廣東
春節(jié)前夕，廣東佛山高明區(qū)一家紡織企業(yè)延續(xù)了其三十八年的傳統(tǒng)，為服務(wù)滿十年的員工頒發(fā)特制的黃金紀(jì)念金牌。在今年的儀式上，共有1751位員工獲此榮譽(yù)。自1988年創(chuàng)立該制度以來，這家企業(yè)每年都會(huì)在節(jié)前為滿足服務(wù)年限的員工舉行授牌活動(dòng)。
據(jù)透露，僅在過去三年內(nèi)，獲頒金牌的員工總?cè)藬?shù)就已超過5600人。其中，服務(wù)滿十年的員工約4000余人，滿二十年的約1200余人，滿三十年的約300余人，更有兩名員工因服務(wù)滿四十年而獲此殊榮。每一枚金牌均為黃金鑄造，并配有刻有員工姓名的定制底座。
企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，在制造業(yè)普遍面臨人才流動(dòng)挑戰(zhàn)的背景下，企業(yè)通過金牌獎(jiǎng)勵(lì)、提供學(xué)歷提升與技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)等一系列福利關(guān)懷措施，旨在建立一套完善的人才保留機(jī)制，讓員工有歸屬感并愿意長期發(fā)展。即使在市場環(huán)境波動(dòng)時(shí)期，企業(yè)仍堅(jiān)持頒發(fā)金牌，以此向員工傳遞共同進(jìn)退、相互扶持的信號(hào)。據(jù)介紹，得益于這些舉措，該企業(yè)的員工年平均流失率僅為1%，遠(yuǎn)低于行業(yè)平均水平。
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