課堂直連實戰，資源賦能成長 中山大學初創培訓班正式開班

南都訊 12月13日，由廣東省人力資源和社會保障廳主辦、中山大學承辦的2025年度廣東省初創企業經營者能力提升培訓班（中山大學）在中山大學南校園舉行。此次培訓聚焦資源賦能，導師陣容強大，吸引了來自生物醫藥、人工智能、先進制造、柔性觸覺傳感器、全固態電池等多個領域的初創企業經營者參加。

中山大學已連續11年承辦此項培訓，至今在全省范圍內選拔培養了116個班次、超過3800名優秀創業者，并形成“政府資助+高校培養+社會聯動”的雙創人才培養模式。本屆培訓在課程內容、師資配置與產學研對接方式上全面升級，旨在以“理論+實戰+生態”三位一體體系，幫助初創企業補短板、破瓶頸、找路徑，推動項目邁向更高質量成長。

開班現場變身“強磁場”

專家、資本、創業者同臺碰撞

“這是一座充滿機會與價值的學習平臺。”中山大學副校長楊東華在開班儀式上表示，2025年中大初創班共錄取了440人，開設11個班級，“學校將繼續在課程設計和教學組織上創新突破，為學員提供頂尖師資、優質課程與良好環境。”

廣東省人社廳副廳長謝忠保表示，培訓匯聚了各業態的優秀創業者，搭建了知名企業家、投資機構、高校頂尖專家、創業者四大群體融合的價值圈層。“希望大家主動交流、敞開心扉，分享創業心得、碰撞思想火花，在資源互通中尋找合作機遇，在抱團發展中凝聚前行力量，讓這一生態圈成為企業成長的重要支撐。”

開班儀式現場，頒授班旗。

開班當天，高密度的資本主題分享迅速將理論與實戰深度融合。溪山天使匯發起人許暉以《從“新物種”到“獨角獸”——投資人視角的科創項目融資、估值與指數成長》為題，系統拆解了科技企業不同發展階段的融資邏輯與成長路徑；深圳天使母基金管理公司協同發展部總經理江智鋒深入闡述了“耐心資本×轉投孵”新范式，并強調“創始人的認知升級是企業跨越發展的第一引擎”。兩位嘉賓從底層邏輯到落地策略，為初創企業勾勒出一條清晰可循的成長與融資路線圖。

“在當前的競爭環境下，中小企業如何實現‘小魚吃大魚’？”“降本增效趨勢中，科技團隊該如何找到突圍方向？”在隨后的互動環節，學員接連拋出實戰中遇到的真實挑戰，與嘉賓展開熱烈探討。一問一答間，融資策略、資源整合等抽象概念，迅速轉化為可參考、可操作的行動思路。

現場為創投導師頒發聘書。

本次開班也向多家創投機構頒發“創投導師聘書”，包括溪山天使匯、深圳天使母基金、廣州金控基金、廣東和智投資等機構的高級合伙人與總經理級專家。導師體系將長期陪伴企業成長，形成“學習即鏈接、鏈接即機遇”的資源循環網絡。

課程體系全面升級

把培訓變成“實戰場”和“資源池”

本年度課程圍繞經營管理能力提升展開，除在廣州、深圳、珠海三地集中授課外，還在粵東西北地區的湛江、潮州等地開設“百千萬工程”特色班，推動培訓資源向基層下沉、向區域延伸。

中山大學系統整合科技創投、工商管理、生物醫藥、人工智能與先進制造等學科資源，特別組建了產業實戰大咖、行業領軍專家與高校學術名師共同組成的“鐵三角”師資團，并安排了企業深度參訪、投融資對接、校友資源聯動等多元化教學環節。

13日上午9點左右，開班儀式尚未開始，一旁的投融資問診區已早早聚集了不少學員，創投導師被學員層層圍繞，這一角的“課前預熱”，掀起了全天深度交流的序幕。“產品的應用場景很多，如何精準聚焦？”“團隊的人才成本如何平衡”......開班儀式上還引入路演機制，來自柔性觸覺傳感器、全固態電池工藝等領域的六位優秀學員進行了項目路演，直面投資人和行業大咖的“壓強式交流”，對于初創企業而言，往往帶來方向級的啟發。

溪山天使匯發起人、創投導師許暉進行主題分享。

深圳天使母基金協同發展部總經理、創投導師江智鋒進行主題分享

其中，剛剛在首屆粵港澳大灣區創業大賽中奪得特等獎的瑞樂科技備受關注。該公司首創“活性物質雙重導入精準遞送技術體系”，以可溶性微針和右旋龍腦分子促滲協同，將活性成分透皮吸收率由傳統不足5%提升至90%以上，并已建成國內首條龍腦超滲透微晶貼片全自動化生產線。

“培訓班的內容幾乎精準匹配我們發展的每個關鍵點。”聯合創始人范鵬輝說。他提到，投資人分享、學員路演與專家點評等，都讓他看到了企業未來擴張過程中的關鍵路徑。“技術只是基礎，從迭代到市場、從融資到團隊、從產業升級到國際化，每一步都需要更專業的指引。”

從課堂到企業一線、從認知升級到資源對接，中山大學初創班已逐步構建起一個開放、持續、充滿活力的“創業能力場”。過去一年，中山大學共組織開展150余場線下面授課程、近100場資源對接與企業考察、40余場龍頭企業及獨角獸企業參訪，學員深入大疆、金山軟件、百度飛槳、億航等科技前沿現場，切實“觸摸”產業鏈與創新生態。據統計，僅過去1年學員間達成的合作意向、投融資對接及新創項目意向金額已近1.98億元。

中山大學將繼續堅持立足灣區，服務全省的理念，持續優化“政府資助+高校培養+社會聯動+學員共創”的初創企業經營人才培養模式，將初創培訓項目打造成富有活力的初創企業經營者終身學習、跨界交流、合作共贏的平臺。

采寫：南都N視頻記者程安