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      九江市公安局2026年面向社會公開招聘第一批警務輔助人員公告

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      根據《江西省公安機關警務輔助人員條例》及有關規定,結合當前公安工作需要,九江市公安局擬面向社會公開招聘第一批72名警務輔助人員(以下簡稱“輔警”),現將有關事項公告如下:

      一、招聘人數及崗位

      招聘人數:72人

      招聘崗位:具體招聘崗位及要求詳見《九江市公安局2026年面向社會公開招聘第一批警務輔助人員職位表》(見附件1)。

      二、招聘條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.擁護中國共產黨領導、擁護《中華人民共和國憲法》,遵守法律法規;

      3.具有良好的政治素質、心理素質和道德品行;

      4.十八周歲以上、三十五周歲以下(即1990年3月25日至2008年3月25日期間出生);

      5.具有大專以上文化程度,報考人員應在2026年3月25日前取得國家承認并符合崗位要求的學歷;

      6.具有履行崗位職責所需的工作能力;

      7.身體健康,具有正常履行崗位職責的體能素質;

      8.自愿服從工作崗位分配;

      9.法律、法規規定的其他條件;

      10.具備招聘職位要求的其他資格條件。

      (二)優先招聘人員條件

      1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

      2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

      3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范;

      4.人民警察類或者政法類院校畢業生;

      5.國家和江西省規定的其他優先聘用情形。

      符合優先招聘條件人員參加勤務輔警招聘的學歷可以放寬至高中(中專)學歷,應聘時學歷為高中(中專)的,應當在首個勞動合同聘用期限內取得大專以上學歷;未取得的,合同期滿以后不再續聘。

      (三)有下列情形之一的,不得報名

      1.曾受到刑事處罰或依據刑法被免予刑事處罰,或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

      2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰,或者曾被勞動教養、收容教養或者收容教育的;

      3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的;

      4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事、酒駕等行為受過行政處罰的;

      5.有吸毒史和精神病史的;

      6.編造、散布有損國家聲譽信息、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

      7.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

      8.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

      9.曾被吊銷律師、公證員執業證書的;

      10.曾被開除團籍或在接受高等教育期間受到開除學籍處分的;

      11.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

      12.其他按照規定不適宜從事警務輔助工作的。

      公安機關人民警察和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系,不得被招聘到該公安機關人民警察、職工同一部門,或者有直接管理、直接利害關系的崗位工作。全市公安機關現有員額制輔助人員,不得報考。

      已明確或另有規定外,各項資格條件計算截止時間均為2026年3月25日。

      三、招聘程序及辦法

      本次招聘根據“公開、公平、競爭、擇優”的用人原則,招聘程序按網上報名、筆試、體能測評、資格審查、面試、體檢、政審考察、公示、聘用等程序進行。

      (一)報名

      1.報名時間:即日起至2026年4月7日17:00止。

      2.報名方式:考生通過電腦登錄九江人才網(網址:www.jjtl.com.cn),點擊首頁通欄處考試服務,點開本公告上方報名鏈接,按提示流程操作,一人限報一個崗位。本次招聘實行誠信報考制度,不進行網上資格初審。請考生仔細對照所報崗位條件,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。

      3.網上繳費:網上提交報名表格后至2026年4月7日23:00期間進行網上繳納考試費50元,在規定的時間內繳費成功者,視為報名成功。報名繳費成功后不可更改報名信息,不予退費。

      (二)筆試

      1.筆試內容:考試內容主要為《中華人民共和國憲法》《習近平:高舉中國特色社會主義偉大旗幟為全面建設社會主義現代化國家而團結奮斗——在中國共產黨第二十次全國代表大會上的報告》《習近平:在慶祝中國共產黨成立一百周年大會上的講話》《中國共產黨第二十屆中央委員會第四次全體會議公報》《中華人民共和國人民警察法》《江西省公安機關警務輔助人員條例》《中華人民共和國治安管理處罰法》《中華人民共和國道路交通安全法》等。筆試采取閉卷方式進行,分值100分,時間為120分鐘。筆試不指定參考書,不組織也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

      2.筆試準考證打?。嚎忌稍?月10日9:00至4月12日9:30登錄報名網站打印筆試準考證。未在規定時間內打印準考證者視為自動放棄?!稖士甲C》是考生參加筆試及體能測評環節的重要憑證,請考生務必妥善保管??忌鷳屑氶喿x準考證上的注意事項,如因違反相關事項,導致影響測試(考試)或被取消招聘資格的,由考生自行承擔。

      3.筆試時間、地點:2026年4月12日9:00-11:00,具體地點及要求詳見《筆試準考證》。考生應攜帶本人準考證及報名時使用的有效身份證件,按照準考證上明確的時間、地點及要求參加考試。

      (三)體能測評和資格審查

      筆試結束后,根據筆試成績,劃定合格線。在合格人員中,根據崗位招聘計劃數1:5的比例,按照筆試成績從高到低的順序,確定入闈體能測評人員。如遇末位同分情況,一并入闈。未達到1:5時,按照實際合格人數確定參加體能測評人員。考生因個人原因不能按時或不按規定要求參加體能測評的,視為自動放棄。具體時間、地點將在九江人才網上另行發布。

      體能測評按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》(附件2)執行。

      體能測評合格后,考生方可參加現場資格審查。資格審查所需資料如下:

      (1)報名表(報名系統內下載打?。?;

      (2)本人有效居民身份證原件及復印件(正、反兩面);

      (3)畢業證原件及復印件;

      (4)學信網下載打印本人《教育學歷證書電子注冊備案表》1份;

      (5)本人近期(6個月內)一寸免冠同底彩色照片2張;

      (6)符合優先招聘條件的,須提供相應證明材料原件及復印件;

      (7)其他與職位資格條件相關的證明材料。 資格審查貫穿招聘工作的全過程??忌峤坏膶W歷、專業、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查或無法完成資格審查的,取消考生應聘資格,后果由考生自行承擔。資格審查時考生所提交的材料不予退還。

      (四)面試

      1.資格審查合格的人員方可參加面試,依據筆試成績從高分到低分的順序,按照各崗位招聘人數的3倍確定。如資格審核合格人數未達3:1的,按照實際人數進入面試,筆試成績并列的一并進入。

      2.面試采取結構化面試方法進行,主要測試考生的綜合素質。每位考生的面試時間控制在10分鐘以內,總分100分。

      3.當同一崗位人數分布在兩個及以上考場時,為力求考生的面試成績公正性,則采用“修正系數法”校正,計算公式為:每位考生面試成績的最后得分=本面試室考官評分×修正系數(該職位所有考生的面試平均分÷本面試室考生的平均分)??紙鲂拚禂当A粜迭c后7位數,第8位按四舍五入處理,公式中計算平均分時,應先去掉異常值(低于60分或者高于90分),再去掉1個最高分、1個最低分。因此,面試場當場公布的成績僅為考官評分,不是面試最后得分。使用修正系數修正后的成績為考生面試成績。

      4.面試當天如出現考生缺考、違紀情況,其面試成績按零分計算并取消入闈資格。當面試人數出現小于或等于招聘計劃數時,考生面試成績不得低于70分,否則取消或削減該崗位的招聘計劃。

      5.面試成績有效分數為70分,低于有效面試分數的為面試不合格,一律取消擬入闈體檢資格。

      6.面試時間、地點另行發布公告。

      7.考試總成績計算方法:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,各項成績均計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。

      (五)體檢

      根據招聘計劃按考生總成績從高分到低分等額確定體檢人員,如末位總成績相同者,取面試成績高者入闈。勤務輔警應符合錄用人民警察體檢標準,按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(附件3)執行。費用自理。對體檢有異議的,7日內可提出復檢一次。因體檢不合格或考生自愿放棄等原因出現缺額時,按照1:1比例按總成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢時間、地點在九江人才網上另行公布。

      (六)政審考察

      體檢合格人員參加政審考察。政審按照《江西省公安機關警務輔助人員條例》的規定,參照人民警察政治審查有關規定,對考生開展政審考察。主要考察應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現及個人檔案等方面情況。因政審不合格產生的缺額,按照1:1比例按總成績從高分到低分的順序依次遞補。

      (七)公示

      體檢和考察均合格的考生,根據總成績由高到低的順序,按照崗位招聘計劃數1:1的比例確定為擬聘用人員,并按有關規定進行公示,公示時間為5個工作日。對公示期間收到影響聘用的問題線索,經調查屬實的,不予聘用。

      (八)聘用

      公示期滿后,對符合聘用條件的,依法簽訂勞動合同,并實行6個月的試用期。聘用人員在試用期內接受崗前培訓及考核,考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除勞動合同。

      (九)薪酬待遇

      薪酬和其他福利待遇按照《江西省公安機關警務輔助人員條例》及相關規定和標準執行。新招聘輔警試用期間,發放試用期工資。試用期期滿經考核合格的,正式評定層級,從次月起享受對應層級工資標準。

      四、有關事項

      1.此次招聘的公告、筆試、資格審查、體能測評、面試、體檢、政審考察、公示等環節公告或名單均在九江人才網(網址:https://www.jjtl.com.cn/)上公布,請考生及時關注九江人才網并保持手機電話暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

      2.資格審查貫穿考試招聘工作全過程,凡發現報考人員與公告崗位所要求的資格條件不符的,取消其應聘或聘用資格。

      3.本次招聘未錄用人員,面試成績在合格線以上的,崗位資格保留至下一次招聘公告發布前一日(并且報考留置看護崗位資格保留時間不超過1年、報考交管支隊崗位資格保留時間不超過6個月,時間自面試成績發布之日起計算),期間因減員產生崗位空缺時,可在相應崗位中按總成績從高到低依次遞補,遞補人員經體檢、政審考察、公示等程序合格后,予以聘用。

      4.關于高級技工學校、技師學院畢業生報考問題。高級技工學校、技師學院全日制高級工班畢業生,可視為大專學歷報考;技師學院全日制預備技師班畢業生,可視為本科學歷報考。

      5.對凡發現弄虛作假和考試作弊者,一律取消招聘資格,并按有關規定進行處理。

      五、監督、咨詢電話

      根據招聘工作職責,來信、來訪由市公安局調查處理。自接到反映后,3日內提出處理意見,需調查處理的應在10日內派出調查組(須由二人以上組成),在15日內調查完畢并提出處理意見,情況復雜的不超過一個月。

      監督電話:0792-8278068

      咨詢電話:0792-8278059

      報名技術咨詢電話:0792-8576818

      咨詢時間:工作日上午9:00-12:00,下午13:30-17:30

      考生報名入口

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      九江市公安局
      2026年3月25日

      來源:九江公安

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