南充這些單位公開遴選、選調及招聘

南充市經濟合作和外事局

局屬參照管理事業單位

2025年公開遴選參照管理人員公告

為進一步加強干部隊伍建設，補充工作力量，我局擬公開遴選4名參照管理人員，根據《公務員法》《公務員轉任規定》《公務員公開遴選辦法》《南充市公務員公開遴選實施細則》等有關規定，擬面向全市公開遴選參照管理人員4名。現將有關事項公告如下。

一、遴選職位

公開遴選職位為四級主任科員以下職級（或其他相當層次職級）職位。詳見附件《2025年南充市經濟合作和外事局局屬參照管理事業單位公開遴選參照管理人員職位表》（以下統稱《職位表》）。

二、遴選范圍

符合遴選條件的南充市內各縣（市、區）級以下機關（單位）已進行公務員登記（含參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員登記）且在編在崗的公務員（含參照公務員法管理機關〈單位〉的工作人員，下同）。中央機關、省級機關及市級機關設在本市的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的也可報名。

三、遴選條件

（一）報名人員應具備下列資格條件：

1．政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2．具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3．具有2年以上基層工作經歷。

本次公開遴選要求的基層工作經歷，是指在縣（市、區）、鄉鎮（街道）黨政機關（含縣以下參照公務員法管理的事業單位），村（社區）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業、各類不參照公務員法管理的事業單位工作過。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役經歷，可視為基層工作經歷。直轄市區（縣）機關工作經歷視同為基層工作經歷。

4．應當在本級機關工作2年以上，且在本機關工作1年以上。

5．近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

6．具有大學本科以上文化程度，擬報職位的“專業”條件，指與“要求的學歷”所對應的專業。

7．年齡為35周歲以下，具體要求見《職位表》。

8．具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。

9．具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

10．符合法律法規規定和職位要求的其他資格條件。

工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至2025年12月。學歷學位及其他資格證書應于面試資格審查前取得。

（二）具有下列情形之一的，不得報考：

1．被開除中國共產黨黨籍的。

2．被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3．涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

4．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5．新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關工作未滿5年的（含試用期）。

6．2018年以后新錄用選調生，到村任職時間未滿2年的。

7．按照有關規定，到艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的。

8．尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

9．法律法規規定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

四、遴選程序

（一）報名

報名時間為2025年12月11日09:00至12月17日17:00（以郵件時間為準）。報名人員登錄南充市人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”，詳細了解遴選公告及有關附件公布的遴選資格條件，下載并填寫《南充市經濟合作和外事局局屬參照管理事業單位2025年公開遴選參照管理人員報名登記表》（以下簡稱《報名表》）后，將《報名表》（暫不蓋章，word電子版及本人手寫簽名的掃描件）、身份證、畢業證、學位證掃描件打包壓縮統一命名為“報考職位+姓名+手機號碼”發送至指定報名郵箱（616216661@qq.com）。

本次遴選不接受現場報名、不收取報名費。符合條件的人員每人限報1個職位。凡隱瞞真實信息、弄虛作假的，一經查實取消遴選資格或退回原單位，且3年內不得報考。

（二）資格初審

南充市經濟合作和外事局在報名結束后及時組織資格初審，資格初審時間截止為2025年12月18日17:00。通過電話或短信方式向報考人員反饋是否進入筆試環節及領取《筆試準考證》的時間地點，請報考人員保持電話暢通。資格初審通過的考生不允許取消改報其他職位。考生因本人未及時關注資格初審結果，造成報名未成功的一切后果由考生本人自行承擔。

資格審查貫穿公開遴選全過程，對在各環節發現不符合報考資格條件的，取消其報考資格或者遴選資格，所產生的后果由報考者本人承擔；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

（三）職位調整

筆試開考比例為5:1。資格初審合格人數與遴選計劃數之比未達到開考比例的職位，經南充市委組織部同意可適當放寬開考比例，但最低不得低于3:1。仍達不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位計劃。被取消計劃的職位，征得報考人員同意后將其調整到符合報考條件的本機關其他職位，若沒有其他職位則不再調整。

（四）領取筆試準考證

筆試資格初審合格人員由南充市經濟合作和外事局電話或短信通知領取筆試準考證。

（五）筆試

筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，筆試時間和地點詳見準考證，滿分為100分。采取閉卷考試方式進行，不指定復習內容。考生需持本人準考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為有效證件）到指定考點參加考試，兩證不齊者不得參加考試。

考生可于筆試結束后3個工作日內，登錄南充市人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”，查詢筆試成績和排名。筆試全程接受南充市紀委監委駐市經信局紀檢監察組監督，不受理查分申請。

（六）資格復審

根據筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格復審人選。進入資格復審人選與遴選計劃名額之比為5:1。擬進入資格復審的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進入資格復審。進入資格復審人數達不到計劃規定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入資格復審。資格復審時間和地點另行電話或短信通知，未進入資格復審人員不再另行通知。資格復審合格者，方可取得面試資格。資格復審合格者當場領取面試通知書。

資格復審材料包括：

（1）本人有效居民身份證原件及復印件；

（2）有效的學歷學位證書原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表1份、中國高等教育學位在線驗證報告1份；

（3）報名表（A4紙雙面打印，須所在單位、主管部門和組織部門審核，注明“同意報考”并蓋章）2份；

（4）公務員（參照管理人員）錄用審批表、公務員（參照管理人員）登記表復印件（須加蓋檔案存放單位印章）；

（5）近3年年度考核登記表復印件（須加蓋檔案存放單位鮮章）；

（6）職位要求的其他有關證明材料（須加蓋材料提供單位鮮章）；

（7）本人近期2寸彩色免冠證件照2張。

因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。未在規定時限內參加資格復審的，視為考生自動放棄面試資格。

（七）實干實績評價

進入資格復審的考生，按要求填報準備實干實績報告表（模板屆時由南充市經濟合作和外事局提供）及有關印證材料，經所在單位主要負責同志簽字并蓋章確認后，在參加資格復審時同步提交。考生實干實績報告材料務必真實準確，一經發現弄虛作假的，將取消考生遴選資格并實施禁考措施，并追究參與作假相關單位和人員責任。

實干實績評價滿分為100分，其中年度考核項15分，表彰獎勵項40分，通報表揚項10分，工作實績項35分。南充市經濟合作和外事局將按照《南充市公開遴選（考調）和公開選調實干實績評價操作細則》明確的方法程序、分值占比及有關要求，組建評分組開展實干實績評價工作，完成后于面試工作開展前將評分情況報市委組織部備案并于面試結束后公布。

（八）面試

面試時間及地點詳見面試通知書。面試當日，面試人員憑面試通知書和有效居民身份證，按面試通知書規定的時間、地點準時到面試考場簽到候考。證件不齊者以及未按規定時間到考場簽到候考的，作放棄面試資格處理。由此出現的面試缺額不再遞補。

采取結構化面試方式進行，主要測試考生履行職位職責所要求的能力素質，不指定復習內容。面試成績滿分為100分，最低合格分數線為70分，低于70分的不能進入下一程序。面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

（九）差額考察和體檢

面試結束后3個工作日內在南充市人力資源和社會保障局官網“人事考試”專欄公布實際參加面試人員的考試綜合成績及排名。綜合成績計分規則（折合總分為100分）：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×50%+實干實績評價得分×10%。南充市經濟合作和外事局于面試結束后，根據綜合成績從高分到低分的順序，確定差額考察和體檢對象（若綜合成績相同，則依次根據筆試、面試成績高低確定）。差額考察、體檢對象人數與遴選計劃名額之比為2:1。

南充市經濟合作和外事局派出2名以上人員組成考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、所在黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察。突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入市級機關（單位）。

體檢在指定的公務員體檢醫療機構進行，體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）及《中共中央組織部辦公廳、國家衛生健康委辦公廳〈關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知〉》（組廳字〔2025〕28號）執行。公告發布后至本次公開遴選體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。

南充市經濟合作和外事局或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。

因考察、體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，不再進行遞補。

（十）討論決定。根據考察、體檢、職位要求和人崗相適等情況，由南充市經濟合作和外事局黨組集體討論決定擬調人員。

（十一）公示和調入。將擬調人員在南充市人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”進行為期5個工作日的公示。公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響調動的，將擬調人員名單報市委組織部，按程序審批后辦理調動手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消遴選資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，待查實并作出結論后再決定是否調動。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。

五、其他事項

（一）本次遴選嚴格按照中央、省、市關于干部人事工作的有關規定進行。遴選全程接受南充市紀委監委駐市經信局紀檢監察組監督，如發現違反干部人事紀律的現象，可向南充市紀委監委駐市經信局紀檢監察組檢舉。監督電話：0817-2819998，受理時間為工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

（二）報名時請按要求填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環節人員，不再另行通知。

（三）本次遴選工作由市經濟合作和外事局負責解釋，咨詢電話0817-2254161，咨詢時間為工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

△滑動查看

1.南充市經濟合作和外事局局屬參照管理事業單位2025年公開遴選參照管理人員職位表

2.南充市經濟合作和外事局局屬參照管理事業單位2025年公開遴選參照管理人員報名登記表

南充市經濟合作和外事局

2025年12月12日

南充市經濟合作和外事局

關于下屬事業單位2025年公開選調工作人員

的公告

根據工作需要，決定開展南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調工作，現將有關事項公告如下。

一、選調單位及崗位

詳見附件2和附件3。

二、選調范圍及條件

（一）選調人員范圍

1. 川渝兩地各級黨政群機關公務員、參照公務員法管理人員。

2. 川渝兩地各級事業單位在編在崗人員。

3. 中央在川渝兩地單位（包括垂直管理單位、派出單位等）在編在崗機關事業單位人員。

（二）基本條件

1. 報考者應同時具備的條件

（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

（2）身體健康，能正常履行選調崗位職責。

（3）具備本公告具體選調崗位要求的條件和資格。報考者因國家教育行政主管部門專業更名導致所學專業與選調專業名稱不同，但確屬同一專業的可報名（由報考者自行提供省級及以上教育行政主管部門印發的專業更名文件等證明材料）。

（4）機關事業單位在編在崗兩年以上人員，且近兩年年度考核（含試用期）均為稱職（合格）及以上，并符合《南充市事業單位工作人員流（調）動實施辦法（試行）》等有關規定。

（5）符合法律法規規定和崗位要求的其他資格條件。

凡涉及年限（如年齡、最低服務年限、其他工作經歷年限、任職經歷年限等）的計算時間均截至2025年12月15日。

2. 具有下列情形之一的，不得報考

（1）被開除中國共產黨黨籍的。

（2）尚處于任職試用期內或提拔擔任領導職務未滿1年的；通過公開招聘試用期未滿的，不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的。

（3）尚在國家、四川省或重慶市規定最低服務年限內的。

（4）公務員或參照公務員法管理人員在機關工作不滿5年的（含試用期）。

（5）因涉及工作秘密、工作延續性等不宜流（調）動的。

（6）人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學歷、經歷等存疑尚未查清的。

（7）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查調查尚未作出結論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用的。

（8）按照中共中央組織部、人力資源社會保障部《事業單位人事管理回避規定》應當回避的。

（9）不符合相關政策規定的其他情形。

三、報名及資格審查

1. 報名

本次公開選調報名采用現場報名方式進行，不收取報名費。

（1）報名時間：2025年12月15日至12月19日（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00），逾期不再補報。

（2）報名地點：南充市經濟合作和外事局603室（地址：南充市順慶區濱江北路三段112號）。

2. 資格審查

報名時同步進行資格審查，須帶上以下資料：

（1）《南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調工作人員報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》）2份，須按照干部管理權限經所在單位和組織人事部門審核，注明“同意報考”并蓋章。

（2）本人近期2寸彩色免冠正面照片2張。

（3）本人有效身份證件原件及復印件（正反面）。

（4）有效畢業證、學位證（有學位要求的）原件和復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告（有學位要求的）。

（5）公務員登記表（參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員登記表）或事業單位公開招聘工作人員登記表復印件（須加蓋組織人事部門公章）。

（6）近兩年年度考核登記表復印件。

（7）其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件。

報考者須如實填寫《報考信息表》，并對以上提供資料的真實性完全負責。以上復印件均須加蓋材料提供單位公章。每人限報1個崗位，請慎重選擇報考單位及崗位。

3. 崗位調整。筆試開考比例（有效報考人數與選調崗位的人數之比）不低于3:1。未達到筆試開考比例的，取消該崗位選調計劃。取消情況在選調公告發布網站向社會公布。

4. 領取準考證。資格審查合格人員由南充市經濟合作和外事局電話通知領取準考證，報考者憑本人有效身份證件原件現場領取。報考者未在通知規定的時間內領取準考證的，視為自動放棄。

有效身份證件包括有效期限內的居民身份證、社會保障卡（含照片）、港澳居民來往內地通行證、中華人民共和國臺灣居民居住證、臺灣居民來往大陸通行證。不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明。

四、考試

本次公開選調采取綜合淘汰的考試方式進行。考試包括筆試和面試。

考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%

所有成績的計算均按四舍五入原則保留到小數點后兩位數。

1. 筆試

（1）筆試科目。筆試為《綜合知識》1科，卷面滿分100分。

（2）筆試時間和地點。具體的考試時間、地點以《準考證》為準。考試當天，報考人員須持本人準考證和有效身份證件原件按準考證指定的時間和地點參加考試。相關證件不符合規定要求而影響考試的，責任由報考人員自負。

（3）筆試成績公布。筆試成績適時在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公布。此次筆試設置筆試成績最低合格分數線，最低合格分數線為60分，報考人員筆試成績低于最低合格分數線的不能進入下一環節。

2. 面試

根據考生筆試成績和選調名額，按3:1的比例從高分到低分依次確定進入面試人員名單，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。達不到3:1的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進入面試。面試通知書領取由南充市經濟合作和外事局電話通知。考生未在通知規定的時間內領取面試通知書的，視為自動放棄，出現的空缺名額按照筆試成績從高到低依次遞補。

（1）面試方式及分值。面試方式及面試主要范圍見附件4，面試成績滿分為100分。

（2）面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。面試當日，面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證件原件，按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考。

簽到時，上述證件不齊備以及未按規定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

本次選調所有崗位參加面試的人員面試成績低于70分的，不得進入下一個選調環節。報考者面試缺考或放棄面試的視為自動放棄選調資格。

（3）面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

3. 考試總成績公布

各科考試工作結束后3個工作日內，在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄上公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績）及排名。

五、體檢

（一）體檢人員確定

根據選調名額，按照報考者考試總成績，由選調單位主管部門從高分到低分依次等額確定體檢人員。考試總成績相同的，影響體檢人員取舍的，則以面試成績高的為體檢人員，若面試成績也相同，則加試面試，以加試成績高者優先。

（二）體檢標準

體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）和《中共中央組織部辦公廳國家衛生健康委辦公廳關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》等規定執行。公告發布后至本次考核招聘實施體檢時，如國家出臺新的體檢規定，按照新規定執行。

如有殘疾應聘人員進入體檢環節，對殘疾類別相應體檢項目或標準適當放寬，以能否正常履職作為參考標準。

體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

（三）體檢時間和地點

體檢由選調單位或主管部門組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。

未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，作自動棄權處理且責任自負。

（四）復檢及遞補

除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，用人單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結果通知3日內提出復檢申請。復檢只進行一次，由選調單位或主管部門指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行，復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

六、考察

考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）文件規定執行。由選調單位對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。考察不合格或自動放棄出現的空額，不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察合格者由選調單位及主管部門確定為擬調人員，并在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄上公示5個工作日。公示內容包括擬調人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

公示期間或公示后，因報考者放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。

八、辦理手續

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響調動的，選調單位及主管部門將擬調人員名單按人事管理權限報市人力資源和社會保障局審核確認；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，待查實并作出結論后再決定是否調動。

九、紀律與監督

本次公開選調工作嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）《南充市事業單位工作人員流（調）動實施辦法（試行）》（南人社發〔2024〕4號）等規定，自覺接受紀檢監察和社會監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消選調資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

十、特別提示

1. 本次選調的資格審查貫穿選調工作全過程。在任何時候、任何環節發現報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消考試、選調資格，所產生的后果由報考人員承擔。選調人員報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其選調程序。報考者最終是否符合所報崗位條件要求須經考察復核和審核確認的結果確定。

2. 本次選調人員調動后，一律以選調單位重新確定的聘用崗位等級為準，并按此享受工資待遇。

3. 本次選調單位及主管部門不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4. 請報考人員確保聯系方式正確、暢通。因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自負。

5. 本公告由南充市經濟合作和外事局負責解釋。

南充市經濟合作和外事局咨詢電話：0817-2254161。

監督電話：0817-2819998。

△滑動查看

1. 南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調工作人員報考信息表

2.南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調單位基本情況一覽表

3.南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調工作人員崗位和條件要求一覽表

4.南充市經濟合作和外事局下屬事業單位2025年公開選調工作人員面試方式及主要范圍一覽表

南充市經濟合作和外事局

2025年12月11日

南充市人力資源和社會保障局

南充市教育和體育局

關于2025年市屬事業單位公開考試

招聘足球教練員的公告

因工作需要，2025年南充市市屬事業單位面向社會公開考試招聘足球教練員，現將公開考試招聘有關事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

詳見本公告附件1。

二、招聘對象、范圍及基本條件

（一）招聘對象和范圍

高校應屆畢業生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中，2026年高校應屆畢業生應當于2026年7月31日前畢業并取得相應學歷學位證書，其他人員應當在報名截止前取得相應學歷學位證書。未在規定時間內取得有關證書的，不得進入下一環節或不得聘用，責任由應聘人員承擔。

南充市教育和體育局直屬事業單位（學校）在編人員不屬于本次招聘范圍。

（二）招聘條件

1.應聘人員應具備的基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

（3）具有良好的政治素質和道德品行；

（4）身體健康，適應崗位要求的身體條件；

（5）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

委培、定向畢業生，須征得原委培、定向單位同意。

2.不得報考情形：

（1）受過各類刑事處罰的人員；

（2）被開除公職的人員；

（3）被開除中國共產黨黨籍的人員；

（4）尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監察調查的人員；

（5）最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員；

（6）按照《事業單位人事管理回避規定》《事業單位公開招聘人員暫行規定》《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規定應當回避的人員；

（7）尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員（含參公人員）、事業單位人員（期滿截止時間為2025年12月24日）；

（8）現役軍人，在讀的非應屆畢業生，法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘名額

共招聘3名足球教練員。具體崗位和條件詳見《南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

四、報名

采取線下報名的方式進行。

（一）報名時間

2025年12月22日至12月24日（9:00-12:00，14:00-17:00）。

（二）報名地點

南充市教育和體育局1301室（南充市順慶區鎮泰路2號）。

（三）報名所需資料

1.《南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員報名表》（附件4）2份，還需提供1寸彩色照片1張；

2.本人有效身份證原件及復印件2份；

3.本人畢業證、學位證原件及復印件2份；

4.教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告各2份；

5.其他與報考資格相關材料的原件及復印件2份；

6.政策性加分材料（見附件5）；

7.特殊報考對象須具備以下手續。

（1）2026年高校應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告2份。

（2）港澳學習、國外留學歸來人員提供學歷認證材料2份；考生可登錄中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）“學歷學位認證專欄”查詢認證有關要求和程序。

（3）國家有其他特殊規定的，從其規定。

應聘者所提交的各項材料內容必須真實，對弄虛作假的取消報名資格。

（四）資格審查

資格審查工作由招聘單位及其主管部門負責。招聘單位及主管部門根據招聘條件，結合考生提供的報名資料現場開展資格審查，資格審查合格者，現場領取《專業考試通知書》。

資格審查工作貫穿招考全過程，在任何時間、任何環節發現應聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消考試、聘用資格，所產生的后果由應聘人員本人承擔。

（五）崗位調減

專業考試資格審查合格人數與崗位招聘名額之比不得低于2:1。在資格審查工作結束后，資格審查合格人數與崗位招聘名額之比未達到2:1的，按程序縮減或取消該崗位招聘名額，并于2025年12月26日在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公告。

五、考試

本次公開考試招聘由市人力資源和社會保障局負責統籌，市教育體育局具體組織實施。

考試包括專業考試和筆試，先進行專業考試，后進行筆試，總成績100分。

考試總成績=專業考試成績×80%+筆試總成績×20%。

（一）專業考試

1.專業考試時間和地點

具體時間和地點詳見《專業考試通知書》。參加專業考試的考生憑《專業考試通知書》及本人有效居民身份證參加專業考試。考生須按規定時間到專業考試考場報到，未按規定時間到專業考試考場報到的視為缺考。

2.專業考試方式

專業考試方式為技能測試+講課。專業考試成績滿分為100分（技能測試占70分，講課占30分）。技能測試主要考察體能、足球專項測試等。

專業考試最低分數線為70分，專業考試人員成績低于該分數線，不得進入下一招聘環節。

應聘人員的專業考試成績當場公布并由本人簽字確認。

（二）筆試

按照專業考試成績由高分到低分按2:1的比例，依次等額確定進入筆試環節的人員，入圍筆試的最后一名出現多名考生專業考試成績相同時，則一并進入筆試環節。

1.筆試科目

筆試包括專業科目筆試和公共科目筆試兩科，每科滿分均為100分。

2.考試大綱

（1）專業科目筆試主要測試足球專業知識。

（2）公共科目筆試的考試內容詳見2024年2月8日發布的《四川省事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試考試大綱》。請登錄四川省人力資源和社會保障廳官網“人事考試”專欄“政策法規”條目查閱或下載考試大綱。

3.筆試時間和地點

具體筆試時間及地點詳見本人筆試準考證。筆試準考證的領取另行通知。

4.筆試成績計算

筆試總成績=專業科目筆試成績×70%+公共科目筆試成績×30%+政策性加分。

5.筆試總成績公布

筆試總成績于筆試結束3個工作日內在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公布。

此次筆試將設置筆試總成績最低分數線。最低分數線為60分。應聘人員筆試總成績（含政策性加分）低于最低分數線的，不能進入下一招聘環節。

對筆試成績有疑問的，可于成績公布之日起2個工作日內申請核查，逾期不再受理，核查結果于申請結束后2個工作日內在該網站公布。

六、體檢、考察及公示

報考人員的考試總成績在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公布（含筆試成績、加分、專業考試成績、總成績及排名），并按照從高到低的順序確定進入體檢環節的人員。

（一）體檢

體檢由招聘單位及其主管部門按規定組織。

各招聘崗位按考試總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員。考試總成績相同的，政策規定同等條件下優先的人員確定為體檢人選，其他應聘人員依次按專業考試成績、公共科目筆試成績、學歷層次從高到低確定體檢人員；若以上要素均相同，則加試專業考試，以加試成績高者優先。

體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公布。

體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和《中共中央組織部辦公廳國家衛生健康委辦公廳關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

如有殘疾應聘人員進入體檢環節，對殘疾類別相應體檢項目或標準適當放寬，以能否正常履職作為參考標準。特殊情況，由同級事業單位人事綜合管理部門、殘疾人聯合會、衛生健康行政部門、主管部門會商確定體檢結論。

除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，由招聘單位及其主管部門指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結論為準。

體檢中出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加筆試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

（二）考察

考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）文件規定執行，由主管部門會同招聘單位組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察。

考察組應查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證，對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實。考察結束后，考察組應據實作出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據。考察結論不合格的，應當向考生說明相關理由。

考察中出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補，如該崗位所有參加筆試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

（三）公示

考試、體檢、考察合格者由招聘單位及其主管部門確定為擬聘用人員，并按程序在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公示不少于5個工作日。

公示內容包括擬聘用確認人員的姓名、準考證號、性別、出生日期、學歷學位、專業、考試總成績、崗位排名等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。

擬聘人員名單公示及以后環節，因故出現的缺額不再遞補。

七、辦理聘用手續

經公示無異議或異議信息經核實不影響聘用的應聘人員，由招聘單位按照有關規定開展備案（核準），應聘人員在規定時間報到，簽訂事業單位人事聘用合同。未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。

八、紀律與監督

本次公開考試招聘工作嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（川人社規〔2024〕3號）等規定，自覺接受紀檢監察和社會監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消應聘資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

九、其他

1.公招過程中如有調整、補充等事項，在南充市人力資源和社會保障局網站“南充市人事考試中心”專欄公告。因應聘人員未及時主動登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加專業考試、筆試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應聘人員自負。

2.請應聘人員確保聯系方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自負。

3.南充市人力資源和社會保障局、南充市教育和體育局不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.所有成績均按四舍五入原則保留小數點后兩位。

5.本公告由招聘單位及主管部門會同市級事業單位人事綜合管理部門負責解釋。招聘崗位的資格條件，由招聘單位及主管部門負責解釋。

十、有關咨詢、監督電話

1. 報名及咨詢電話：0817-2255616

2. 監督電話：0817-2396613

△滑動查看

1.南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘事業單位 基本情況一覽表

2.南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表

3.南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員專業考試方式及主要范圍一覽表

4.南充市市屬事業單位2025年公開考試招聘足球教練員報名表

5.政策性加分材料

南充市人力資源和社會保障局

南充市教育和體育局

2025年12月11日

來源 | 南充人事考試網