春潮涌動聚英才 智造未來啟新程
——我校智能制造學院院長李三雁赴京參加系列交流活動紀實
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春意盎然,奮進正當時。3月21日至23日,智能制造學院院長李三雁受邀赴京,先后出席第二屆高等院校新工科人才培養暨產教融合發展大會、“蓉漂人才薈”招才引智活動,并深入小米汽車超級工廠、用友產業園參觀調研。三天行程緊湊高效,從產教融合前沿到人才招引現場,從智能制造標桿到數智化轉型高地,李三雁院長以實際行動踐行“走出去、引進來”的育人理念,為學校高質量發展注入新動能。
聚焦新工科 共話產教融合新生態
3月21日,由中國教育技術協會指導、用友網絡科技股份有限公司主辦的第二屆高等院校新工科人才培養暨產教融合發展大會在北京朗麗茲西山花園酒店隆重開幕。李三雁院長作為學院代表應邀出席,與來自全國高校、行業企業的數百位專家學者共聚一堂,圍繞“科技創新 智造未來”主題展開深入交流。
大會聚焦政策解讀、技術賦能、產教融合、產業解碼等核心議題。與會專家一致認為,人工智能與工業4.0正加速重塑制造業格局,“工程素養+數智能力”已成為新工科人才培養的核心方向。李三雁院長在參會過程中,重點關注了“AI+教育”深度融合的實踐路徑、工業互聯網背景下的人才培養模式創新等前沿話題。他表示:“智能制造學院正處在轉型升級的關鍵期,必須緊跟技術變革步伐,將數字孿生、工業軟件、智能感知等新技術深度融入課程體系,培養真正‘帶著項目經驗畢業的工程師’。”
大會期間,用友產業園的沉浸式數智化體驗給李院長留下深刻印象。從財務共享服務到教育科研云平臺,從內控數智化到成本核算體系,用友展示了數智技術賦能高校治理的全新可能。李院長認為,這為學院實訓平臺升級和課程場景化改革提供了寶貴借鑒。
招才引智 為學校匯聚優秀人才
3月22日,李三雁院長趕赴北京國家會議中心,與成都錦城學院人事部張媛軍老師匯合,共同出席“蓉漂人才薈”城市行招才引智系列活動(北京站)綜合招聘會。作為成都市重點打造的人才招引品牌,本次活動吸引了來自京津冀地區的眾多高層次人才和優秀畢業生。
招聘會現場,李三雁院長與張媛軍老師熱情接待前來咨詢的求職者,詳細介紹了學校的辦學特色、學科優勢、人才政策及發展前景。李院長特別結合智能制造學院的學科布局和科研平臺,向相關專業的博士、碩士畢業生發出誠摯邀請。他表示:“成都是一座充滿活力的創新之城,錦城學院正處在高質量發展的上升期,我們熱忱歡迎有志于投身新工科教育的青年才俊加盟,共同書寫育人新篇章。”
短短半天時間,展位前人頭攢動,累計收到簡歷60余份。多位求職者表示,學校良好的發展態勢和優厚的人才政策極具吸引力。此次招才引智活動,不僅為學校招攬了一批優質人才,也進一步提升了學校在京高校和科研院所中的知名度和影響力。
走進標桿企業 汲取智造前沿智慧
3月23日大會結束后,李三雁院長隨主辦方先后走進小米汽車超級工廠和用友產業園,開展實地考察調研。
在小米汽車超級工廠,高度自動化的生產線、數字孿生驅動的智能車間、精準高效的工業機器人集群,生動詮釋了“智能制造標桿”的內涵。李院長邊走邊看,不時與企業技術人員交流,詳細了解企業在工業軟件應用、自動化集成、人才培養標準等方面的實踐經驗。他表示:“小米工廠的生產場景本身就是最生動的教學案例。我們要把這些真實的生產要素轉化為教學資源,讓學生在校期間就能接觸行業前沿。”
隨后,李院長來到用友產業園,參觀數智企業體驗館,深入了解企業數智化轉型的全流程成果。用友專家分享的“企業崗位能力模型融入課程體系”理念,與學院正在推進的產教融合改革高度契合。李院長認為,深化校企合作,不能停留在簽協議、建基地的層面,而要推動“企業標準進課堂、產業場景進校園”,實現人才培養與產業需求的精準對接。
乘勢而上 譜寫智造育人新篇章
三天的北京之行,既是學習取經之旅,也是招才引智之行,更是產教融合的深化之旅。李三雁院長表示,此次系列活動收獲頗豐,不僅開闊了視野、更新了理念,也為學院下一步發展明確了方向。
“春潮涌動,正是揚帆時。”智能制造學院將以此次北京之行為契機,持續深化“政校企三級聯動”機制,加快推進專業建設與課程改革,著力打造“工程素養+數智能力”并重的復合型人才培養體系,為學校高質量發展和區域產業升級貢獻更多“智造力量”。
智能制造學院 曹宬宬
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