踐行“四個友好” 共筑健康未來——勁牌有限公司2025年度社會責任報告

站在新起點，勁牌將繼續踐行“四個友好”，持續深耕大健康事業，為經濟高質量發展與社會和諧貢獻力量······

歲月更迭，初心依舊。勁牌有限公司2025年度社會責任報告正式發布，這也是勁牌連續第十九年向社會公開履責歷程與思考。

2025年，面對復雜多變的外部環境，勁牌始終圍繞“健康中國”戰略部署，堅持以用戶需求為導向，持續推進提質增效，在挑戰中實現穩健發展。

2025年度，勁牌全面深化“四個友好”型企業建設，以科技創新為驅動，持續提升產品品質與價值、組織經銷商及親友團聚、推出員工生育激勵政策、延續陽光學子助學行動······通過一系列務實舉措，將“用戶友好、客戶友好、員工友好、社會友好”逐步轉化為可感知、可觸摸的企業實踐。

質量筑基，以健康產品回應用戶期待

“勁酒雖好，可不要貪杯喲”，這句溫暖提醒已陪伴消費者三十三載，承載著勁牌對大眾健康的深切關注。

在行業產能過剩、產品同質化競爭加劇的背景下，2025年勁牌仍實現穩步增長，并贏得更多年輕與女性消費者的青睞。這背后，是勁牌對健康產業的長期堅守、對消費趨勢的敏銳洞察，以及始終不變的初心：以用戶為中心，追求極致產品力與性價比。

圍繞保健酒、草本白酒、中藥業三大業務板塊，勁牌全面推進產品研發與升級，讓健康價值更加清晰可感。

在保健酒領域，勁牌針對不同人群與場景需求，陸續推出多款具有特色原料與特色功能的產品。其中，“勁牌一人一方酒”全新面市，將個性化養生理念落地為實際產品；“勁牌養生一號”通過配方優化，口感進一步改善，3.0版本已投入生產。

在草本白酒方面，毛鋪系列實現全面品質升級。新開發的毛鋪草本酒光瓶產品，選用5年以上的陳釀清、濃、醬三香原酒，融入5味草本精華，并應用5項以上發明專利技術。2025年10月17日，毛鋪草本酒在第二十三屆中國國際酒業博覽會世界名酒價值大會上，榮獲WSEAC2025年度世界烈酒精品大賽金獎。

勁牌持續優化酒體，十余年間完成清香型原酒九次標準提升，確立“指標優、品評優”雙優原則，推動釀造工藝持續進步。2025年，勁牌養生一號、參茸勁酒、追風八珍酒三款產品，入選《全國特色風味食品標志性產品、制作技藝傳承人名錄》。

同時，勁牌持正堂藥業在中藥現代化方面取得重要進展，由其主導起草的《北豆根中藥配方顆粒國家標準》正式公示，實現了湖北省在中藥配方顆粒領域國家標準“零的突破”。

2025年12月，勁牌順利通過“全國質量獎”復評。此次復評是對勁牌卓越績效管理模式持續運行情況的系統性檢驗，標志著勁牌在追求高質量道路上的一次新起點。

科技驅動，以創新之力賦能健康品質

真正的健康產品，離不開扎實的科技支撐。

2025年，勁牌持續加大科研投入，圍繞“外在賦能”與“內生賦能”雙路徑開展研究，全年同步推進近百項科研項目，構建起以應用導向研發、以研發促進應用的良性循環，全力夯實產品競爭力。

針對消費者關心的“勁酒好在哪里”“為何不宜多飲”等問題，勁牌通過現代藥理研究，讓健康價值更有據可循。

在中藥提取環節，新型濃縮工藝的應用取得顯著節能成效。相關研究論文《苦蕎麥與槐米的活性成分和生物活性對比分析》在國際期刊《科學報告》上發表；勁牌牽頭開展的湖北省重點研發項目“苦蕎、葛根、桑葉活性物質綠色提取與功效研究”也在穩步推進。

在“外加草本賦能”的基礎上，勁牌成立“內生賦能研究中心”，探索通過釀造工藝與功能微生物技術，使酒體在釀造過程中自然形成健康成分。

依托科技賦能，勁牌實現了從原料、研發到生產、包裝的全鏈條可控。

通過產地布局，勁牌形成湖北黃石清香、四川宜賓濃香、貴州茅臺鎮醬香“三香并舉”的原酒基地體系。為提升儲酒能力，勁牌在現有大冶“在水一方”24萬噸陶缸酒庫基礎上，持續推進的二期工程建設將陸續投用，進一步保障原酒品質穩定。

勁牌建設了54個中藥材品種種植基地，從源頭確保藥材道地性。運用中藥指紋圖譜技術，對藥材產地、生長年限、采收季節等進行精準鑒別，實現優質藥材的可溯源管理。

每年，勁牌將銷售收入的3%以上投入科研。截至2025年12月，勁牌累計獲得授權專利266項，其中，發明專利144項，所有成果均應用于產品升級與品質提升。

嚴格的質量體系是產品力的保障。勁牌建立了6800余項企業標準，其中多項指標嚴于國家標準。2025年，由勁牌作為第一起草單位主導的《白酒質量要求 第15部分：小曲固態法白酒》國家標準正式發布，將于2026年7月1日起實施。

攜手共進，與合作伙伴共贏長遠發展

2025年，勁牌分批邀請128家合作達20年及以上的經銷商，共計672位經銷商及親友“回家”交流。到2026年，與勁牌合作最久的伙伴將達四十年，合作超二十年的經銷商有279家。勁牌與所有經銷商伙伴，共同建立起與全國370多萬家前端店主的友好合作關系。

在勁牌看來，經銷商不僅是商業伙伴，更是共同成長、并肩前行的同行者。針對創業初期或面臨困難的經銷商，勁牌持續開展專項幫扶，通過資金支持與市場指導相結合，切實為伙伴紓困解難，助力市場健康運行。

勁牌致力于推動供應商關系從“價格博弈”轉向“價值共創”。例如，長期合作的華興玻璃，在勁牌協助下引入AI檢測技術后，產品檢測效率與品質一致性顯著提升。

此外，勁牌從質量提升、技術支持、管理優化三個維度幫扶供應商。部分供應商依托勁牌管理優化與全維度質量幫扶體系，驅動企業檢測能力、質量管理水平及生產管理效能實現系統性提升，行業地位與市場影響力得到顯著提高。

在合作模式上，勁牌推行“成本+利潤”的透明定價機制，基于產區大數據測算全鏈條成本，并確保合作方合理利潤空間。長期協議的簽訂，既保障了供應鏈穩定，也使合作伙伴獲得可持續的收益。

客戶友好，最終惠及用戶。勁牌通過賦能合作伙伴，構建高效、穩定、共成長的渠道生態，使終端用戶享受到更優質的產品與服務。

以人為本，凝聚合力推動企業進步

近日，勁牌產品研發技術經理黃秀華榮獲“全國熱愛企業優秀員工”稱號，成為湖北省唯一獲獎者。他在勁牌工作二十余年，從一名青年學生成長為技術骨干，其成長軌跡與企業的發展緊密相連。

員工是企業最寶貴的財富。2025年，勁牌圍繞員工成長、健康關懷、休假權益等方面，系統制定并落實了多項重點舉措，將“員工友好”融入企業治理之中。

2025年4月，勁牌發布生育激勵政策，對正式員工生育二孩、三孩分別給予相應獎勵。政策發布僅兩天，即有員工家庭受益。全年共有27個員工家庭領取生育獎勵，總計發放33萬元。

對員工的關懷遠不止于此。勁牌構建起覆蓋“生老病死”的全周期關愛體系：員工罹患重大疾病，醫保外費用由企業承擔；非重大疾病住院醫保外報銷60%，發放病假工資；該項關懷亦延伸至員工直系親屬，可根據家庭實際情況提供精準救助。2025年，勁牌進一步提升員工購房補貼標準，個人最高補貼可達10萬元。同時，勁牌還與本地合作樓盤達成協議，為員工提供專屬購房優惠。

作為健康企業，勁牌深知員工健康是企業可持續發展的基礎。

兩年前，勁牌設立健康管理辦公室，系統推進員工健康工作。通過修訂制度倡導理性飲酒、開展慢性病管理、組織健身活動、搭建“線上+線下”心理服務平臺等舉措，為員工提供身心全方位的支持。

2025年，勁牌員工整體BMI超重率下降2.92%，多項健康指標持續改善。

勁牌也關注員工的終身大事。自2024年設立“單身員工服務”崗位以來，2025年累計組織相親活動14場，參與500余人次，已促成35對戀愛關系及5段婚姻。

此外，員工子女升學亦得到勁牌的獎勵。2025年8月，215名員工子女獲得共計77.6萬元升學獎學金，這份獎勵既是對學子刻苦學習的肯定，亦是對員工家庭的暖心支持。

回饋社會，主動擔當共創美好生活

勁牌不僅是消費者、合作伙伴與員工的勁牌，更是屬于社會的企業。

隨著過度包裝問題日益受到關注，2025年初，勁牌從毛鋪草本酒入手，率先啟動“包裝革新”。通過工藝升級，該產品不同年份版本碳足跡降低36.5%至48.2%；另一產品小方瓶勁酒，歷經十八年技術攻關成功“減重”50克，全年可減少二氧化碳排放超900萬立方米。

踐行“雙碳”目標，企業責無旁貸。早在2013年，勁牌便成立循環經濟事業部，目前已實現酒糟、中藥渣等固體廢棄物100%資源化利用。2018年，勁牌獲評“國家級綠色工廠”。

2025年6月，勁牌成立跨部門低碳項目組，明確碳排放強度年均下降2%的目標，通過推廣低碳技術、優化高耗能環節等，持續推進綠色轉型。

勁牌環保站將廢水處理產生的沼氣轉化為生產用蒸汽，進一步提高沼氣利用效率，加大能源循環利用力度。在氮氧化物排放控制方面，采用新型熱源機組替代傳統燃氣鍋爐，實現氮氧化物排放濃度穩定低于30mg/l。

勁牌的責任實踐，亦延伸至民生領域。

2025年，“希望工程·勁牌陽光學子”培養計劃持續開展。截至目前，該計劃已累計捐資超過6億元，幫助6.3萬名學子走進大學校園。

響應國家“就業援藏”號召。自2021年起，陸續有藏族員工加入勁牌。2025年11月，勁牌組織“藏漢一家親——西藏員工家屬勁牌體驗行”活動，48位藏族家屬跨越千里來訪，與親人團聚，近距離感受企業發展與人文氛圍。

公益精神也在員工行動中得到生動體現。2025年5月30日，勁牌員工王峰超成功捐獻造血干細胞，成為全國第20210位捐獻者。

2025年，勁牌持續投身公益事業，涵蓋捐資助學、鄉村振興、扶貧助困、災害救助等領域，全年捐贈總額達1.82億元。截至2025年12月，勁牌累計公益捐贈達39.03億元。

同年，勁牌憑借在精神文明建設與社會貢獻方面的突出表現，順利通過中央精神文明建設指導委員會的復審，繼續保留“全國文明單位”（5屆）榮譽稱號。

如同樹木的生機源于根系，企業的長青離不開社會的沃土。從內部管理到行業引領，從公益捐助到可持續共贏，勁牌始終將社會友好作為發展的內在追求。這份正向價值也將回饋用戶、客戶與員工，推動整個生態體系良性循環，構筑企業健康可持續的堅實根基。

回顧2025年，勁牌以品質為本、創新為驅，踐行對用戶的承諾；以協同共贏、攜手共進，深化與伙伴的合作；以全員關懷、身心并重，守護員工的幸福；以綠色運營、公益擔當，回饋社會的信任。

站在新起點，勁牌將繼續踐行“四個友好”，腳踏實地，砥礪前行，通過創新推動產業進步，持續深耕大健康事業，為經濟高質量發展與社會和諧貢獻力量。

編輯：馬越

校對：閆秀梅

監制：王玉秋

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