8月23日上午10點,新鄉胖東來三胖店正式開啟崗位招聘,大量網友涌入投遞簡歷網頁,導致頁面一度崩潰無法打開。
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10點45分,招聘頁面顯示,胖東來所有崗位接收的有效簡歷數量均已達到崗位要求,投遞通道現已關閉。
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8月18日,胖東來三店招聘信息細則發布,包括營業員、保安、保潔、收銀員、烘焙師、廚師、電工等多個崗位,共招聘900人,僅面向河南地區人員。值得注意的是,胖東來招聘通道簡歷投至滿3000人后,其系統便自動關閉。
保潔、保安崗已報滿
要求“不超25歲+本科”
許多人在社交平臺分享自己的投遞情況,有網友分享自己投遞成功的經驗,但有不少網友表示網頁太卡了根本進不去,“還沒反應過來,崗位就全沒了”。
據大河報報道,鄭州某高校的一名畢業大學生告訴記者,“9點半我就在電腦前等著了,所有材料早已準備好,一開投遞通道抓緊投遞,期間手心一直冒汗,還時刻關注網上信息,生怕填錯。”
“我投遞期間網絡有多次卡頓,尤其是最后簽名環節,差點沒投進去。”三門峽的劉先生說。
“根本進不去,發現有人已投遞成功,而我卡在獲取登錄驗證碼環節,等登錄上已10點45分,中意的崗位已停止投遞。”一名已畢業兩年的研究生說,再翻找其他投遞崗位,發現均已停止投遞。
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圖片來源:視覺中國(資料圖)
此次招聘崗位涵蓋超市營業員、醫藥營業員、電器營業員、收銀員、烘焙師、廚師、客服等多個類別,不同崗位對學歷、年齡、專業能力均有具體要求。
根據胖東來此前公布的招聘細則,20個崗位人員均需達到本科及以上學歷。客服人員要求本科及以上學歷,具備法律職業資格證書者優先,熟悉《中華人民共和國產品質量法》《中華人民共和國消費者權益保護法》等相關法律知識。刑釋人員要求刑期10年以下,司機要求本科學歷,年齡不超過30歲。
保安、保潔崗位,要求招聘人員本科及以上學歷,年齡25周歲以下(含25周歲)。此次簡歷投遞中,兩個崗位也都已報滿。
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據極目新聞此前報道,胖東來生活廣場店(二胖)客服人員表示,目前保安、保潔的學歷的確要求本科及以上,因為胖東來這邊也是希望,無論是什么崗位,都要往更專業、更系統的方向去培養,所以對學歷有要求可能會對工作節奏更適應一些。
另據@藍鯨新聞此前報道,記者以咨詢者身份聯系到新鄉胖東來大胖店,工作人員回應稱,保安、保潔的招聘確實有學歷要求,但同樣胖東來保安保潔崗提供的薪資、福利等要高于同行。胖東來大胖店的工作人員進一步解釋道,“如果只是算基本工資,保潔、保安崗位繳納社保后,到手后月薪7000多元,但是再加上公司給的各種補貼,保潔、保安的月薪也差不多接近9000元。”
今年前7個月人員流失率僅為0.94%
據了解,新鄉目前有“大胖”和“小胖”兩家店,“三胖”是胖東來與憶通置業合作打造的綜合商業體,商業定位是一站式生活體驗中心,項目面積為6.8萬㎡,將于今年國慶節正式營業,預計年銷售額20億元。
據了解,此次投遞簡歷有三點要求:1.為了避免大量報名造成大家的失落情緒,當各崗位的有效簡歷投遞數量達到崗位要求時,系統將關閉該崗位的投遞通道。2.若投遞簡歷的基礎條件不符合招聘崗位要求時,系統將自動判定為無效簡歷。3.每人只能投遞一個崗位,不可重復投遞。
據此前報道,新鄉胖東來三胖開業擬招聘900名新員工,其中邊防退伍軍人計劃錄用200人;刑釋人員計劃錄用20人,此次招聘崗位僅限河南地區人員投遞。
對于應聘者,胖東來提出了明確的基礎標準:需發自內心認同并理解胖東來文化理念,線上投遞時將設文化答題環節,面試也會圍繞企業文化提問。應聘者可通過“胖東來商貿集團”微信公眾號的“走進胖東來”板塊、抖音官方賬號“胖東來”“胖東來于東來”,以及書籍《走在信仰的路上》《美好之路》提前學習準備。此外,應聘者還需具備真誠善良、樂觀陽光的品質,擁有良好溝通能力與生活習慣。
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于東來此前接受《人民日報》采訪時說道:“對‘人’的重視,是我們成功的關鍵。只有去尊重員工、成就團隊,企業才能做得更長久。”數據顯示,2025年1-7月,胖東來人員流失率僅為0.94%,其中7月份人員流失率更是低至0.14%。
數據顯示,2025年前七個月胖東來累計實現銷售額133.86億元,據此測算,日均銷售額約達6314.16萬元。回顧2024年,胖東來全年銷售額近170億元,利潤突破8億元。基于當前增長趨勢,其2025年全年業績有望再創新高,超越2024年已無懸念。
綜合極目新聞、大河報、人民日報等
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