河南老君山景區(qū)因堅(jiān)持保留挑山工、拒絕用無人機(jī)和機(jī)器狗替代運(yùn)輸工作,深陷輿論爭議。景區(qū)直言此舉是為保住挑山工的生計(jì),他們大多堅(jiān)守?cái)?shù)十年,文化程度有限,失業(yè)后難尋新工作;但不少網(wǎng)友質(zhì)疑是“沒苦硬吃”,認(rèn)為科技本該改善生活,景區(qū)做法屬因循守舊。一邊是挑山工靠雙肩養(yǎng)家的現(xiàn)實(shí)困境,一邊是科技替代的效率優(yōu)勢,這場爭論背后,不僅是科技與人文的碰撞,更藏著對勞動者權(quán)益的思考,本文結(jié)合法律層面解讀爭議核心,梳理雙方觀點(diǎn),探討科技發(fā)展該如何兼顧民生溫度。
一、景區(qū)硬扛爭議保挑夫:不是不用科技,是怕砸了他們的飯碗
最近河南老君山徹底火出了圈,不過不是因?yàn)榻^美的山水風(fēng)光,而是一場關(guān)于“科技與民生”的激烈爭論。事情起因很簡單,有游客去老君山游玩時(shí),看到挑山工們背著沉甸甸的貨物,一步步在陡峭山路上攀爬,每一步都走得格外艱難,心里滿是心疼,于是忍不住問景區(qū):“明明有無人機(jī)、機(jī)器狗這些高科技,為啥不用來運(yùn)貨,非要讓工人遭這罪?”
面對疑問,老君山景區(qū)的回應(yīng)特別實(shí)在,沒有繞彎子:無人機(jī)和機(jī)器狗我們早就配齊了,不是用不了,而是不敢用。景區(qū)里的挑山工,大多在這里干了幾十年,一輩子靠雙肩挑貨謀生,文化程度都不高,要是用機(jī)器替代了他們的工作,這些人失業(yè)后根本找不到別的活,一家人的生計(jì)就沒了著落。而且在景區(qū)眼里,這些挑山工才是老君山真正的“靈魂”,幾十年默默奉獻(xiàn),用汗水滋養(yǎng)著這座山,不能因?yàn)榭萍歼M(jìn)步,就把這群功臣的飯碗端走。
這話可不是空穴來風(fēng),景區(qū)里的挑山工,每一個(gè)都藏著讓人揪心的故事。53歲的雷玉琴,曾是山上唯一的女挑山工,靠著一雙肩膀,硬生生扛起了兩個(gè)孩子的生活開銷。從山腳到山上,3.5公里的山路藏著1800多級臺階,她一走就是11年,每天背著上百斤的貨物(光泡面就有36箱)往返,幾乎不敢休息一天。如今她不僅自己堅(jiān)守崗位,還把侄女和妹妹也帶過來一起干,只因景區(qū)不僅給他們穩(wěn)定的收入,還免費(fèi)提供住宿、能免費(fèi)坐索道,這份保障對他們來說格外珍貴。對挑山工而言,這份挑貨的工作不是“苦差事”,而是養(yǎng)家糊口的依靠,是生活的底氣。
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二、法律視角解讀:景區(qū)有權(quán)選運(yùn)輸方式,勞動者權(quán)益該怎么護(hù)?
這場爭議里,不少人疑惑:景區(qū)不用科技替代人工,有沒有法律依據(jù)?挑山工的工作權(quán)益,又能靠什么保障?其實(shí)從法律層面來看,核心邏輯很清晰,既沒“違規(guī)操作”,也藏著對勞動者的基本考量。
(一)景區(qū)自主選運(yùn)輸模式,不違法且符合民生需求
根據(jù)《中華人民共和國民法典》《旅游法》相關(guān)規(guī)定,景區(qū)作為經(jīng)營主體,有權(quán)自主選擇適合自身的運(yùn)營和服務(wù)方式,只要不違反安全規(guī)定、不損害游客和勞動者合法權(quán)益,選擇人工運(yùn)輸還是科技運(yùn)輸,都屬于合法的經(jīng)營自主權(quán)。老君山配齊科技設(shè)備卻不用,本質(zhì)是平衡經(jīng)營效率與民生需求,而非“浪費(fèi)資源”,這種選擇完全符合法律框架,沒有任何違法之處。
反過來講,若景區(qū)貿(mào)然用機(jī)器替代挑山工,也需遵守法律規(guī)定。根據(jù)《勞動合同法》,用人單位若因經(jīng)營調(diào)整辭退員工,需提前30天書面通知,或支付一個(gè)月工資作為代通知金,同時(shí)還要按員工工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(工作滿一年補(bǔ)一個(gè)月工資,滿十年補(bǔ)十個(gè)月)。但對挑山工來說,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償只是短期保障,他們年齡偏大、文化水平低,缺乏高科技設(shè)備操作技能,再就業(yè)難度極大,即便拿到補(bǔ)償,后續(xù)生活仍會陷入困境,景區(qū)正是考慮到這一點(diǎn),才選擇保留人工崗位,本質(zhì)是對勞動者權(quán)益的額外關(guān)懷,而非法律義務(wù),卻比單純按法律辦事更有溫度。
(二)科技替代不能忽視勞動者權(quán)益,法律有明確保障底線
網(wǎng)友質(zhì)疑“科技該替代人工”,但從法律和現(xiàn)實(shí)來看,科技進(jìn)步的核心是“服務(wù)人”,而非“淘汰人”。我國《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定,國家保障勞動者平等就業(yè)和自主擇業(yè)的權(quán)利,政府需采取措施促進(jìn)就業(yè),幫扶就業(yè)困難人員(如年齡偏大、技能單一者)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。挑山工群體正是典型的就業(yè)困難人員,景區(qū)保留崗位,其實(shí)是在配合就業(yè)保障政策,幫政府減輕幫扶壓力,也讓勞動者能通過勞動獲得收入,符合法律精神和社會公平原則。
有人提議“讓挑山工學(xué)操作無人機(jī)、機(jī)器狗”,看似合理,卻忽略了現(xiàn)實(shí)困境。法律雖鼓勵(lì)勞動者提升技能,但不能強(qiáng)制要求,且技能培訓(xùn)需要時(shí)間、資金和學(xué)習(xí)能力,挑山工大多年過四五十,學(xué)習(xí)高科技技能的難度極大,短時(shí)間內(nèi)根本無法掌握,強(qiáng)行安排轉(zhuǎn)型,反而可能讓他們陷入“學(xué)不會、丟了舊活、沒新活”的尷尬境地。從法律層面看,無論科技如何發(fā)展,都不能突破“保障勞動者基本權(quán)益”的底線,就業(yè)困難人員的生計(jì)需求,更該被重視。
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三、網(wǎng)友吵翻兩大陣營:是人文溫度,還是頑固守舊?
老君山的做法曝光后,全網(wǎng)直接分成兩大陣營,吵得不可開交,雙方觀點(diǎn)尖銳對立,卻都有各自的道理,也戳中了不同的社會痛點(diǎn)。
(一)支持景區(qū):這是最實(shí)在的人文關(guān)懷,比科技更暖
- 網(wǎng)友1:“本來計(jì)劃去別的山,現(xiàn)在直接改去老君山!不為風(fēng)景,就為景區(qū)這份良心,知道心疼底層勞動者,沒被效率綁架,太難得的溫度了。”
- 網(wǎng)友2:“挑山工干了幾十年,除了挑貨啥也不會,失業(yè)了怎么活?景區(qū)沒只顧著省成本、提效率,反而保住他們的飯碗,這才是企業(yè)該有的擔(dān)當(dāng)。”
- 網(wǎng)友3:“無人機(jī)運(yùn)貨快,但運(yùn)不來挑山工的故事和汗水,老君山的靈魂不是高科技,是這群默默付出的人,沒了他們,景區(qū)少了太多人情味。”
- 網(wǎng)友4:“別站著說話不腰疼,換你干幾十年挑貨的活,突然被機(jī)器替代,找不到工作養(yǎng)活家人,你還會說‘科技該進(jìn)步’嗎?景區(qū)的選擇,是真的替勞動者著想。”
(二)反對景區(qū):是因循守舊,浪費(fèi)資源還阻礙進(jìn)步
- 網(wǎng)友1:“太可笑了,有無人機(jī)機(jī)器狗不用,買了放著吃灰?按這邏輯,高鐵飛機(jī)也別用了,恢復(fù)馬車,能保住車夫的工作,這不是頑固守舊啥是?”
- 網(wǎng)友2:“說什么人文關(guān)懷,本質(zhì)就是不思進(jìn)取,科技的意義就是減少辛苦勞作,讓人們少遭罪,景區(qū)拿著‘保飯碗’當(dāng)借口,其實(shí)是怕麻煩或有利益牽扯。”
- 網(wǎng)友3:“挑山工干活辛苦,該做的是提高他們的工資待遇,而不是讓他們一直干這么累的活,用科技替代后,把省下來的成本分給他們,再幫他們找合適的活,才是真幫他們。”
- 網(wǎng)友4:“現(xiàn)在都講究效率和科技賦能,景區(qū)非要守著老方式,遲早會被淘汰,而且人工挑貨效率低、成本高,長遠(yuǎn)來看也不利于景區(qū)發(fā)展,根本沒必要。”
(三)核心爭議:科技進(jìn)步與民生需求,該怎么平衡?
其實(shí)雙方的爭論,本質(zhì)是“效率優(yōu)先”和“民生優(yōu)先”的碰撞。支持景區(qū)的人,看到的是底層勞動者的現(xiàn)實(shí)困境,明白“飯碗”對他們的重要性,認(rèn)為人文關(guān)懷比科技效率更重要;反對的人,看重科技進(jìn)步的價(jià)值,覺得該用科技減少辛苦勞作,認(rèn)為景區(qū)的做法阻礙了進(jìn)步。但大家都忽略了一點(diǎn):科技和人文從來不是對立面,科技該用來改善生活,而不是拋棄弱勢群體。
老君山的做法,或許不是最“高效”的,但卻是最“貼合現(xiàn)實(shí)”的。它沒有否定科技的價(jià)值,而是在科技能替代的前提下,優(yōu)先考慮了勞動者的生計(jì),這種選擇無關(guān)“頑固”,而是對生命的尊重。當(dāng)然,也不能否認(rèn)科技替代的必要性,后續(xù)景區(qū)或許可以探索折中方案:比如部分貨物用機(jī)器運(yùn)輸,減少挑山工的工作量,同時(shí)保留部分崗位,既提升效率,又不砸掉大家的飯碗,真正實(shí)現(xiàn)科技服務(wù)于人。
結(jié)尾討論:科技與人文該如何共存?你的答案是什么?
老君山的爭議,從來不是“用不用無人機(jī)”的小事,而是折射出科技發(fā)展背景下,如何兼顧弱勢群體權(quán)益的大事。科技進(jìn)步是必然趨勢,它能幫我們減少辛苦、提升效率,但如果進(jìn)步的代價(jià)是讓底層勞動者失去生計(jì),這樣的進(jìn)步是否少了點(diǎn)溫度?
景區(qū)保住挑山工的飯碗,是人文關(guān)懷的體現(xiàn);網(wǎng)友期待科技替代,是對美好生活的追求,兩者都沒錯(cuò)。但關(guān)鍵在于,我們該怎么找到中間的平衡點(diǎn)?是像老君山這樣優(yōu)先保民生,還是先推進(jìn)科技替代,再幫扶失業(yè)者?你覺得挑山工的工作,該用無人機(jī)替代嗎?如果替代,該怎么保障他們的后續(xù)生計(jì)?歡迎在評論區(qū)分享你的觀點(diǎn),一起探討科技該有的溫度。
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