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本文討論的關(guān)鍵問題:
大一大二如何挖掘有價值的遠(yuǎn)程實習(xí)機會?
零經(jīng)驗者怎樣提升遠(yuǎn)程實習(xí)求職競爭力?
遠(yuǎn)程實習(xí)有哪些隱藏優(yōu)勢?
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寶子們!最近后臺收到好多大一大二同學(xué)的私信,都在為同一件事發(fā)愁,“小青,我才剛上大學(xué),既沒有實習(xí)經(jīng)歷,也沒有拿得出手的項目,怎么找暑假實習(xí)啊?”別慌!這種迷茫和焦慮,小青完全懂你們!
每次看到大三、大四學(xué)長學(xué)姐們的簡歷上寫著“大廠實習(xí)”“核心項目經(jīng)歷”,再低頭看看自己那的簡歷,心里是不是直發(fā)怵?總覺得自己和“優(yōu)秀求職者”之間隔著十萬八千里?
但今天小青要告訴你們,大一大二不僅能找到實習(xí),還有一條隱藏賽道,0經(jīng)驗也能輕松上車,那就是遠(yuǎn)程實習(xí)!今天就手把手教你,如何抓住這個寶藏機會,搶先為簡歷“充值”,贏在求職起跑線!
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圖源:網(wǎng)絡(luò)
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什么是遠(yuǎn)程實習(xí)?和線下實習(xí)有什么差異呢
遠(yuǎn)程實習(xí),簡單來說,就是學(xué)生無需到公司實地辦公,通過網(wǎng)絡(luò)完成實習(xí)任務(wù)的一種實習(xí)方式。它主要有兩種常見形式:任務(wù)制和周期制。
任務(wù)制以項目成果為導(dǎo)向。
例如,你可能接到一個運營公眾號的任務(wù),要求在兩周內(nèi)漲粉 500。在這個過程中,你需要自己制定漲粉策略,如策劃有吸引力的內(nèi)容、利用社交媒體進行推廣等,最終以達到漲粉目標(biāo)作為實習(xí)成果的考核標(biāo)準(zhǔn)。這種形式能讓你在短時間內(nèi)集中精力完成一個具體項目,快速提升相關(guān)能力。
周期制則是在固定周期內(nèi)參與線上協(xié)作。
例如,參與一個為期 1 個月的社群運營項目,在這 1 個月里,你每天需要定時登錄線上協(xié)作平臺,與團隊成員溝通,完成諸如維護用戶群活躍度、策劃線上活動等任務(wù)。周期制實習(xí)更能培養(yǎng)你的長期規(guī)劃能力和團隊協(xié)作能力。
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圖源:網(wǎng)絡(luò)
遠(yuǎn)程實習(xí)與線下實習(xí)的核心差異你知道嗎
1.注重任務(wù)結(jié)果交付。
在線下實習(xí)中,上級可能會更注重過程監(jiān)督,隨時觀察你的工作狀態(tài)和進展。而遠(yuǎn)程實習(xí)更重結(jié)果交付,只要你能按時、高質(zhì)量地完成任務(wù),具體的工作過程和時間安排相對自由。這就要求你具備更強的自我管理能力和時間規(guī)劃能力。
2.溝通依賴線上工具。
釘釘、線上會議軟件、Slack 等成為你與團隊成員、上級溝通的主要工具。你需要熟練掌握這些工具的使用方法,以確保溝通的順暢。比如,在使用進行線上會議時,要提前測試設(shè)備,確保聲音和畫面清晰,積極參與討論,準(zhǔn)確表達自己的觀點。
3. 謹(jǐn)慎辨別。
某些所謂的 “遠(yuǎn)程實習(xí)”,實際上是地推拉新。這類實習(xí)可能打著遠(yuǎn)程實習(xí)的旗號,讓你在當(dāng)?shù)貫槟硞€產(chǎn)品或服務(wù)進行線下推廣,拉新用戶。
但這種實習(xí)往往與你期望的實習(xí)內(nèi)容不符,也無法真正提升你的專業(yè)能力。
所以,在選擇遠(yuǎn)程實習(xí)時,一定要仔細(xì)甄別,查看實習(xí)的具體任務(wù)和要求,避免陷入此類陷阱。
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圖源:網(wǎng)絡(luò)
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找什么樣的遠(yuǎn)程實習(xí)?0經(jīng)驗友好的四類崗位
篩選遠(yuǎn)程實習(xí)時,要遵循任務(wù)明確、培訓(xùn)體系完善、拒絕 “工具人” 崗位的邏輯。下面就讓小青為大家介紹四類零經(jīng)驗友好的遠(yuǎn)程實習(xí)機會。
1.新媒體運營類
新媒體運營類實習(xí)對于零基礎(chǔ)的大一大二同學(xué)來說是個絕佳選擇。在這類實習(xí)中,常見的任務(wù)包括排版公眾號、撰寫小紅書文案、設(shè)計封面圖等。
排版公眾號需要你掌握一些基本的排版工具,如秀米、135 編輯器等。通過學(xué)習(xí)如何選擇合適的字體、字號、顏色,如何合理布局文章內(nèi)容,使公眾號文章更具可讀性和吸引力。
撰寫小紅書文案則要求你了解小紅書的用戶喜好和平臺風(fēng)格,能夠?qū)懗龊啙嵜髁恕⒏挥形Φ奈陌福瑫r學(xué)會使用熱門話題標(biāo)簽,提高文案的曝光率。
設(shè)計封面圖需要你掌握一些簡單的設(shè)計工具,如 Canva、稿定設(shè)計等,能夠根據(jù)文章內(nèi)容設(shè)計出吸引人的封面圖。
通過參與新媒體運營類實習(xí),你能夠提升用戶洞察能力,學(xué)會分析用戶需求和喜好,從而創(chuàng)作出更符合用戶口味的內(nèi)容。內(nèi)容審美能力也會得到鍛煉,在排版和設(shè)計封面圖的過程中,逐漸培養(yǎng)出對美的感知和把握能力。同時,數(shù)據(jù)復(fù)盤能力也能得到提升,通過分析文章的閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)等數(shù)據(jù),總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),優(yōu)化后續(xù)工作。
2.社群運營類
社群運營類實習(xí)主要任務(wù)包括維護用戶群活躍度、策劃線上活動、收集反饋等。
維護用戶群活躍度需要你時刻關(guān)注群內(nèi)動態(tài),及時回復(fù)用戶的問題,發(fā)起有趣的話題討論,組織群內(nèi)小游戲等,讓用戶在群里保持參與感。
策劃線上活動,如線上講座、抽獎活動等,需要你從活動策劃、宣傳推廣到活動執(zhí)行,全程參與。
收集反饋則要求你與用戶積極溝通,了解他們對產(chǎn)品或服務(wù)的意見和建議,并及時反饋給團隊。
從過往實習(xí)生的真實反饋來看,有同學(xué)稱“通過這次社群運營實習(xí),終于知道運營分這么多崗位,也深入了解了社群運營的具體工作內(nèi)容和重要性”。在這個過程中,你能充分鍛煉自己的溝通能力,學(xué)會與不同性格、不同需求的用戶打交道。
注意要避免參與無意義的“灌水群”運營。有些社群可能只是為了湊人數(shù),沒有明確的運營目標(biāo)和規(guī)則,在這樣的社群中實習(xí),無法真正提升你的能力。所以,在選擇社群運營實習(xí)時,要了解社群的定位、目標(biāo)用戶以及運營規(guī)劃,確保實習(xí)的質(zhì)量。
3.市場推廣支持
市場推廣支持類實習(xí)的任務(wù),舉例有競品調(diào)研報告、活動文案策劃、用戶訪談等。
做競品調(diào)研報告,你需要收集市場上同類產(chǎn)品或服務(wù)的信息,分析它們的優(yōu)勢和劣勢,為自己所在公司的產(chǎn)品或服務(wù)提供改進方向。
活動文案策劃要求你根據(jù)活動主題和目標(biāo),撰寫有吸引力的文案,吸引用戶參與活動。
用戶訪談則需要你設(shè)計訪談提綱,與用戶進行深入交流,了解他們的需求和痛點。
在這個過程中,你將積累豐富的項目經(jīng)驗。每一個任務(wù)都像是一個小項目,從前期的準(zhǔn)備工作到最終的成果交付,你都能全程參與,提升自己的項目管理能力和問題解決能力。同時,通過與不同部門的協(xié)作,如與市場部門、產(chǎn)品部門溝通,你能拓寬自己的視野,了解公司的整體運營流程。
4.專業(yè)向遠(yuǎn)程項目
如果你有一定的技術(shù)或設(shè)計基礎(chǔ),那么專業(yè)向遠(yuǎn)程項目是個不錯的選擇。這類項目包括數(shù)據(jù)標(biāo)注、海報設(shè)計、翻譯校對等。
數(shù)據(jù)標(biāo)注需要你對一些圖片、文本、音頻等數(shù)據(jù)進行標(biāo)注,為人工智能算法提供訓(xùn)練數(shù)據(jù)。這要求你具備一定的計算機操作能力和對數(shù)據(jù)的敏感度。
海報設(shè)計則需要你熟練掌握設(shè)計軟件,如 Adobe Photoshop、Illustrator 等,能夠根據(jù)客戶需求設(shè)計出有創(chuàng)意、吸引人的海報。
翻譯校對適合語言專業(yè)的同學(xué),需要你具備扎實的語言功底,能夠準(zhǔn)確地進行翻譯和校對工作。
通過參與這類專業(yè)向遠(yuǎn)程項目,你可以將自己的專業(yè)知識應(yīng)用到實際工作中,提升專業(yè)技能水平。同時,還能獲得一些實際項目的經(jīng)驗,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
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圖源:網(wǎng)絡(luò)
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怎么找遠(yuǎn)程實習(xí)?—— 低年級專屬路徑
考慮到低年級學(xué)生因缺乏經(jīng)驗,很難找到實習(xí)機會的現(xiàn)實,小青為大家找到了一些可操作的方案。
1.內(nèi)推資源優(yōu)先
內(nèi)推是大一大二同學(xué)獲取遠(yuǎn)程實習(xí)機會的重要途徑。可以聯(lián)系學(xué)長學(xué)姐。私信時,要注意表達訴求的方式。
比如模板:“學(xué)姐好!我是XX專業(yè)的 XX,目前大X,對XX崗位非常感興趣,了解到您在這方面有豐富的經(jīng)驗,能否麻煩您分享一些找實習(xí)的經(jīng)驗?如果有合適的實習(xí)機會,也希望您能幫忙推薦一下,非常感謝!”這樣的表達清晰明了,讓學(xué)長學(xué)姐能夠快速了解你的情況和需求。
校園Club也是一個很好的內(nèi)推資源渠道。有一些大廠在高校都設(shè)有俱樂部。這些俱樂部會不定期發(fā)布一些實習(xí)信息,并且會員在求職時往往能獲得優(yōu)先推薦的機會。你可以積極參與俱樂部的活動,與俱樂部成員建立良好的關(guān)系,獲取更多內(nèi)推資源。
2.關(guān)注實習(xí)招聘平臺
注意關(guān)注實習(xí)招聘平臺,在上面搜索“接受大一大二”“遠(yuǎn)程”關(guān)鍵詞,就能篩選出許多適合大一大二同學(xué)的遠(yuǎn)程實習(xí)崗位。
同時,要關(guān)注校企合作項目,學(xué)校就業(yè)網(wǎng)會發(fā)布一些與企業(yè)合作的遠(yuǎn)程實踐項目信息。這些項目往往對學(xué)生的年級和經(jīng)驗要求相對較低,并且由于是校企合作,在實習(xí)過程中可能會得到學(xué)校老師和企業(yè)導(dǎo)師的雙重指導(dǎo),實習(xí)質(zhì)量更有保障。
3.用 “最小作品集” 替代空白簡歷
對于沒有實習(xí)經(jīng)驗的同學(xué)來說,“最小作品集” 是必殺技。
例如運營個人公眾號就是一個很好的方式,即使只有200粉,也能證明你的執(zhí)行力。在運營公眾號的過程中,你所做的內(nèi)容策劃、排版設(shè)計、推廣引流等工作,都能成為你簡歷中的亮點。
速成作品建議方面,你可以為某產(chǎn)品寫一篇推廣文案。在撰寫時,要深入了解產(chǎn)品特點和目標(biāo)用戶需求,運用平臺的熱門寫作風(fēng)格和話題標(biāo)簽,寫出吸引人的文案。
還可以設(shè)計一份社團招新社群運營方案,包括社群定位、入群流程、活動策劃等內(nèi)容,展示你的策劃能力和對社群運營的理解。
將這些作品整理成一個簡單的作品集,附在簡歷后面,能大大提高簡歷的競爭力。
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遠(yuǎn)程實習(xí)的三大隱形優(yōu)勢
1.時間復(fù)利效應(yīng)
時間復(fù)利效應(yīng)在遠(yuǎn)程實習(xí)中體現(xiàn)得尤為明顯。例如,你可以利用每天晚自習(xí)的 2 小時參與運營工作。一個月下來,按照每周 5 天計算,你就有 40 小時的工作時間。如果以每 2 小時完成一篇內(nèi)容作品來算,一個月就能積累 20 篇內(nèi)容作品。
隨著時間的推移,這些作品不僅能提升你的專業(yè)能力,還能成為你未來求職時的有力證明。每一次的創(chuàng)作、每一次的任務(wù)完成,都是在為自己的未來積累能量。
2.試錯成本低
遠(yuǎn)程實習(xí)的試錯成本相對較低。你可以同時嘗試2-3類崗位,如內(nèi)容運營和社群運營。在不同的實習(xí)項目中,快速定位自己的興趣方向。
相比線下實習(xí),如果你在遠(yuǎn)程實習(xí)中發(fā)現(xiàn)某個崗位不適合自己,可以較為輕松地轉(zhuǎn)換到其他實習(xí)項目中。而線下實習(xí)往往需要投入更多的時間和精力,離職成本較高。通過遠(yuǎn)程實習(xí),你可以在短時間內(nèi)嘗試多種可能性,找到最適合自己的職業(yè)方向。
3.連接稀缺資源
參與遠(yuǎn)程實習(xí),你有機會獲得行業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)。比如一些大廠遠(yuǎn)程實習(xí)項目會為實習(xí)生配備運營導(dǎo)師,導(dǎo)師會在實習(xí)過程中給予你專業(yè)的建議和指導(dǎo),幫助你快速成長。
同時,表現(xiàn)優(yōu)秀的實習(xí)生還有可能進入企業(yè)人才庫。企業(yè)人才庫是企業(yè)為未來發(fā)展儲備人才的重要方式,進入人才庫意味著你在未來求職時,將比其他求職者更具優(yōu)勢,有更多機會獲得企業(yè)的青睞。
遠(yuǎn)程實習(xí)只是一個起點,我們的目標(biāo)應(yīng)是積累可遷移能力,如用戶分析、項目協(xié)作等。這些能力不僅在實習(xí)中有用,在未來的職業(yè)生涯中也將發(fā)揮重要作用。
最后,小青用一句話與大家共勉:“你為實習(xí)付出的每一小時,都在降低畢業(yè)時的求職焦慮。”
從現(xiàn)在開始,行動起來,抓住遠(yuǎn)程實習(xí)的機會,為自己的未來奠定堅實的基礎(chǔ)。
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