看完《日落時分說愛你》,我忽然發(fā)現(xiàn),當我們對姐姐搞事業(yè)給予稱贊時,一旦碰到姐姐搞男人的情況, 態(tài)度馬上就改變了
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劉玫在節(jié)目里可是最最夸張的存在,全網(wǎng)絡(luò)都在指責她雌競、沒教養(yǎng)、職場霸總架勢十足, 可我越看越覺得不太對勁兒同樣是目標導向的主動,馬晴雙線操作被夸獎清醒, 劉玫硬搶王子純卻被罵吃相難看,這里頭的差別到底是什么
先說說劉玫那些能讓人比較尷尬,好像腳趾能摳出個三室一廳的名場面
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她穿著鞋直接就踩在客廳茶幾上,把公共空間當成自己家的辦公室,指揮朋友就好像使喚下屬似的,讓人家?guī)兔Υ楹?a target="_blank" >羅飛、拿水、遮陽,自己全程當被服務(wù)的中心, 更絕的是看到羅飛
給趙蕾按摩的時候,當場翻白眼說辣眼睛,可轉(zhuǎn)眼間就忘了自己和羅飛約會時那一番主動的身體接觸。
單獨把這些行為拿出來確實讓人受不了, 但是有意思的是,節(jié)目里類似沒邊界感的舉動其實還挺多的,卻只有劉玫被定在了恥辱柱上。
我認真看了劉玫和馬晴的對比,發(fā)現(xiàn)一件挺殘忍的事,我們欣賞中年女性的攻擊性, 但得是那種優(yōu)雅還要有用的。
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馬晴同時向劉玉剛和林健釋放信號,彈幕稱贊她清醒又獨立,就因為她手段藏著不顯露,給所有人都留了情面, 而劉玫把爭奪直接寫在臉上,硬擠進王子純的副駕把王雪蕾擠走,甚至還在禮禮面前炫耀和Joe的約會, 這種「只要我想要的,不管你心里有誰」的做法,打破了我們覺得熟齡女性「就要情緒穩(wěn)定還要得體退讓」的想法
更深層次的問題在于,劉玫從工人做到大廠總監(jiān)的經(jīng)歷,反而成了她的罪過
在節(jié)目里頭,她習慣性地貶低羅飛的攝影技術(shù),就跟點評下屬似的指揮約會流程,把職場上那套零和博弈的想法直接用到感情里。
觀眾看見她,就好像看見自己那個愛PUA的領(lǐng)導一樣, 那種條件反射似的反感,實際上已經(jīng)超過對她戀綜表現(xiàn)的評判,演變成一場對職場女強人的集體發(fā)泄
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但從另外一個角度來看,劉玫真的是罪大惡極的嗎,節(jié)目設(shè)定是把有限的男嘉賓放到密閉空間里, 營造出資源稀少的感覺。
50歲的女性經(jīng)歷過婚姻失敗、事業(yè)打拼,比誰都明白等待緣分是很昂貴的事情。
當王子純和王雪蕾的曖昧剛剛有了跡象,劉玫選擇插一腳進去, 雖然破壞了美感,但這也是在規(guī)則允許下的競爭辦法。
我們討厭的或許不是她的行為本身, 而是一個50歲的女人居然還像20歲小姑娘那樣,為了愛情什么都不管了。
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這種比較隱晦的年齡歧視隱藏在這種反感背后
好像我們默認, 到了50歲,女性就該看輕愛情,就該明白尺度,就該像王燕那樣得體地失落、像趙蕾那樣風趣地自我解嘲。
不過劉玫偏不, 她就要土氣的情話、就要宣告主權(quán)、就要在餐桌上爭奪C位,這種不合時機的充滿活力對我們對中老年女性情感表達的刻板期望構(gòu)成了挑戰(zhàn)。
當不把她當作像領(lǐng)導那樣去批評的時候,其實就是在拒絕承認,女人進入更年期之后,還是會有比較強的欲望和攻擊性
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當然,劉玫的問題在于,她把職場權(quán)威錯當成了個人魅力
真正要命的,不是她的主動,而是主動背后的那個邏輯「我是高管,所以我應該被特殊對待」。
當她說出我們不想要你們一起去時, 那種理所當然地支配別人選擇的語氣,暴露了長期被權(quán)力浸泡過后的思維惰性。
這種慣性, 在職場或許能讓她升到總監(jiān),但在感情里,只會把男人越推越遠,畢竟,誰愿意在親密關(guān)系里還要應對KPI考核
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不過,話說回來,如果劉玫是個男的,這些行為還會不會被放大來解讀
試想一下, 一個50歲創(chuàng)業(yè)成功的男高管,在節(jié)目里很自信地去追求喜歡的對象,甚至還不惜和其他男嘉賓正面競爭,那彈幕估計大概率就會刷霸道總裁好蘇,可要是換成女性,同樣的自信就變成了沒有自知之明
這種雙重標準,讓我們不得不去反思, 當我們在批評劉玫吃相難看的時候,是不是也在不知不覺中維護著女性應該被動等待的老舊腳本
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