【黨建引領 奮進衛健】2025衛生健康工作回眸（一）

2025

衛生健康工作回眸

歲序更替，華章日新。2025年，在市委市政府的堅強領導和上級部門的精心指導下，全市衛生健康系統錨定目標、聚力攻堅，在傳承中守正，在創新中突破，扎實推進各項重點工作，衛生健康事業發展取得顯著成效。

今起，“健康肥城微信公眾號”特設“黨建引領 奮進衛健——2025衛生健康工作回眸”專欄。讓我們細數那些滿載收獲的成果，在回望中凝聚共識，在傳承中勇毅前行，共同書寫2026年衛生健康事業發展的新篇章！

基層衛生篇

2025年以來，肥城市衛生健康局始終堅守“民生為本、健康至上”的理念，以基層衛生服務提質增效、能力提檔升級為核心抓手，精準施策、統籌發力，持續健全基層醫療衛生服務體系，扎實筑牢群眾健康保障網底，多項工作獲國家、省級推廣認可。

一、機構建設提檔升級，服務基礎愈發堅實。我市成功入選全省基層醫療衛生機構分類管理改革試點縣（全省僅21個），新建成3家特色專科衛生院，3家基層機構增設疼痛科，王莊鎮衛生院建成第三個縣域醫療服務次中心，邊院鎮衛生院躋身全國鄉鎮衛生院綜合實力500強，基層醫療品牌影響力持續擴大。孫伯鎮衛生院高標準通過國家“優質服務基層行”推薦標準創建，全市達標率達85.71%，位居泰安市前列。大力推進村衛生室房屋產權公有和改造提升，建成24家標準化中心村衛生室，完成300家村衛生室改造提升，全面推行“6S”管理模式，基層醫療衛生機構基礎設施條件顯著改善，規范管理水平邁上新臺階。

二、基層隊伍提能擴量，服務能力穩步提升。在市第二人民醫院建成泰安市首家鄉村醫生實訓基地，2025年累計開展培訓15期，對700余名鄉村醫生進行全覆蓋培訓，實施基層衛生人才能力提升培訓項目，遴選19名衛生院骨干醫生和鄉村醫生脫產培訓，有效夯實基層醫療衛生人員專業服務基礎。拓寬人才引進渠道，實施大學生鄉村醫生專項招聘計劃，已招聘大學生鄉村醫生2名。創新建立“醫網融合”機制，將鄉村醫生全面融入村（社區）網格體系，推動醫療服務與基層治理深度融合，國家衛生健康委《衛生健康工作交流》（第190期）刊發我市經驗做法。

三、資源下沉提效賦能，診療水平持續優化。著力推動名醫下沉、技術下沉，在基層設立16處名醫工作站，上級醫師每月定期到衛生院坐診、帶教；新選派3名上級醫院骨干醫師到衛生院擔任“業務院長”，全面參與衛生院業務管理、學科建設、人才培養等工作，推動基層診療能力、管理水平雙提升；深化緊密型縣域醫共體建設，積極推進“基層檢查、上級診斷”服務模式，2家醫共體完成遠程影像、遠程會診中心升級改造及“心電一張網”建設，2025年累計開展遠程診斷2萬余人次，群眾在家門口就能享受優質診療服務。

四、公共衛生提質增效，健康保障更加有力。實施慢性病綜合診療區域分層分級建設，成功創建三星級“三高基地”3個、二星級2個、一星級9個，安駕莊鎮衛生院獲評“國家級基層醫療衛生機構糖尿病規范化管理中心”二星門診。實施居民健康檔案質量提升行動，2025年，全市居民電子健康檔案建檔率達94.47%，65歲及以上老年人健康管理率達66.67%，高血壓、2型糖尿病、慢阻肺患者規范管理率分別達68.7%、68.59%、72.64%。深入推進家庭醫生簽約服務，老年人、慢性病患者等重點人群簽約率超90%。我市家庭醫生簽約、慢性病管理經驗做法在全省作典型發言，并在“健康山東”公眾號刊發推廣；在“2025年家庭醫生簽約服務高質量發展基層優秀實踐案例征集活動”中，1家機構獲二等獎、2家獲三等獎、11家獲優秀獎。

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編輯審核： 肥城市衛生健康宣教中心