,監督宿舍衛生、安全與設施維護,協調解決員工住宿相關問題。

      3. 制定公司環境衛生管理制度,監督辦公區域、公共區域的衛生清潔工作,定期檢查衛生狀況,確保工作與生活環境整潔有序。

      七、其他工作

      1. 貫徹執行國家及地方相關勞動法律法規,完善公司人事行政管理制度與流程,確保各項工作合規開展。

      2. 完成上級領導交辦的其他人事行政相關工作。

      工作時間:8:00 - 17:30(午休2小時),月休4天、調休制,法定假日有放假。

      薪資待遇:月薪6000-8000元。

      福利:全勤獎、節日福利,飯堂供應三餐(早餐3元,正餐4元),轉正可購買五險一金,有餐補,包住(宿舍有空調熱水器)等。

      崗位二:總賬會計

      崗位職責:
      1.能獨立處理全盤賬務會計審核,熟悉增值稅一般納稅人賬務處理;
      2.負責公司的日常賬務核算,憑證錄入,保證賬務的及時性、準確性、完整性;
      3.定期對總賬與各類明細賬進行結賬、對賬保證賬證、賬賬、賬實相符;
      4.月底結轉各項期間費用及損益類憑證,計提固定資產折舊,無形資產攤銷;
      5.負責編制各類財務報表,組織納稅申報,稅款繳納,數據統計,報送等工作;
      6.完成上級交給的其他日常性事務性工作。
      崗位要求:
      1.持有初級以上會計職稱證書;
      2.熟悉使用財務軟件及辦公軟件;
      3.熟悉《會計準則》及相關財務稅務法律知識,愛崗敬業,有良好的職業操守;
      4.工作責任心強、正直,有較強的團隊合作精神與應變處理能力,良好的語言表達能力,善于溝通;

      工作時間:8:00 - 17:30(午休2小時),月休4天、調休制,法定假日有放假。

      薪資待遇:月薪4500-6000元。

      福利:全勤獎、節日福利,飯堂供應三餐(早餐3元,正餐4元),轉正可購買五險一金,有餐補,包住(宿舍有空調熱水器)等。

      崗位三:業務員

      崗位職責:

      1.負責完成公司的銷售任務、配合賣施公司的目標計劃;

      2.維護客戶、同行的良好關系。

      任職要求:

      1高中及以上學歷,有相關工作經驗者優先;

      2.工作細心,對待工作有責任心,具有良好的團隊合作能力和抗壓能力;

      3.能接受出差,工作有應酬。

      上班時間:08:00-17:30(不是坐班)

      薪資待遇:底薪3000-4000元,繳納五險一金,具體工資提成、相關補貼、津貼面議,年收入30萬+。

      工廠直銷產品:貼條/貼片滴灌帶,噴灌帶,主管帶,PE管

      崗位四:生產文員

      崗位職責:

      1.數據統計與分析:負責生產部各種生產報表的數據統計及分析,匯總每天的生產產能數據統計。

      2.文件管理:負責文件的分類、整理及存檔。

      3.員工考勤與績效統計:負責部門員工考勤排班及考勤記錄,以及生產部的績效考核統計工作。

      4.協助生產計劃排單:根據生產需求進行計劃排單。

      5.其他臨時性工作:完成領導交代的其他臨時性工作任務。

      崗位要求:
      1.熟悉使用辦公軟件;
      2.工作責任心強、良好的語言表達能力,善于溝通。

      工作時間:8:00 - 18:00(午休2小時),月休2天、調休制,法定假日有放假。

      薪資待遇:月薪4000-5000元,繳納五險一金

      崗位五:質檢員(QC)

      崗位職責:負責出貨抽檢,售后對接。產品質檢記錄。

      崗位要求:

      1.年齡18-40歲。男,身體健康,高中及以上學歷;

      2.有質檢經驗工作優先,會電腦優先。

      薪資待遇:試用期4500-5000元,轉正5500-6500元

      崗位六:設備技術學徒

      崗位要求:年齡18-40歲,男,初中及以上學歷。

      上班時間:07:00-19:00/19:00-07:00,白夜班兩班倒。

      薪資待遇:學徒期前兩個月4500元(底薪)+全勤獎200元+飯補(200元左右),平均5000元左右/月;轉操作員5000元(底薪)+全勤獎200元+飯補(200元左右)+提成,平均7000-9000元/月


      位七:翻管工

      崗位職責:
      1.負責把做好的軟管翻面打包;

      2.根據規格接管。

      崗位要求:男,30-50歲,小學及以上學歷。

      上班時間:07:00-19:00,長白班,能接受者聯系。

      薪資待遇:底薪3800元+全勤200元+補貼+績效,平均5000-6000元/月;

      位八:打包工

      崗位職責:
      1、對機器生產出的產品進行檢查。

      2、產品稱重打包

      崗位要求:年齡18-50歲,小學及以上學歷。

      上班時間:07:00-19:00/19:00-07:00,白夜班兩班倒,能接受者聯系。

      薪資待遇:試用期第一個月3800元(底薪)+全勤獎200元+飯補(200元左右),平均4200元/月;第二個月起3800元(底薪)+全勤獎200元+飯補(200元左右)+提成,平均6000-7500元/月

      崗位九:拌料工

      崗位職責:
      1.負責根據要求按順序放料攪拌;

      2.負責拌好的料拖到對應的機器。

      崗位要求:男,35-58歲,小學及以上學歷。

      上班時間:07:00-19:00/19:00-07:00,白夜班兩班倒,能接受者聯系。

      薪資待遇:月薪5500元+全勤200元+補貼,平均6000元/月;

      崗位十:抓機司機

      崗位職責:負責開抓機抓料進機器。

      崗位要求:男,20-50歲,小學及以上學歷。

      上班時間:07:00-19:00/19:00-07:00,白夜班兩班倒,能接受者聯系。

      薪資待遇:月薪2000元+提成+全勤200元+補貼,平均6000元左右/月;

      位十一:普工多名

      工作要求:男女不限,年齡30-58歲,小學及以上學歷,服從管理,吃苦耐勞。

      上班時間:07:00-19:00/19:00-07:00,白夜班兩班倒,能接受者聯系。

      薪資待遇:2000元(底薪)+全勤獎200元+飯補(200元左右)+提成,平均6000元/月

      福利:飯堂吃飯(早餐3元,正餐4元),每天補貼4元/天,包住(宿舍有空調熱水器),全勤獎,高溫補貼,夜班補貼6元/天,節日福利

      公司地址:廣東省雷州市英利鎮廣東華熙節水科技有限公司(靠近下橋)

      聯系電話:13421742026

      應聘添加微信

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      來源:徐聞綜合服務平臺

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