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      藥師立法進(jìn)行時(shí) | 邁向統(tǒng)一藥師制度:《藥師法》立法三次征求意見(jiàn)稿對(duì)比與行業(yè)展望

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      我國(guó)藥師法立法歷經(jīng)二十余年深耕,從最初聚焦執(zhí)業(yè)藥師管理,逐步轉(zhuǎn)向構(gòu)建統(tǒng)一藥師制度,旨在破解管理“雙軌制”、明晰藥師權(quán)責(zé),為公眾用藥安全筑牢法治根基。以下結(jié)合關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)與草案版本,梳理立法演進(jìn)脈絡(luò),并對(duì)比核心條目變化。



      藥師法立法始于行業(yè)規(guī)范化需求,歷經(jīng)調(diào)研醞釀、草案起草、多輪征求意見(jiàn)三個(gè)階段,目前已進(jìn)入立法沖刺期。

      調(diào)研醞釀階段(2000-2012年)

      2000年,原國(guó)家藥品監(jiān)督管理局啟動(dòng)執(zhí)業(yè)藥師立法基礎(chǔ)調(diào)研;2003年,《執(zhí)業(yè)藥師法》被列入全國(guó)人大常委會(huì)及國(guó)務(wù)院立法計(jì)劃,原國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局當(dāng)年完成送審稿上報(bào);2007年,該法再次納入國(guó)務(wù)院及全國(guó)人大后續(xù)五年立法規(guī)劃,原衛(wèi)生部同步開(kāi)展補(bǔ)充調(diào)研,核心圍繞執(zhí)業(yè)藥師準(zhǔn)入、監(jiān)管等基礎(chǔ)問(wèn)題探索。

      草案起草與調(diào)整階段(2013-2020年)

      2013年,立法牽頭單位調(diào)整為原國(guó)家衛(wèi)計(jì)委,明確多部門(mén)協(xié)同起草;2015年,正式定名為《藥師法》,從“執(zhí)業(yè)藥師”拓展至覆蓋全領(lǐng)域藥師;2017年5月,原國(guó)家衛(wèi)計(jì)委發(fā)布首版《藥師法(草案征求意見(jiàn)稿)》,2020年6月發(fā)布第二次征求意見(jiàn)稿,重點(diǎn)優(yōu)化管理體制與準(zhǔn)入門(mén)檻。

      完善與沖刺階段(2021年至今)

      2021年2月形成第三次征求意見(jiàn)稿,同年起連續(xù)三年列入國(guó)務(wù)院年度立法工作計(jì)劃預(yù)備項(xiàng)目;2024年,《藥師法》被納入十四屆全國(guó)人大常委會(huì)立法規(guī)劃第一類(lèi)項(xiàng)目,草案已基本成型,僅剩執(zhí)業(yè)范圍界定、考試管理體制兩大核心問(wèn)題待確認(rèn),立法進(jìn)程加速推進(jìn)。

      目前公開(kāi)的三次征求意見(jiàn)稿中,2017年版、2020年版差異最為顯著,2021年版在2020年版基礎(chǔ)上微調(diào)完善。

      以下聚焦管理體制、準(zhǔn)入門(mén)檻、執(zhí)業(yè)權(quán)限、個(gè)體藥店要求等五大核心維度,對(duì)比關(guān)鍵條目變化。



      1.核心立法意義

      一是完善國(guó)家藥師管理制度,終結(jié)長(zhǎng)期以來(lái)醫(yī)院藥師與執(zhí)業(yè)藥師雙軌管理困境,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍協(xié)同發(fā)展;二是明確藥師權(quán)責(zé)與法律責(zé)任,推動(dòng)執(zhí)業(yè)規(guī)范化、法治化;三是強(qiáng)化藥學(xué)服務(wù)價(jià)值認(rèn)可,助力健康中國(guó)戰(zhàn)略落地,讓藥師成為用藥安全“守門(mén)人”。

      2.現(xiàn)存立法難點(diǎn)

      當(dāng)前仍面臨三大核心堵點(diǎn):一是兩類(lèi)藥師隊(duì)伍資質(zhì)互認(rèn)、職責(zé)統(tǒng)一尚未完全達(dá)成共識(shí);二是藥學(xué)服務(wù)價(jià)值衡量標(biāo)準(zhǔn)與醫(yī)保支付銜接機(jī)制不明確;三是與《中華人民共和國(guó)醫(yī)師法》《中華人民共和國(guó)藥品管理法》等現(xiàn)行法律的條款銜接需進(jìn)一步細(xì)化。

      《藥師法》如能出臺(tái),將有望填補(bǔ)我國(guó)藥師管理領(lǐng)域的高位階法律空白,從制度層面明確藥師的法律地位與執(zhí)業(yè)邊界,為破解長(zhǎng)期存在的管理碎片化問(wèn)題提供法律依據(jù)。通過(guò)統(tǒng)一資格準(zhǔn)入、規(guī)范服務(wù)流程、保障勞動(dòng)價(jià)值,該法有望提升藥師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),推動(dòng)藥學(xué)服務(wù)從“以藥品為中心”向“以患者為中心”轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步強(qiáng)化用藥安全監(jiān)管,助力健康中國(guó)戰(zhàn)略實(shí)施。

      當(dāng)前,立法仍需重點(diǎn)攻克剩余核心爭(zhēng)議,平衡衛(wèi)生健康、藥監(jiān)等部門(mén)監(jiān)管權(quán)責(zé),并細(xì)化藥師處方審核權(quán)、用藥咨詢(xún)收費(fèi)等實(shí)操規(guī)則。隨著業(yè)界對(duì)相關(guān)時(shí)間點(diǎn)的預(yù)期逐漸形成,行業(yè)宜提前從人才培養(yǎng)、服務(wù)模式優(yōu)化等方面開(kāi)展配套準(zhǔn)備,為未來(lái)將潛在的法律紅利轉(zhuǎn)化為群眾用藥安全保障奠定基礎(chǔ)。

      二十余載的立法探索歷程,既反映了行業(yè)規(guī)范化的演進(jìn),也體現(xiàn)了我國(guó)醫(yī)藥衛(wèi)生法治建設(shè)的持續(xù)推進(jìn)。

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