山東
近日，菏澤聯通以“心向暖陽 韌性綻放”為主題，舉辦心理健康專題講座，為基層管理者及一線員工送上專業、貼心的心理疏導服務，用實際行動詮釋“以人為本”的企業溫度。
活動特別邀請集團EAP心理專家走進一線，創新采用“圖片敘事法”引導員工互動分享。現場，大家圍繞圖文坦誠傾訴工作與生活中的困惑，在彼此的故事里找到情感共鳴，有效打通了員工情緒宣泄的“窗口”。除情感疏導外，活動聚焦員工心理技能提升，通過趣味互動游戲，員工在輕松氛圍中感悟成長。講座環節，專家圍繞壓力來源解析、情緒識別技巧、韌性培養方法三大核心內容，結合真實案例展開專業疏導，引導員工將負面情緒轉化為行動動力，助力大家實現從“被動應對情緒”到“主動韌性成長”的關鍵蛻變。
此次心理健康輔導，不僅為員工搭建了情緒疏導與技能提升的雙重平臺，更通過“問題共商、經驗共享、資源共建”的模式，構建起上下聯動的EAP心理關懷實踐體系。菏澤聯通將持續推進員工心理關懷機制建設，讓暖心關懷覆蓋每個崗位、溫暖每位員工，為企業高質量發展筑牢員工心理健康“基石”。
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