醫美人才“陪跑式”培養啟幕，醫生合伙人項目雙城啟動

當“醫療本質”回歸成為行業共識，專業人才的系統化培養正成為醫美提質升級的重中之重。2026年4月21日，“艾爾建學苑?醫生合伙人”項目在上海與成都兩地同步啟航。該項目通過為期三個月、系統化陪跑式的醫學教育，聚焦培養具備復合能力的醫美專業人才，以對醫學專業主義的持久深耕，從人才底層邏輯出發，夯實行業安全與合規發展的基石。

以系統化培養回應臨床復合能力訴求

輕醫美市場的快速增長顯著拉動了對專業醫生的需求，但高素質人才供給仍面臨結構性挑戰。隨著行業治理趨嚴，對于從業醫生的培養而言，必須打破單純的技術速成，在扎實的醫學根基上完成從理論認知到復雜臨床實戰的深度重構。目前，業內缺乏系統化培訓項目，難以應對復雜臨床場景對綜合決策能力的要求。

復旦大學附屬華山醫院皮膚科主任吳文育教授在項目啟動儀式上表示：“優秀的醫美醫生應是復合型人才，既要有扎實的解剖功底和多元的診療思維，也要具備熟練的操作技術、審美眼光和溝通能力。醫學教育應系統培養這樣的綜合能力，才能在復雜臨床實踐中，為求美者提供可靠保障。”

依托領先的產品矩陣與循證醫學體系，艾爾建美學通過艾爾建學苑?建立了業內認可的高水準醫學培訓范式。此次啟動的“醫生合伙人”項目，正是其多年教育資源與本土洞察的集大成之作，積極填補體系化教育的空白。

階梯式進階路徑賦能醫生從容執業

在首屆項目成功經驗基礎上，2026年“醫生合伙人”項目迎來全面進階。本期項目為具備皮膚科美容相關執業經驗的醫生量身打造，聚焦肉毒毒素專項，以三個月為完整周期，每月集中兩天線下授課。項目采取“理論授課+實操訓練”相結合的形式，幫助學員精進實操能力，突破臨床實操瓶頸，強化醫患溝通與差異化、個性化臨床決策素養，為學員全面構建復合能力體系。

項目遵循科學的人才成長規律，打造循序漸進的階梯式培養體系。首月為“基礎筑基期”，旨在通過規范化訓練夯實執業根基；次月步入“技能提升期”，重點強化復雜場景下的臨床應用及風險管控意識；第三個月則進入“實戰精進期”，通過深度實操與案例復盤，全面提升醫生的臨床綜合決策能力。

艾爾建學苑?中國執行總監孔令剛表示：“艾爾建學苑?始終深耕專業醫學教育，‘醫生合伙人’作為我們傾力打造的旗艦項目，其核心使命是構建一套系統化的醫美人才培養體系。我們秉持醫學專業主義，通過全維度的素養提升，賦予醫生更從容的執業底氣，也讓求美者對專業的信任與安全感真正落地。”

自2014年成立以來，艾爾建學苑?已在成都、上海建成兩大創新中心，并組建起一支全醫學背景的專業教育團隊，累計培養醫生16000人次。同時，通過“艾爾建學苑?醫研所”等數字化平臺，優質教育資源正延伸至更廣泛的基層醫生群體。

艾爾建美學副總裁、中國總經理丘漢華表示：“艾爾建美學始終堅持長期主義，將醫學教育視為驅動行業合規進階的核心戰略。我們希望成為中國醫美行業的深度共建者，將全球專業資源轉化為行業共享的人才基礎設施，與各方協同共創健康且充滿活力的生態環境，讓醫療本質的回歸真正惠及每一位求美者，為中國醫美的高質量發展貢獻長期價值。”

采寫：南都N視頻記者 王道斌