寧波工人熱射病案：澤良工傷律師突破職業病認定難關，助工友獲賠

寧波北侖某集裝箱碼頭，老周做裝卸工十五年。2025年4月，寧波出現罕見高溫天氣，碼頭地表溫度超50℃。老周連續在戶外裝卸集裝箱四小時后，突然暈倒，工友發現時已神志不清。送醫診斷：熱射病（重度中暑），導致多器官功能衰竭，經ICU搶救12天后脫離生命危險，但留下永久性腎功能損傷。

單位不認：中暑不算工傷

老周住院一個多月，醫療費花了二十多萬。碼頭公司態度明確：“中暑是天氣原因，不是工作造成的，公司不承擔責任。”公司不僅不申報工傷，還停發了工資。

老周妻子跑斷了腿，人社部門說需要證明“中暑與工作環境的直接關聯”。她找到澤良工傷律師時，哭著說：“醫生說他的腎再也回不去了，以后要長期透析，我們怎么辦？”

鎖定職業病診斷，突破“中暑不算工傷”誤區

澤良律師接案后明確告知：根據《職業病分類和目錄》，熱射病（重度中暑）屬于法定職業病——物理因素所致職業病。依據《工傷保險條例》，患職業病的應當認定為工傷。

律師指導老周妻子收集證據：氣象局出具的2025年4月寧波北侖區高溫證明（連續三天最高溫超35℃）；碼頭公司排班表證明老周當日戶外連續作業四小時；同事證人證言證實作業現場無遮陽、無降溫措施、未提供足量飲水；醫院病歷記載“熱射病，高溫環境作業后發病”。

同時，律師向寧波市衛健委申請調取碼頭公司歷年職業衛生檢測報告，報告顯示該碼頭夏季高溫作業場所WBGT指數（濕球黑球溫度）常年超標。

職業病診斷與工傷認定

澤良律師陪同老周前往寧波市職業病防治院申請職業病診斷。律師向專家組提交高溫證明、作業記錄、同事證言、醫院病歷。2025年5月，診斷結論下達：職業性重度中暑（熱射病），遺留慢性腎功能不全。老周拿到《職業病診斷證明書》。

憑借診斷書，澤良律師向北侖區人社部門申報工傷。2025年6月，工傷認定下達。傷情穩定后，進行勞動能力鑒定，因腎功能永久性損傷，評定為七級傷殘。

賠償計算：長期治療費與傷殘待遇并舉

澤良律師計算全部待遇：一次性傷殘補助金（七級13個月本人工資）、一次性工傷醫療補助金（七級6個月社平工資）、一次性傷殘就業補助金（七級25個月社平工資）、停工留薪期工資、住院護理費、營養費。

核心難點在于后續治療費：老周需終身透析及腎內科隨訪，每月醫療費用數千元。澤良律師與醫院溝通，出具詳細的長期治療方案和費用預估，計算出未來30年的透析費用總額近百萬元。律師主張由碼頭公司一次性支付后續醫療費，或納入長期待遇按月支付。

因碼頭公司未為老周繳納工傷保險，全部待遇由單位承擔。勞動仲裁階段，公司起初以“天氣原因”推諉。澤良律師當庭出示職業病診斷書、工傷認定書、高溫證明、作業記錄，完整證據鏈證明熱射病與高溫作業的直接因果關系。

2025年7月，雙方達成調解協議：碼頭公司一次性支付傷殘待遇及后續醫療費近百萬元。老周妻子拿到賠償款后說：“他的腎回不來了，但日子還能過下去。”

澤良工傷律師，深耕浙江工傷法律實務，以專業守護勞動者權益。

如您在浙江、寧波遇到工傷難題，歡迎聯系澤良律所，獲取免費初步評估。