公開遴選、選調公務員279人!明起報名

記者27日從國家公務員局獲悉，2026年度中央機關公開遴選和公開選調公務員報名即將開始，考生可于10月28日8:00至11月6日18:00期間，登錄“2026年度中央機關公開遴選和公開選調公務員專題網站”（http://subb.scs.gov.cn/lx2026）進行網上報名，筆試將于11月29日在全國各直轄市、省會城市和自治區首府同時舉行。

據了解，本次公開遴選和公開選調中央機關共有35個部門參加，計劃選拔279人。其中，公開遴選職位包括處長職務和一級調研員及以下職級，計劃選拔266人；公開選調職位為三級、四級調研員職級，計劃選拔13人。

本次公開遴選和公開選調工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神，貫徹落實《全國公務員隊伍建設規劃綱要（2024年至2028年）》有關部署要求，鮮明樹立選人用人正確導向，堅持新時代好干部標準，著力選拔政治過硬、敢于擔當、銳意改革、實績突出、清正廉潔的公務員。突出政治標準，在報名推薦時壓實組織把關責任，在考試中重點測查用黨的創新理論指導分析和解決問題的能力，在考察中嚴把人選政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關。拓寬進人渠道，按照實施公務員漸進式延遲法定退休年齡有關政策要求，適當放寬公開遴選和公開選調年齡條件，進一步拓寬選人視野和范圍。堅持基層導向和隊伍穩定相統一、組織推薦和競爭擇優相結合，保持適度規模，兼顧優化上級機關隊伍結構與穩定基層隊伍。

國家公務員局鄭重提醒，本次考試不出版也不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或者個人舉辦輔導培訓班。對于社會上的有關公務員考試培訓、網站或者出版物等，請廣大考生提高警惕、理性對待，避免上當受騙，防止權益受損。

2026年度中央機關公開遴選

和公開選調公務員公告

（部分公告）

根據公務員法和《公務員轉任規定》、《公務員調任規定》、《公務員公開遴選辦法》，國家公務員局決定開展2026年度中央機關公開遴選和公開選調公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、職位

公開遴選職位包括處長職務和一級調研員及以下職級。公開遴選職位分為兩類，一類面向符合條件的公務員，另一類專門面向符合條件的選調生。

公開選調職位為三級、四級調研員職級。

二、報名范圍和條件

（一）公開遴選

1.報名范圍：

（1）省級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。

（2）省級及以下參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關設在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合條件的也可報名。

2.報名人員應當具備下列資格條件：

（1）政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

（2）具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

（3）具有2年以上基層工作經歷。

本次公開遴選要求的基層工作經歷，是指在市（地、州、盟）、縣（市、區、旗）、鄉鎮（街道）黨政機關，村（社區）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業、事業單位工作過（參照公務員法管理的事業單位不在此列）。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役經歷，可視為基層工作經歷。直轄市區（縣）機關工作經歷視同為基層工作經歷。

（4）除報考專門面向選調生職位外，一般應當在本級機關工作2年以上。

（5）近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

（6）具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。報考處長職位，須現任縣處級正職領導職務或者具有2年以上縣（市、區、旗）領導班子副職工作經歷的縣處級副職領導職務；報考一級調研員及以下職級職位，須現任相同層次的職務職級。

除對年齡有特殊要求的職位外，報考處長或者一級、二級調研員職位的，年齡在46周歲以下（1978年11月以后出生）；報考三級、四級調研員職位的，年齡在43周歲以下（1981年11月以后出生）；報考一級主任科員及以下職級職位的，年齡在38周歲以下（1986年11月以后出生），其中，報考專門面向選調生職位，現為鄉科級副職領導職務或者三級、四級主任科員的，年齡在35周歲以下（1989年11月以后出生），現為一級、二級科員的，年齡在32周歲以下（1992年11月以后出生）。

（7）具有大學本科以上文化程度。

（8）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

（9）符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

（10）法律法規規定的其他條件。

工作經歷年限、任職經歷年限和年齡的計算時間截至2025年11月，現任職務職級以報名前的任職為準。

3.有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

（1）被開除中國共產黨黨籍的。

（2）被依法列為失信聯合懲戒對象的。

（3）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

（5）新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關工作未滿5年的（含試用期）。

（6）按照有關規定，到艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的。

通過降低進入門檻等傾斜政策錄用的人員，應當在所報考市（地、州、盟）轄區內的艱苦邊遠縣鄉機關最低服務5年（含試用期）；未滿5年的，不得參加本次公開遴選。

（7）尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

（8）法律法規規定的其他情形。

（二）公開選調

1.報名范圍：

國有企業、高等學校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員。

2.報名人員除應當具備公務員法和《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公務員調任規定》等法律法規要求的資格條件外，還應當具備以下條件：

（1）具有下列工作經歷和任職資歷：

現任中央企業總部工作部門下設處室負責同志或者企業總部及下屬單位相當職務層次人員；現任省（自治區、直轄市）屬企業工作部門（處室）或者直屬單位負責同志及相當職務層次人員；現任市（地、州、盟）屬企業領導班子成員及相當職務層次人員；在中央企業地方下屬單位工作的，比照省（自治區、直轄市）或者市（地、州、盟）屬企業現任相當職務層次人員；以及在上述國有企業工作，擔任副高級專業技術職務2年以上或者已擔任正高級專業技術職務的人員。

事業單位管理崗位工作人員，須在六級管理崗位；事業單位專業技術崗位工作人員，須在中央和省（自治區、直轄市）直屬及部門所屬事業單位、市（地、州、盟）直屬事業單位副高級崗位2年以上或者正高級崗位。

（2）具有公開選調職位要求的相關工作經歷。

（3）除對年齡有特殊要求的職位外，報考三級、四級調研員職位的，年齡在43周歲以下（1981年11月以后出生）。

（4）具有大學本科以上文化程度。

（5）具備公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職務職級累計所需的最低工作年限。

（6）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

（7）符合公開選調職位要求的其他資格條件。

（8）法律法規規定的其他條件。

工作經歷年限、任職經歷年限和年齡的計算時間截至2025年11月，現任職務以報名前的任職為準。

3.有下列情形之一的，不得參加公開選調：

（1）因犯罪受過刑事處罰的。

（2）被開除中國共產黨黨籍的。

（3）被開除公職的。

（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的。

（5）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

（6）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

（7）正在接受審計機關審計的。

（8）尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

（9）法律法規規定的其他情形。

遴選選調報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

來源：綜合新華社、國家公務員局