根據(jù)工作需要,羅定市人民法院面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件及招聘人數(shù)
(一)招聘崗位
1.招聘崗位:勞動(dòng)合同制書記員。
2.招聘人數(shù):5名。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的社會(huì)主義制度;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具備從事相關(guān)崗位工作的專業(yè)技能,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
3.品行良好,遵紀(jì)守法;
4.報(bào)考時(shí)年齡不得超過35周歲,計(jì)算截止至2026年1月;
5.符合招聘崗位所需的其他資格條件。
(三)崗位條件
報(bào)名人員除具備上述基本條件外,還應(yīng)符合所應(yīng)聘崗位要求的崗位條件,即:
須具有普通高等院校(非在職)法學(xué)本科及以上學(xué)歷,取得學(xué)士學(xué)位以上,通過法律職業(yè)資格考試(國家司法考試)優(yōu)先,文字(電腦打字)錄入60字/分鐘以上。
(四)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考
1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)等處分的;
2.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的;
5.其他不宜擔(dān)任勞動(dòng)合同制審判輔助人員的情形。
二、招聘程序及報(bào)名方式
(一)招聘程序
本次招聘工作程序包括“報(bào)名、審核、筆試、機(jī)試、面試、體檢、考察、公示、聘用”等環(huán)節(jié),遵循“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒖陀^公正、實(shí)事求是”原則和“專業(yè)、公平、擇優(yōu)”的要求,擇優(yōu)聘用。
(二)報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間:2026年1月12日8:30-1月16日16:00止。
2.報(bào)名咨詢電話及聯(lián)系人:0766-8913908,曾小姐。
3.網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名資料電子版發(fā)送至郵箱yfhh2016@163.com(壓縮文件名統(tǒng)一備注“姓名+招聘崗位名稱”)。
4.線下報(bào)名:云浮市云城區(qū)河南東路146號(hào)匯龍大廈三樓紅海人力。
5.報(bào)名資料:①《羅定市人民法院2026年招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員報(bào)名表》(需本人親筆簽名)1份;②有效身份證復(fù)印件(正反面)1份;③戶口本復(fù)印件(戶口本首頁和本人頁)1份;④學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件1份;⑤近期免冠大一寸彩色照片2張;⑥無犯罪記錄證明1份;⑦個(gè)人征信報(bào)告1份。所有材料掃描件需清晰完整發(fā)到郵箱,以免影響審核。
6.資格審查:報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行資格初審,確定入圍考試名單。面試前對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審(面試人員需帶齊報(bào)名資料原件參加資格復(fù)審)。不在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,取消面試資格,并在同一崗位筆試合格的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)考試方式
1.法律及基礎(chǔ)知識(shí)測試(筆試)。
考試成績(打字測試、筆試各按50%計(jì)算)總分為100分,成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,按考試總成績由高到低順序,確定面試人選(總分60分為合格分?jǐn)?shù),不合格者不能進(jìn)入面試)。考生憑有效身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試,筆試開始30分鐘后未能按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄考試。
2.電腦打字(看打)測試。打字(看打)測試成績低于60字/分鐘的,直接取消面試資格。
3.面試。
根據(jù)考試成績,按1:3的比例確定入圍面試人選(合格人數(shù)不足的,以實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員)。面試主要考察報(bào)名者從事該崗位應(yīng)具備的基本素能、語言表達(dá)能力及形象舉止。面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,面試總分100分,60分合格。參加面試時(shí)須攜帶有效身份證件(面試時(shí)間另行通知)。
筆試、打字測試、面試成績按30%、30%、40%計(jì)算總成績。
(四)體檢和考察
根據(jù)總成績從高到低的順序,按照崗位招聘1:1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢不合格者將被淘汰,空缺人選按考試總成績由高到低順序,在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格的,確定為考察對象,按程序嚴(yán)格組織考察,主要考察其政治品質(zhì)、能力素質(zhì)、品行作風(fēng)、社會(huì)交往、家庭背景等情況。
(五)公示
考察合格的,確定為擬聘用人選,在云浮市中級人民法院網(wǎng)站予以公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(六)聘用
經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,分別確定為聘用人選,對聘用人選按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),聘用期限暫定3年(服務(wù)期限不得少于一年),聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月(試用期薪酬按80%計(jì)發(fā)),試用期包括在聘用期內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。聘用合同期滿,經(jīng)考核合格,可續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽期限另行規(guī)定。
(七)人員補(bǔ)聘
擬錄用對象全部錄用完畢后,根據(jù)招錄單位實(shí)際情況,可以從招錄考試總成績合格且在一年有效期內(nèi)的人員中,按照總成績從高到低順序,依次補(bǔ)錄。招錄考試總成績有效期自考試總成績公示之日起算。
三、薪酬待遇
聘用人員參照本單位同類勞動(dòng)合同制審判輔助人員薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受“五險(xiǎn)一金”待遇和年休假等國家法定假期,不安排住宿。
四、其他注意事項(xiàng)
(一)考生應(yīng)誠信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)證明材料。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假行為或不符合報(bào)考資格條件的,均取消報(bào)考或聘用資格。
(二)考生填報(bào)聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,如因聯(lián)系方式錯(cuò)誤聯(lián)系不上考生,或考生未及時(shí)查看信息等原因影響招聘的,相應(yīng)后果由考生本人承擔(dān)。
附件:
1.羅定市人民法院招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員崗位表
2.羅定市人民法院2026年招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員報(bào)名表
羅定市人民法院
2026年1月12日
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供稿:羅定法院
編排、一審:葉佩琳
二審:朱峰立
三審:李秋海

云浮市中級人民法院
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