馬上就到“五一”假期了
這個假期
如果你要堅守崗位
按照規定你下月工資將多一筆錢!
快來看看這筆錢是怎么算的!
“五一”假期
放假調休五天
依據國務院辦公廳
《關于2026年部分節假日安排的通知》
5月1日(周五)至5日(周二)放假調休
5月9日(周六)上班
![]()
“五一”假期
加班工資速算指南
重點來了!
加班費不是隨便給的
分“法定節假日”和“休息日”
加班工資算法不一樣哦
?
5月1日、2日
法定節假日,三倍工資
這兩天是法定節假日
如果用人單位安排勞動者
在法定節假日加班
應支付不低于本人日工資的300%的
工資報酬
不能以補休代替加班工資!
?
5月3日、4日、5日
休息日,兩倍工資
這三天是休息日
如果用人單位安排勞動者
在休息日工作
又不能安排補休的
應支付不低于本人日工資的
200%的工資報酬
![]()
按照國家統一規定,全年計薪天數的算法是固定的:一年365天,減去104天的周末休息日,剩下的261天,就是要計薪的時間
這261天里,包含了248個工作日,還有13天法定節假日——雖然節假日休息,但公司照樣得發工資。
那平均到每個月呢?法律早就定好了標準:月計薪天數是21.75天,即261天除以12個月。
不管當月的日歷有多少天,計算日工資的時候,都是用月薪除以21.75。這樣是為了公平,避免因為月份長短不同,導致日工資忽高忽低。
因此
“五一”假期加班費這樣算
?
5月1日、2日加班費計算公式:
月工資標準÷21.75×300%×加班天數
舉個栗子:
假設你月工資5000元
5月1日加班1天
加班工資=
5000÷21.75×300%×1≈689.66元
?
5月3日、4日、5日加班費計算公式:
月工資標準÷21.75×200%×加班天數
舉個栗子:
假設你月工資5000元
5月3日加班1天
加班工資=
5000÷21.75×200%×1≈459.77元
要注意的是
下周六是上班日噢
記得轉發提醒你的上班搭子!
News
來源 | 中國政府網、人力資源社會保障部、廣東普法、珠海發布
編輯 | 張源
校對 | 居偉強
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.