俄副總理：已做好準(zhǔn)備，迎接無(wú)限量印度技術(shù)工人，緩解勞動(dòng)力危機(jī)

剛剛訪問(wèn)印度的普京，要帶著大量的印度工人回國(guó)解決勞動(dòng)力短缺問(wèn)題了。兩國(guó)已經(jīng)簽署了勞動(dòng)力流動(dòng)協(xié)議。

俄羅斯第一副總理在12月5日也公開(kāi)表示，已經(jīng)準(zhǔn)備好接收來(lái)自印度的技術(shù)工人，而且不限數(shù)量。俄羅斯真的缺勞力嗎？事實(shí)上還真的是如此。而且這一問(wèn)題在2022年的時(shí)候就已經(jīng)顯現(xiàn)出來(lái)了。

兩個(gè)行業(yè)的缺口達(dá)230萬(wàn)人

按照俄羅斯政府給出的數(shù)據(jù)，國(guó)內(nèi)貿(mào)易領(lǐng)域至少面臨著150萬(wàn)人的空缺，制造業(yè)領(lǐng)域同樣也面臨著高達(dá)80萬(wàn)名工人的空缺。光是這兩項(xiàng)加起來(lái)，缺口就達(dá)到了230萬(wàn)。

此外，建筑服務(wù)等行業(yè)也需要更多的專業(yè)技術(shù)人才，因此，從國(guó)外引進(jìn)勞動(dòng)力對(duì)俄羅斯來(lái)說(shuō)已經(jīng)是刻不容緩了。雖說(shuō)已經(jīng)跟印度簽訂了協(xié)議，不過(guò)在短時(shí)間內(nèi)，來(lái)自印度的工人應(yīng)該不會(huì)大幅度增長(zhǎng)，這是一個(gè)緩慢提升的過(guò)程，不會(huì)一蹴而就。

印度對(duì)此持歡迎態(tài)度，接下來(lái)，為了推動(dòng)印度工人赴俄工作，印度和俄羅斯應(yīng)該會(huì)聯(lián)合展開(kāi)語(yǔ)言以及技能方面的培訓(xùn)。

根據(jù)另外一組數(shù)據(jù)顯示，2025年全年，俄羅斯為印度移民工人提供的配額為7.18萬(wàn)人。如果明年的配額不會(huì)大幅增長(zhǎng)的話，那么印度工人并不會(huì)出現(xiàn)大規(guī)模赴俄工作的情況，每年的增速應(yīng)該會(huì)穩(wěn)定在固定的區(qū)間。

俄羅斯既然出現(xiàn)了勞動(dòng)力短缺的問(wèn)題，除了從國(guó)外引進(jìn)勞動(dòng)力外，接下來(lái)還可能會(huì)引起國(guó)內(nèi)人口分布的進(jìn)一步變化。

東部地區(qū)的人口可能會(huì)進(jìn)一步減少

俄羅斯的主要人口都集中在西部地區(qū)，中東部地區(qū)包括西伯利亞和遠(yuǎn)東，人口的總規(guī)模早已低于800萬(wàn)以下。人口分布不均衡，不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也有差異，對(duì)勞動(dòng)力的需求也不同。

從目前的情況來(lái)看，西部地區(qū)的經(jīng)濟(jì)會(huì)持續(xù)發(fā)展，有些人口相對(duì)密集的州，接下來(lái)對(duì)勞動(dòng)力的需求也會(huì)增加，這就構(gòu)成了對(duì)東部人口的進(jìn)一步的吸引力。

過(guò)去二三十年的時(shí)間，由于遠(yuǎn)東地區(qū)開(kāi)發(fā)并不成熟，產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)機(jī)會(huì)也極其有限，很多俄羅斯人都選擇向西部遷居。

眼下又出現(xiàn)了勞動(dòng)力短缺的局面，這會(huì)進(jìn)一步帶動(dòng)?xùn)|部地區(qū)的人口向西部流通。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和變化，尤其是各州之間存在的發(fā)展差異，最終會(huì)影響人口的分布。

表面上看起來(lái)，現(xiàn)在這種局面，俄羅斯國(guó)內(nèi)找工作的情況變得容易了。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)也顯示，自2022年5月起，俄羅斯全國(guó)的失業(yè)率一直維持在4%以下。

可由此引發(fā)的深層次問(wèn)題將一步步凸顯出來(lái)。勞動(dòng)力一旦持續(xù)不足，經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)最終也會(huì)受到干擾。

最低失業(yè)率不足3%

根據(jù)俄羅斯國(guó)內(nèi)的統(tǒng)計(jì)，截止到2023年10月，登記的失業(yè)人口為222.4萬(wàn)人。短短一個(gè)月的時(shí)間，就減少了9.1萬(wàn)人，失業(yè)率連3%都不到。最關(guān)鍵的是，這是自1991年以來(lái)的最低值。

而根據(jù)俄羅斯各求職網(wǎng)站的數(shù)據(jù)顯示，超過(guò)8成以上的公司都在經(jīng)歷員工短缺。打開(kāi)一些求職網(wǎng)站，不管是什么工作，也不管是什么行業(yè)，空缺的情況比比皆是。

雇主發(fā)布職位的數(shù)量一直在增加，而求職者的簡(jiǎn)歷卻一直在減少。沒(méi)有了競(jìng)爭(zhēng)，很多空缺的職位很長(zhǎng)時(shí)間都沒(méi)有人應(yīng)聘。

這對(duì)個(gè)體來(lái)說(shuō)當(dāng)然是好事。可是如果這樣的局面持續(xù)下去，勞動(dòng)力短缺的危機(jī)就一定會(huì)成為難以逾越的障礙。這不等同于技術(shù)問(wèn)題，也不等同于勞動(dòng)力的專業(yè)技能是否有提升。

因?yàn)榧夹g(shù)包括資金問(wèn)題在內(nèi)，都能通過(guò)外力去解決。只有人口短缺的情況，想要調(diào)整的話，難度就很大。俄羅斯央行此前也表示，由于勞動(dòng)力持續(xù)短缺，這已經(jīng)成為整個(gè)俄羅斯社會(huì)通脹的因素之一。

這背后有著更深層次的原因。上世紀(jì)90年代，從蘇聯(lián)過(guò)渡到俄羅斯的這段時(shí)間，他們經(jīng)歷了嚴(yán)重的人口危機(jī)，人口基本上陷入了停滯增長(zhǎng)的狀態(tài)。

從1989年到2002年，俄羅斯的人口從原來(lái)的1.47億下降到了1.44億。此后十幾年的時(shí)間，雖然出現(xiàn)了短暫的正增長(zhǎng)，但并未能扭轉(zhuǎn)人口頹勢(shì)。

到2018年后，因?yàn)槲鞣降闹撇茫偌由蟿e的因素，俄羅斯的人口增長(zhǎng)又一次出現(xiàn)波動(dòng)。一方面是停止增長(zhǎng)的人口，另一方面卻是老年人口的比例在上升。

根據(jù)俄羅斯國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的報(bào)告，到2046年，俄羅斯老年人口的比例，將從24%上升到27%。以上不離的因素疊加在一起，使得每年進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)的年輕人，都比上一年至少減少10萬(wàn)人。

這是一個(gè)相當(dāng)龐大的數(shù)據(jù)，而且會(huì)逐步影響俄羅斯整體的人才儲(chǔ)備。從軍工領(lǐng)域再到機(jī)械制造，從工程師再到IT人才。如果沒(méi)有充足的人才儲(chǔ)備，甚至連勞動(dòng)力都不能保證的話，俄羅斯的這些產(chǎn)業(yè)都會(huì)受到波及。

一些生活在莫斯科的年輕人表示，表面上看起來(lái)遍地都是工作，但是由于物價(jià)上漲，最大的困難是找到一份能夠養(yǎng)活自己的好工作。

正因?yàn)樯鲜銮闆r，所以俄羅斯現(xiàn)在才決定從印度引進(jìn)勞動(dòng)力人口。這種方式能不能夠緩解短缺的情況，現(xiàn)在還看不出端倪。因?yàn)橐M(jìn)人口的話，重點(diǎn)要關(guān)注勞動(dòng)力的職業(yè)素養(yǎng)以及技能。如果這些不達(dá)標(biāo)的話，也不能從根本上解決問(wèn)題。

從客觀來(lái)看，印度的情況正好跟俄羅斯相反。由于人口眾多，大量的年輕人，甚至包括那些大學(xué)畢業(yè)生也找不到工作。如果未來(lái)俄羅斯放開(kāi)限制的話，對(duì)很多印度年輕人來(lái)說(shuō)，前往俄羅斯就業(yè)，尋找自己的前程，也不是不可以。

參考資料：
《蘇聯(lián)解體后，俄失業(yè)率首次降至3%以下，樂(lè)觀數(shù)據(jù)背后勞動(dòng)力短缺危機(jī)已現(xiàn)》 澎湃新聞 2023年12月15日
《俄副總理：俄羅斯已準(zhǔn)備好迎接無(wú)限數(shù)量的印度技術(shù)工人，以解決國(guó)內(nèi)勞動(dòng)力短缺》 觀察者網(wǎng) 2025年12月7日