用“小平臺”搭出人才成長“大舞臺” | 代表委員看法院·鞍山站

編者按

代表委員的關心、監督、支持，是推動法院工作高質量發展的強大動力。今年以來，遼寧法院邀請四級代表委員視察座談、旁聽庭審、見證執行、參加法院新聞發布會等活動共計6100余人次，認真聽取吸納代表委員對加強和改進法院工作的意見建議，用心用情做好代表委員聯絡工作，讓民意融入司法實踐的每一個環節，讓公平正義可感可觸。

省兩會前夕，遼寧高院組織“代表委員看法院”活動，各地法院邀請人大代表、政協委員走進法院基層一線，見證一項項務實舉措、一個個鮮活案例，聆聽感受這一年來全省法院為大局服務、為人民司法的鮮活故事。

“執行異議之訴案件是什么？最高法院司法解釋怎么說？實務難點如何解？”“如何讓網絡普法更活更準更溫暖？”“從藥學跨界到法律，有哪些復合優勢，又有哪些轉型心得？”

這些話題討論，都發生在鞍山中院舉辦的實務交流講壇“鞍法說”上，在活動開辦之際，鞍山中院邀請部分省人大代表走進活動現場，沉浸式了解鞍山法院隊伍建設工作。

“鞍法說”是鞍山中院推出的特色實務講壇系列活動，旨在構建兩級法院內部常態化、高質量的知識分享與經驗交流平臺，既鼓勵審判一線干警分享司法實踐中的疑難問題破解思路、裁判經驗總結、工作創新模式，也鼓勵綜合部門立足職能，交流黨建文化、后勤保障、信息化支撐等優化技巧、專業經驗。同時注重引入外部視角，邀請人大代表、專家學者、律師代表等參與互動，激發思想碰撞，凝聚共識。

近年來，鞍山中院全面落實最高法院及省法院關于人才建設要求，堅持“學在平時、練在平時、賽在平時”，探索構建“學習筑基—實戰礪兵—競賽賦能—文化潤心”四位一體人才培養體系，切實筑牢人才培養根基，錘煉堪當重任的過硬法院隊伍。

學習是推動發展的強大動力。像“鞍法說”這樣的學習交流平臺在鞍山法院并不少見。近年來，鞍山中院架起“請進來”與“走出去”的雙向培養模式。“請進來”——邀請最高法資深法官、北京大學等著名高校專家學者授課26次，與復旦大學等高校建立戰略合作關系，聯合省法學會刑法學研究會建立“法治實踐基地”，讓前沿司法理念如春風化雨浸潤干警心田；“走出去”——先后組織460名法官及法官助理赴復旦大學、上海交通大學等高校脫產學習深造，將課堂知識轉化為審判的“金鑰匙”，促進干警厚積薄發，將審判實踐向理論成果、典型案例轉化。

2023年以來，鞍山兩級法院參加全國學術交流3次；60篇論文獲省級以上獎項，其中3篇獲國家級獎項；3個課題獲省法院司法研究重點課題立項，1個課題獲評優秀調研成果；6篇案例入選人民法院案例庫。

在參加了“鞍法說”交流分享之后，代表們實地參觀了鞍山中院黨建活動中心、法治文化環廊、滕啟剛先進事跡展館及院史館等文化陣地，邊走邊看邊聽介紹，詳細了解鞍山中院抓實黨建與業務工作深度融合、持續開展好“學英模、爭先進、做貢獻”活動、落實好“審學研”一體化機制打造學習型法院等隊伍建設工作亮點。

踏進鞍山中院的大廳，三樓棕色欄桿間的“崗位之星”榮譽墻吸引了代表們的目光——二十余張干警海報環繞。從2022年 11 月起，鞍山中院每月開展“崗位之星”評選活動，涵蓋立案、審判、執行、調解、裁判文書、助理輔助、書記員技能等 12 個類目，實現法院工作條線全覆蓋，活動配備“選樹宣”一體化機制，讓比學趕超、奮勇爭先蔚然成風。

照片墻前，講解員向代表們講述鞍山法院為干警們搭建的實戰礪兵“小平臺”和走上展示“大舞臺”的法官們。建立“比武打擂”與“賽馬”機制，院庭長帶頭示范，組織法官開展優質化庭審觀摩庭、案例展示，讓法官同臺練兵、打磨庭審實戰技能；組織開展首屆“鞍山市審判業務專家”評選和審判業務技能競賽，建立“鋼都杰出法官”人才儲備庫，為培育審判領軍人才儲備力量。近3年來，兩級法院共有19個集體、74名個人獲省級以上榮譽。這些數字背后，一支政治過硬、高素質、專業化的司法隊伍正在茁壯成長。

遼寧盈持律師事務所

主任、律師 凌衛星

法院隊伍的整體風貌和能力水平，直接關系到司法在人民群眾心中的形象和權威，影響著人民群眾對司法公信力的評價。鞍山中院的隊伍建設工作探索了一條結合了政治歷練、專業訓練、崗位鍛煉的立體化路徑。以這次的“鞍法說”活動為窗口，我看到了中院對于隊伍建設的重視，今天來分享的法官有知識、有情懷，其中的案例和經驗對我們的工作也很有啟示。期待未來法院繼續一體抓好干警政治素質、業務素質、職業道德素質，抓實建強新時代法院鐵軍，扛起司法擔當。

鞍山市千山區現代農業水利事業發展中心

高級農藝師 孫書明

青年干警們不僅分享專業知識，也有跳出專業領域的積極思考，這樣的學習研討平臺打破了各個部門的壁壘，它以審判工作為中心、實現了知識領域多元覆蓋，聽講的與分享人在此都能夠受益，對著力提升全市法院法官隊伍的法律適用、文書說理、糾紛化解、調查研究等專業能力起到積極推動作用。相信將來會有更多優秀人才走上講臺分享經驗、展示自己，也希望未來法院以此類平臺作為干部選育管用的有力抓手，為法院高質量發展提供堅強的人才支撐。

審核丨黃艷輝

編輯丨黃繪如

文字丨郭鵬穎 王思懿

制作丨李 雪